Vendredi 16 Mai 2008

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Intitulé :

Directeur de chrs h/f

Référence :

DIR/CHRS/dpr

Entreprise :

intersearch-franceFondé en 1989, InterSearch est l'une des 10 plus importantes organisations de Conseil en recrutement de cadres, experts et dirigeants dans le monde. Le groupe a la capacité de conduire des opérations de recrutement variées dans plus de 20 langues différentes. Nous travaillons dans un esprit de partenariat et de relations durables avec nos clients, dans le respect de la déontologie et de la confidentialité.

Descriptif :

La structure:
Groupe associatif de l'économie sociale en forte expansion (300 personnes). L'association (loi de 1901) a pour mission d'accueillir, d'héberger, d'assister et d'améliorer, par tous les moyens en son pouvoir, la situation matérielle ou morale des personnes qu'elle prend en charge. Dans ce cadre, elle assure notamment la gestion de centres d'hébergement et de réinsertion sociale et recherche pour un de ses CHRS (65 places) situé à Nancy un(e) Directeur / Directrice.

Mission:
Rattaché(e) au Directeur Général, vous dirigez et développez l'ensemble des activités de l'établissement dans le respect des grandes orientations de l'association. Vous veillez à l'accueil et au soin des personnes tout au long de leur séjour en définissant les contrats de séjour les plus adaptés. Vous managez l'équipe (6 à 10 personnes) en veillant tout particulièrement à sa cohésion et au maintien du bon climat social. Vous assurez la gestion administrative et financière du centre, contrôlez le budget et procédez au reporting auprès du Groupe. Vous mettez en oeuvre les projets d'établissement et coordonnez les relations avec les travailleurs sociaux, la Ddass, les organismes et les associations partenaires. Vous procédez à l'évaluation et au suivi qualité des actions menées et conduisez le développement des activités du Groupe sur votre région. Dans le cadre de séminaire d'échange et de partage, vous rencontrez régulièrement les directeurs d'autres établissements.

Profil:
H/F, diplôme sanitaire et social de niveau II minimum (Cafdes, Caferuis, master médico-social...), vous avez 5 à 10 ans minimum d'expérience de direction d'un établissement du secteur sanitaire et social. Vous savez manager des équipes en alliant professionnalisme, qualités relationnelles, goût de la gestion du personnel et sens de l'organisation. Capacités de décision, maîtrise de la gestion budgétaire, comptable et juridique, sens du terrain et de la relation de proximité. Maîtrise des problématiques de logement et d'insertion.

Poste CDI situé à Nancy (Lorraine).


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Contrat :

CDI

Rémunération annuelle brute :

à négocier

Formation :

Universités Eco./Gestion

Date :

asap

Durée :

temps plein

Lieu :

Nancy
 

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