IAE Toulouse

Association : IAE Toulouse "C'est grâce à une association que l'on a accès au marché caché de l'emploi !" Fort de cette vérité, Philippe Colombe, le nouveau responsable administratif de l’Association des Anciens de l'IAE Toulouse, multiplie les initiatives pour redonner vie à l'association. Annuaire en ligne, bulletin d'informations, stratégie de communication : les id ées ne manquent pas !

Direct Emploi : Il semble que l'Association ait connu de grands bouleversements au cours de ces derniers mois...

Philippe Colombe : Pour dire vrai, elle n’avait pas les moyens de ses ambitions jusqu'à ce que le Directeur de l'IAE décide de lui en donner. Il a donc recruté un professionnel à plein temps alors que l'Association était jusqu'à ce jour dirigée par des bénévoles.

Direct Emploi : C'est donc vous qui êtes en charge de ce poste : quelles sont exactement vos fonctions ?

Philippe Colombe : Je m'occupe aussi bien des aspects administratifs que techniques. J'ai jusqu'alors surtout travaillé sur la base de données et la réorganisation administrative avant de m'attaquer à la communication et à l'événementiel.

Direct Emploi : Quels ont été les grands changements ?

Philippe Colombe : Depuis fin novembre 2003, nous avons de nouveaux locaux ainsi qu'un nouveau site internet. Il n'était jusqu'alors pas très interactif, mais nous avons remanié tout cela. On y trouve désormais la base de données de nos anciens, des offres d’emploi et l'annuaire en ligne. Les adhérents peuvent aussi agir directement sur les données qui les concernent.

Direct Emploi : Vous avez récemment présenté la refonte du site et vos projets aux recruteurs : qu'en ont-ils pensé ?

Philippe Colombe : Ils se sont montrés enthousiastes et ont trouvé ces initiatives intéressantes. Ils estiment que c'est un outil fonctionnel pour travailler même si certains sont encore attachés à l'annuaire papier. Nous allons poursuivre ces présentations auprès des DRH locaux car beaucoup de diplômés restent dans la région.

Direct Emploi : Quels sont les futurs projets de l'Association ?

Philippe Colombe : Nous souhaitons donner un nouveau rythme à notre bulletin d'actualités et le faire paraître une fois tous les deux mois, et bien sûr développer notre événementiel.

Direct Emploi : Quels sont les services offerts aux anciens dans la recherche d'emploi ?

Philippe Colombe : L'aide primordiale est bien sûr l'annuaire, mais ils ont également accès aux offres en ligne. Elles viennent principalement de l'APEC et de cabinets de recrutement nationaux avec qui nous avons des accords privilégiés. Nous faisons également en sorte, que de nouveaux cabinets diffusent leurs offres sur le site.

Direct Emploi : Avez-vous suffisamment de recul pour évaluer les résultats de ce travail, au niveau des adhésions par exemple ?

Philippe Colombe : En moins d'un an, nous avons pu constater une augmentation de 55% des inscrits dans notre annuaire et de 40% des adhérents. Cette refonte répondait de toute façon à une forte demande des anciens. Ceux-ci veulent que l'Association existe d'autant qu'ils sont de plus en plus nombreux à revenir dans la région. Ils savent également que c'est grâce à une association que l'on a accès au marché de l'emploi. Mais il nous reste encore beaucoup de choses à faire en communication. Nous allons encore développer les mailings et l'information ainsi que la relance des adhésions et des inscriptions.

Pour en savoir plus : http://www.iae-toulouse.fr/aaiae/

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