13 offres d'emplois correspondant à vos critères de recherche

Offres d'emploi

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4 février 2023 - CARMAUX - Dynamis-RH
Dans le cadre d'un remplacement suite à une démission, vous prenez en charge l'ensemble de la fonction de Responsable RH sous ses aspects généralistes. Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction opérationnelle de la région, vous êtes membre des équipes de la Direction locale et êtes l'interlocuteur privilégié en matière de ressources humaines. La société est composée de 6000 collaborateurs et le site de Carmaux compte 400-450 collaborateurs. Vous pilotez : • Les instances représentatives du personnel (potentiellement jusqu'au niveau de Présidence) et des négociations collectives • Le recrutement • L'administration du personnel jusqu'à la préparation de la paie (décentralisée) • Le respect des règles, le disciplinaire • Le management des équipes RH qui vous sont dédiés, et l'accompagnement de leur développement • Le développement RH (entretiens annuels, formation...) et la gestion de la performance • Plus généralement, vous apportez un rôle de conseil aux différents managers et vous vous posez comme le garant du respect des règles et de la politique en matière de ressources humaines. Vous managerez une équipe de 5-6 personnes et dépendrez d'un Responsable de Cluster. Offre à pouvoir en CDI le plus rapidement possible pour effectuer une passation (prise de poste en février 2023 au plus tard)
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1 février 2023 - CARMAUX - Emploi LR / ADCI
Nous cherchons pour notre client en Urgence, un chargé de Clientèle (H/F) secteur Carmaux Cdd 6 mois (débutant accepté ) Prise d'appel entrant et gestion complète.Saisir sur le logiciel adéquat les renseignements relatifs à l'appelRendre compte, le plus souvent le plus souvent par écrit, du résultat de son interventionVérifier la disponibilité du produit, du service et saisir les données de la commande, de la réservationAssurer le suivi de la commandeRéceptionner les appels de réclamations et annoncer la marche à suivre en cas de produit défectueux ou de mauvaise qualité de serviceAnalyser les demandes et attentes des clients et y répondre selon leurs besoins et leur situation spécifiqueRémunération & AvantagesRémunération : 11,27 euros par heureAvantages : Amplitude horaire 8h - 20h - du lundi au samedi - 2 samedi sur 3 voir 1 sur 2 parfoisTickets restaurant 8,30eurosSalaire Smic + prime variable d'environ 10 /20% voir plus selon performance 10% IFM + 10% ICP
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3 février 2023 - CARMAUX - AIDE-RH
Vous êtes Chargé(e) de recrutement et à la recherche d'un réseau de Consultants en recrutement indépendants?Nous sommes à la recherche de chargés de recrutement indépendants (auto-entrepreneurs, gérants d'entreprise...), débutants ou experts, souhaitant réaliser des prestations de recrutement. Contrat: sous-traitanceDate de début: dès que possibleEmployeur final: vous-même Détails sur l'offre d'emploi:Nous recherchons des professionnels du recrutement, généralistes ou spécialisés, aptes à prendre en charge des prestations de recrutement pour nos clients Entreprises ou réseaux de Franchise. Lieu de l'emploi: télétravail ou depuis votre bureau habituelFonction: Freelance, Prestataire de services, Partenaire, Consultant(e), Chargé(e) de recrutement Compétences requises:Savoir rédiger et diffuser des offres d'emploiEtre en capacité de recevoir et trier des CV (par email et un outil dédié au recrutement auquel vous aurez accès)Savoir utiliser les réseaux sociauxSavoir réaliser des entretiens d'embaucheAptitudes commerciales pour développer votre activité Structure de rémunération: rémunération au succèsCommission dégressive de 20% à 10% de votre CA HT. Processus de candidature et d'intégration:Une fois que vous aurez postulé, nous vous proposerons un échange téléphonique pour discuter de cette offre d'emploi.Passation de tests de recrutement et de personnalitéUn à deux autres entretiens vous seront proposés par la suite avec la Direction du Cabinet Aide RH en fonction de nos échanges.Formation recrutement (obligatoire)
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3 février 2023 - CARMAUX - Azaé / Domaliance
Azaé recrute ses futurs talents ! Notre réseau d’agences de services à la personne compte aujourd’hui plus de 150 agences de proximités réparties sur l’ensemble du territoire français. Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe  qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde son excellence sur la proximité -  la réactivité et le professionnalisme ? Rejoignez notre équipe de Garde d’enfants. En totale autonomie, vous prenez le relais des parents afin de veiller à la sécurité de l’enfant, et ainsi de pouvoir contribuer à son développement. Vous préparez les repas, aidez à la toilette, accompagnez l’enfant hors du domicile ou mettez en place différentes activités ludiques. Vos plannings sont élaborés sur mesure et selon vos disponibilités. Si vous êtes sensibles aux nouvelles technologies vous pouvez avoir accès à votre planning (et bien d’autres choses encore) directement sur votre Smartphone !   