Vendredi 19 Mars 2010

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Cabinet de recrutement : GCS Europe

GCS EuropeGCS Europe, créé en Angleterre en 1989, est un cabinet de recrutement international spécialiste de l’informatique, des télécommunications et de l’électronique. Avec quelque soixante consultants français, qui bénéficient régulièrement de formations aux technologies du marché électronique et informatique, GSC accompagne l’essor d’un secteur marqué par une demande constante surtout dans les technologies orientées Internet et l’exploitation informatique.
Entretien avec Jérémie Lemaître, le directeur France de GSC Europe.

DirectEmploi : Quelles sont les spécificités de votre cabinet ?

Jérémie Lemaître : « Notre groupe possède une vocation internationale, comme le prouve notre implantation géographique : 3 bureaux en Angleterre, 2 en France (à Paris rue du faubourg Saint Honoré et à Caen), un à Amsterdam. Ainsi nous quadrillons l’Europe et comptons des clients dans les pays frontaliers : Suisse, Italie et Espagne.

Nous couvrons tous les domaines de l’informatique : les nouvelles technologies comme les grands systèmes, les bases de données et les ERP, gros logiciels d’entreprise qui prennent en charge la gestion de la comptabilité, des achats, des stocks... »

DirectEmploi : Qui recrute aujourd’hui en informatique ?

Jérémie Lemaître : « La plupart de nos entreprises recherchent des profils bac +5, ingénieurs nouvelles technologies, sortant de l’école ou possédant entre 2 et 5 ans d’expérience. Elles souhaitent engager des personnes rapidement opérationnelles dans la gestion et la direction de projets, le support technique de gros et moyens systèmes, le développement de logiciels et de l’Internet / Intranet ; des emplois tenus par des ingénieurs de développement, des chefs de projet, techniciens d’exploitation et autres ingénieurs, jusqu’au DSI.

Précision importante : les emplois que nous proposons concernent des postes fixes, nos candidats ne sont pas placés dans des sociétés de services informatiques, pour des missions à durée variable. Ils sont mis directement en contact avec un éditeur de logiciels, une entreprise, ou la direction informatique d’un grand groupe. Le contrat sera signé directement avec le client employeur dans des domaines aussi variés que le BTP, la finance, l’assurance, ou l’édition de logiciels. »

DirectEmploi : Quelles sont les grandes tendances du marché ?

Jérémie Lemaître : « Notre activité s’est considérablement développée : notre chiffre d’affaires est en progression de 77% par rapport à l’année dernière. Nous rencontrons même quelques difficultés à suivre la demande et, dans certains domaines, on frôle le manque de candidats pour satisfaire nos clients !

Fin 2001, au moment de l’explosion de la bulle Internet, les recrutements du secteur, notamment les webmasters et tout ce qui concernait l’ingénierie informatique, s’étaient effondrés. Depuis 3 ou 4 ans la tendance, boostée par les ERP (utilisés par de plus en plus d’entreprises de toutes tailles), s’est complètement retournée. Une demande constante concerne surtout les technologies orientées Internet et l’exploitation informatique, c'est-à-dire les administrateurs systèmes et réseaux et les spécialistes des bases de données.

Les entreprises qui s’équipent recherchent souvent des ingénieurs possédant, en plus des compétences scientifiques et techniques attachées à leurs spécialisations métiers, (BTP, Industrie, Chimie, etc.), de réelles connaissances dans le domaine de l’Internet. »

Pour en savoir plus : www.gcseurope.com

Voir également : Entretien avec GROUPE HELICE - Entretien avec NEURONES.