Nucléaire : un secteur qui recrute !
Formez-vous !
- En interne
Les besoins des entreprises étant changeants, les employés du secteur du nucléaire doivent assimiler de nouvelles qualifications dans de nouveaux domaines. Si, auparavant, les ingénieurs et les chargés de projet de développement étaient prisés, c’est dans les domaines de la maintenance du démantèlement des centrales et des questions de sécurité que les besoins sont les plus nombreux.
Il est donc temps de penser à intégrer les formations proposées par votre entreprise. Ces formations présentent un avantage certain, celui de correspondre parfaitement aux nécessités du marché de l’énergie et de l’environnement et de l’entreprise. Celle-ci est désireuse de permettre à ses salariés d’acquérir un nouveau savoir-faire.
EDF a créé un partenariat avec l’école d’ingénieurs Arts et Métiers ParisTech, le Top Master, pour les étudiants en dernière année de cette école. Ce programme offre la possibilité à ces étudiants de se voir financer leur dernière année d’études. L’énorme avantage que procure cette formation reste l’assurance d’EDF d’embaucher les étudiants acceptés à cet enseignement et également de rembourser les mensualités de leurs prêts.
Parmi les formations disponibles, on trouve le Mastère Spécialisé Sûreté Nucléaire, aussi appelé MS SN ainsi que le Mastère Spécialisé Intégration des Systèmes de Management Qualité Hygiène Sécurité Environnement.
Ces formations permettent de gagner des compétences dans le domaine du nucléaire, dont le but est d’apporter une réponse aux problèmes de manque de pétrole et de gaz et des émissions de gaz à effet de serre responsables du réchauffement climatique.
- Dans des organismes de formation professionnelle
Des organisations comme Sofranext proposent des formations communes dans plusieurs branches du nucléaire. Ainsi, vous avez la possibilité de choisir dans quelle discipline vous souhaitez approfondir vos connaissances. Recyclage, radioprotection, CSQ - Complément Sûreté Qualité… les offres sont nombreuses, à vous de déterminer celle(s) qui vous conviendra (ont) le mieux.
 | "Il est donc temps de penser à intégrer les formations proposées par votre entreprise" |
Ayez les compétences qu’il faut
En conséquence des départs à la retraite, des constructions de nouvelles centrales nucléaires, notamment à l’étranger et du démantèlement d’anciennes, les géants du nucléaire prévoient beaucoup d’embauches pour cette année 2015.
Cherchez donc à gagner une compétence prisée dans un corps de métiers spécifique ou exclusivement dans le nucléaire. Cela dépendra des besoins de l’entreprise à laquelle vous souhaitez postuler, qu’elle désire rénover ses centrales ou, au contraire, les démanteler.
Mais ne vous y méprenez pas : les compétences techniques ne sont plus suffisantes. Il faut aussi savoir des gérer des projets, maîtriser la vision système, être autonome et polyvalent, pour ne citer que quelques qualités à avoir.
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