Le profil de nos talents : Vous êtes titulaire d’un CAP Petite enfance/ médico social et/ou justifiez d’une expérience de trois ans minimum dans le domaine. Les règles d’hygiène, de propreté ainsi que les gestes d’urgences et de premiers secours sont une évidence pour vous. Vous êtes doux-douce, patient-e et êtes force de proposition pour effectuer des activités ludiques adaptées à l’âge de l’enfant. Nos talents sont autonomes, responsables, dotés d’une réactivité, créativité et d’un bon relationnel. Intégrez une équipe à votre écoute au sein d’un groupe dont les valeurs sont le respect, le bien être et la considération ! Profitez d’avantages de groupe comme le Comité d’entreprise, la participation aux frais de transports ainsi qu’une mutuelle compétitive ! Rendre le service HUMAIN c’est grâce à vous ! N’hésitez plus, soyez notre prochain talent ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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3 février 2023 - CARMAUX - Azaé / Domaliance
Azaé recrute ses futurs talents ! Notre réseau d’agences de services à la personne compte aujourd’hui plus de 150 agences de proximités réparties sur l’ensemble du territoire français. Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde son excellence sur la proximité -  la réactivité et le professionnalisme ? A la recherche de nos futurs talents, nous recrutons un(e) agent(e) d’entretien H/F. En totale autonomie, vous entretenez différents espaces de travail comme des bureaux, salles de réunions, etc. Vos plannings sont sur mesure et selon vos disponibilités. Grâce à notre Extranet vous pouvez avoir accès à votre planning en temps réel !   Le profil de nos talents : Vous appliquez les règles d’hygiènes et de propreté ainsi que les techniques de nettoyage adaptées aux surfaces. Nos talents sont force d’autonomie, ont le sens de la créativité et sont rigoureux. Intégrez une équipe à votre écoute au sein d’un groupe dont les valeurs sont le respect, le bien être et la considération ! Profitez d’avantages de groupe comme le Comité d’entreprise, la participation aux frais de transports ainsi qu’une mutuelle compétitive ! Rendre le service HUMAIN c’est grâce à vous ! N’hésitez plus et soyez notre prochain talent ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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3 février 2023 - CARMAUX - Azaé / Domaliance
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d’autonomie ? Rejoignez notre groupe ! En tant qu’assistant(e) ménager(e), vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en soulageant leur quotidien : ménage, repassage, literie etc… Vous êtes autonome dans vos tâches et savez faire preuve de polyvalence. Azaé vous soutient dans l’exercice de vos fonctions : -          Contrat à temps partiel ou temps plein -          Un planning flexible, qui prend en compte vos indisponibilités et votre périmètre d’intervention -          Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100% -          Des indemnités kilométriques à 0.40 cts -          Des tickets restaurants de 7 euros -          Valorisation de votre expérience -          Prime de tutorat   Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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3 février 2023 - CARMAUX - Azaé / Domaliance
Contrat d’apprentissage Assistant(e) de vie aux familles Créé en 2005, le Groupe A2micile est aujourd’hui présent en France, en Belgique et en Allemagne, avec deux marques phares : Azaé et DomAliance. Azaé propose une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie : ménage, repassage, garde d’enfants, jardinage et maintien à domicile (aide aux personnes âgées, dépendantes et handicapées).  Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer des prestations de : - ménage/repassage  - maintien à domicile  - gardes d’enfants   Afin de permettre une prise de poste opérationnelle, nous vous proposons de suivre une formation certifiante de 12 mois en e-Learning. A l’issue de celle-ci, vous obtiendrez le titre d’Assistante de vie aux Familles (ADVF), titre délivré par le Ministère de l’emploi et reconnu par l’Etat. A l’issue de celle-ci vous serez capable :  - d’entretenir le logement et le linge de maison  - d’accompagner une personne âgée dans les actes essentiels du quotidien -  d’accompagner une personne en situation de handicap vivant à domicile  - d’assurer la prise en charge des enfants à leur domicile   Profil recherché : vous êtes autonome, dynamique et souhaitez suivre une formation diplômante.   Pré-requis nécessaires : Savoir lire et écrire en langue française, Maîtriser les 4 opérations, Aptitude au dialogue, à l'écoute, à l’empathie, et disposer d’une connexion internet.   A la suite de cette formation, vous intégrerez notre agence Azaé.   Les avantages : - contrat évolutif en fonction de vos disponibilités, - planning adapté à vos disponibilités, - travail de proximité, - mutuelle d’entreprise, - tickets restaurant, - prise en charge des frais de déplacement - Accompagnement social - formation continue.   Parce que nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par l'épanouissement de nos collaborateurs... Rejoignez nous ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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3 février 2023 - CARMAUX - Azaé / Domaliance
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d’autonomie ? Rejoignez notre groupe ! En tant qu’assistant(e) de vie H/F, vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en les aidant dans leurs gestes du quotidien : lever, coucher, toilette, repas, ménage etc.. Vous êtes autonome dans vos tâches et savez faire preuve de polyvalence. Azaé vous soutient dans l’exercice de vos fonctions : -          Contrat à temps partiel ou temps plein -          Un planning flexible, qui prend en compte vos indisponibilités et votre périmètre d’intervention -          Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100% -          Des indemnités kilométriques à 0.40 cts -          Des tickets restaurants de 7 euros -          Valorisation de votre expérience -          Prime de tutorat   Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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1 février 2023 - CARMAUX - Emploi LR / ADCI
Nous recherchons pour notre client, un chargé de Clientèle (H/F) secteur Carmaux Cdd 6-10 mois (débutants acceptés ) Prise d'appels entrants pour le compte d'un service client.Gestion des demandes, suivis et relances.Propositions commerciales. Suivi qualité.Formation 3 premières semaines.Amplitude horaires 8h - 20h - du lundi au samedi ( 2 samedi sur 3)Session de recrutement le 02/02Rémunération & AvantagesRémunération : 11,27 euros par heureAvantages :Ticket restaurant 8,30euros Prime qualitéPrime commerceIfm 10 % et 10 % IcpComplémentaire santé Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
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1 février 2023 - CARMAUX - Emploi LR / ADCI
Nous cherchons pour notre client , un chargé de Clientèle (H/F) secteur Carmaux (débutant accepté) Cdd 6-10 mois Réceptionner et traiter les appels uniquement entrants (pas de démarchage)Apporter une solution ou rediriger le contact vers un deuxième niveau de renseignementsSaisi des renseignements relatifs à l'appelVérifier la disponibilité du produit, du service et saisir les données de la commande, de la réservationAnalyser les demandes et attentes des clients et y répondre selon leurs besoins et leur situation spécifiqueRémunération & AvantagesRémunération : 11,27 euros par heureAvantages :Amplitude horaire 8h - 20h - du lundi au samedi - 2 samedi sur 3 Tickets restaurant 8,30eurosSalaire Smic + Prime variable entre 10% et 20% 10% IFM + 10% ICP + Participation Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
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11 janvier 2023 - CARMAUX - LIDL
Afin de renforcer notre développement, nous recrutons un Responsable des Ventes Secteur.Au sein d’une entreprise en pleine évolution stratégique, vous prenez la responsabilité de l’un de nos secteurs de supermarchés et vous mettez en œuvre de manière opérationnelle le concept commercial de l’enseigne dans les supermarchés de votre périmètre. Votre rôle est d’accompagner les Responsables de supermarché dans la gestion de leur point de vente.
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3 février 2023 - CARMAUX - Startpeople
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.  Votre agence Start People d'ALBI recherche pour l’un de ses clients un CARISTE CACES 1, 3 et 5 (H/F)  dans le secteur de la logistique.   POSTE Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Vous serez amené à charger et décharger de camions, de pratiquer de la préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur…
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4 février 2023 - CARMAUX - Aquila RH
Ce qui nous anime, cultiver les talents de nos candidats et permettre à nos clients de poursuivre leurs activités en toute sérénité.Nous sommes spécialisées dans le recrutement en Intérim, CDD et CDI.Nous sommes à la recherche d'un Chef de chantier TP/VRD H/F pour un de nos clients dans le secteur de Carmaux pour une mission d'interim Vos missionsSous la responsabilité d'un conducteur de travaux, planifier l'exécution des travaux et coordonner le travail des opérateurs sur le chantier.Assurer au quotidien sur le terrain l'organisation générale d'un ou de plusieurs chantiers.Vous interviendrez sur des chantiers de terrassement, voiries et assainissement.Vous êtes en charge de :- La distribution des tâches au sein des équipes.- Le suivi du travail des équipes.- La gestion du matériel et matériaux.- La rédaction des rapports de chantiers.- La relation client.- La bonne tenue des délais et des mesures de sécurité.Les plus:IFM ET ICP (10%+10%)Comité d'entrepriseMutuelleAvantages du FASTT ( garde d'enfants, location de véhicule, aide pour trouver un logement,...) Pré-requisDomaine de compétence dans les Travaux Public exigé et VRDDe formation Bac +2 de type BTS Travaux Profil recherchéSavoir lire et analyser des plans, pouvoir faire une étude de prix, connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, la démarche qualité et un peu de droit du travail, animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil