18 offres d'emplois correspondant à vos critères de recherche

Offres d'emploi

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29 novembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Le Cercle Intérimaire
LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'électricité courant fort et courant faible, recherche pour un de ces clients spécialisé dans l'installation et l'intégration de systèmes de sécurité électroniques, plusieurs conducteurs(trices) de travaux courant faible: 2 postes à pourvoir au sein de leur agence basée dans le nord de Paris, et 2 postes à pourvoir au sein de leur agence basée dans le Sud de Paris. Vous intervenez sur des projets en Sureté Électronique tertiaire et en vidéo-surveillance urbaine. A ce titre: - Vous assurez l'installation et la mise en service de systèmes de sécurité : contrôle d'accès, détection intrusion, vidéo surveillance ; - Vous êtes responsable de la bonne réalisation du chantier (préparation, suivi et clôture du chantier), - Vous coordonnez, planifiez et contrôlez les travaux, - Vous encadrez et êtes responsable de vos propres équipes et pilotez les sous-traitants, - Vous identifiez les besoins en approvisionnement nécessaires, - Vous garantissez une bonne relation avec les clients, - Vous rendez compte régulièrement de l'avancement des Opérations à votre hiérarchie via un reporting, - Vous vérifiez la qualité des réalisations et le respect des mesures de sécurité et faites remonter les dysfonctionnements. Compétences particulières requises : - Connaissance des systèmes et solutions suivants : o Vidéo surveillance : GENETEC, MILESTONE o Contrôle d'accès : NEDAP, HONEYWELL o Intrusion : SEPTAM, ARITECH Type d'emploi : Temps plein, CDI Profil du candidat : A propos du profil recherché : De formation technique en électronique ou en électrotechnique, vous possédez une expérience similaire dans le domaine de la sécurité, en installation ou maintenance en courant faible. Autonome, organisé(e) et habitué(e) à un environnement exigeant, vous savez prendre des initiatives et pérenniser vos relations avec vos clients. Le permis B est indispensable. L'entreprise : . Salaire :36K€ à 40K€
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29 novembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Le Cercle Intérimaire
Le Cercle Intérimaire et Placement, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité courant fort et courant faible, recherche pour l'un de ses clients un(e) : Conducteur de travaux électricité CFO CFA H/F Vos missions : • La préparation et l'organisation des chantiers (planification, mise en œuvre moyens humains et matériel, commandes de matériaux, fournitures) dans le respect des normes, des procédures et des objectifs financiers, • L'encadrement et le suivi des collaborateurs, intérimaires et/ou sous-traitants et d'assurer le suivi commercial des clients et de la maitrise d'œuvre, • Veiller aux respects des délais et de la qualité de nos réalisations, • La conduite des chantiers (suivi de l'avancement, visites et réunions de chantiers), • Être le garant du budget d'heures de production des chantiers et piloter financièrement votre portefeuille d'affaires. • Être le garant de la politique sécurité sur nos chantiers, Vous veillez au bon déroulement du chantier et maîtrisez et respectez les normes et réglementations en vigueur. Vous intervenez sur le champ d'activité : Rénovation / Tertiaire Vos qualités : • Dynamisme ; • Prise d'initiative ; • Sens Commercial. Votre profil : • Formation Bac+2 orienté électricité ; • Vous justifiez d'une expérience de 10 en conduite de travaux CFO/CFA Salaire selon expérience Intérim et CDI Salaire :selon expérience
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29 novembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Le Cercle Intérimaire
LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité courant fort et courant faible, recherche pour un de ces client, Technicien de Maintenance Itinérant H/F , Sûreté ( intrusion, vidéo surveillance, contrôle d'accès, incendie ) Missions: -Réaliser la maintenance préventive et curative de système anti-intrusion, vidéo surveillance et contrôle d'accès -Participer à toutes les étapes de l'installation des systèmes (câblage, pose, appareillage et mise en service) ainsi que des dépannages. -Serez amené à travailler auprès de nos différents clients tels que écoles, crèches, gymnase etc… -Avoir une bonne maîtrise des systèmes intrusions (Honeywell, Aritech, Harmonia etc...) De formation technique, à dominante électrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans en maintenance. Vous êtes reconnu pour votre disponibilité, votre autonomie (savoir travailler seul(e)) et votre sens de l'organisation. Passionné par la technique, vous faites preuve de rigueur et d'application dans votre travail. Votre relationnel client sera également déterminant pour la réussite à ce poste. Profil du candidat : De formation technique Bac + 2 dans le domaine des courants faibles, vous devez avoir une expérience significative et des connaissances approfondies en matière de maintenance de systèmes d'alarme. Vous disposez d'un excellent relationnel client et savez faire preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. De solides connaissances en électricité : raccordements, lecture de plans, polarités et équilibrage de boucles CFA. Vous êtes titulaire du permis B. L'entreprise : . Salaire :selon expérience
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29 novembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Lynx RH
LYNX RH, Cabinet de recrutement CDI, CDD et d'intérim recrute pour l'un de ses clients, société spécialisée dans la cosméthique située à Tremblay-en-France (95), un(e) Attaché(e) Supply Chain H/F dans le cadre d'un CDI en intégrant une équipe de 2 personnes. Sur ce poste, vous serez en étroite collaboration avec les achats et les transporteurs. Vos missionsRattaché(e) au Directeur Supply Chain, vos missions sont les suivantes : Piloter l'ensemble des flux logistiques,Evaluer, planifier et optimiser les niveaux de stocks selon leurs performances, leurs spécificités et les temps forts commerciaux (réassort, renfort de stock ...),Suivre les performances de vente des nouveautés et ajustement des stocks en conséquence,Mettre en place et suivre les indicateurs de performance et réaliser des reportings et analyses adaptés sur les stocks et l'activité globale,Assurer le respect des engagements des transporteurs en contrôlant les suivis de livraisons établis par les chauffeurs et le service clients,Contribuez avec les transporteurs, à l'organisation du planning des arrivées camions en tenant compte des volumes à livrer et du planning. Profil recherchéDe formation Bac+3 en achats, supply chain ou logistique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.Bon relationnel, capacité de négociation et dynamisme sont attendus sur ce poste. Vous avez également de bonnes capacités d'analyse, d'organisation et de réactivité. Vous avez de bonnes connaissance en supply chain regroupant le transport international, les achats et l'approvisionnement.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Candidatez et prenons le temps d'échanger !À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.Chez Lynx RH, nous sommes à votre écoute pour vous trouver les entreprises et les postes qui vous correspondent. Notre process de recrutement vous permet d’avoir une vraie expérience du recrutement sur-mesure, dans un environnement de confiance et de transparence.Nous vous garantissons la plus parfaite confidentialité de nos échanges. LYNX RH le recrutement pensé pour vous !  Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2500 € - 2800 € par mois
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29 novembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Aquila RH
Fraiseur H/F Tremblay Vos missionsAquila RH, réseau d'agences de recrutement en intérim, CDD et CDI recrute pour son client basé à Tremblay, un fraiseur conventionnel H/F Pré-requis2 ans d'expérience minimumPermis B et véhiculé Profil recherchéEn tant que Fraiseur Conventionnel vous avez pour principales missionsRéaliser des pièces dans divers matériaux à partir d'un plan ou d'un schéma sur un tour conventionnel,Réaliser des opérations d'usinage à partir d'un programme fourni ou d'un programme que vous mettez en œuvre.Contrôler et garantir la conformité des pièces réalisées.Identifier et signaler les défauts. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
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29 novembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Aquila RH
Aquila RH, réseau d'agences de recrutement en intérim, CDD et CDI recrute pour son client un chaudronnier polyvalent H/F Vos missionsVos missions principales seront: Réaliser des structures métalliques à partir de plans (traçage, découpage),Assembler dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement,Effectuer la mise en forme (pliage, cintrage, emboutissage,…).Lire des plans.Maîtriser des outils manuels de contrôle.Avoir une bonne connaissance des matériaux utilisés.Maîtriser les techniques d’usinage. Pré-requisPermis B et véhiculé est un plus Profil recherchéAvoir 2 ans d'expérience dans le secteur de l'industrie Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 16 € par heure
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1 décembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Aquila RH
Aquila RH Roissy, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients un Métallier -Serrurier itinérant (H/F) Vos missionsPour ce poste vous devrez: Fabriquer des ouvrages métalliques de protection : fabrication d’ouvrages métalliques de protection Fabriquer des ouvrages métalliques de fermeture : fabrication et pose d’ouvrages métalliques de fermeture Fabriquer des ouvrages métalliques de stockage : fabrication d’ouvrages métalliques de stockage Assembler au gabarit des ensembles soudés : assemblage au gabarit d’un ensemble soudé Intégrer des produits verriers dans des structures métalliques : intégration de produits verriers dans des structures métalliques Fabriquer des ouvrages métalliques de circulation : fabrication d’ouvrages métalliques de circulation Poser des structures métalliques : pose de structures métalliques Pré-requisPermis B Profil recherchéExpérience de 2 ans minimumMaitrise de la soudure sur aluminium (exigé) Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
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2 décembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Pôle Emploi
Notre équipe de L'Hôpital Privé du Vert Galant recrute pour le service d'Urgences, un(e) infirmier(ère) de jour en CDI pour intégrer ses équipes En tant qu'infirmier(ère), vous assurez la prise en charge des patients des urgences. Equipe Urgences: 10 infirmières, 4 aides-soignants 4 soignants par jour (3 ide, 1 asd), 3 soignants par nuit (2 ide, 1 asd), 2 médecins urgentistes par jour et 1 urgentiste de nuit. Les équipes de jours travaillent de 8h à 20h Structure : 4 salles d'examens plus une salle de déchoquage qui intègre 2 postes de surveillance 4 lits portes 1 box IOA Pathologies rencontrées et activités : Traumatologique, digestive, pneumologique, urologiques, toute médecine polyvalente, SOS mains. Le service accueille le tout-venant (personne qui arrive de leur propre chef)/ pompiers, ambulances, le SAMU oriente en fonction du contrat relais passé avec l'hôpital Roger Ballanger et Avicennes. Ne nous sont pas adressés les patients souffrant de problème cardiaque, les cas d'obstétriques, de pédiatrie, les polytraumatisés. Mais ces pathologies peuvent être rencontrées. 37 000 passages par an. Projet : Agrandissement du service en 2024. Diplome IDE Une expérience aux urgences est nécessaireAvec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France. En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé ...
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2 décembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Pôle Emploi
En tant que Chargée de communication, vous aurez comme mission principale d'entretenir et développer la notoriété de CAMAS Formation auprès d'un public de particuliers (B2C) et de professionnels (B2B) ainsi que de générer des leads. Vous intégrerez une équipe composée de deux chargés de communication et marketing (CDI + alternance) Pilotage des outils du marketing opérationnel et marketing digital Mise en place et suivi d'un plan de communication / marketing Améliorer la visibilité des sites : acquisition de trafic, optimisation référencement (SEO/SEA), mise à jour et rédaction de contenus, animation du blog Gestion Google analytics, Google Ads Gestion des campagnes d'emailing (via mailchimp) Gestion des campagnes sur les réseaux sociaux Gestion des plateformes de référencement (Studyrama, Diplomeo, Digischooln, Kelformation etc) Gestion du chatbot rattaché au site internet Concevoir les outils/supports marketing et communication et les actualiser : fiches programme, dépliants, flyers, goodies, vidéos, témoignages, etc. Accompagner les équipes commerciales et de chargé.es de recrutement des centres de formation (réunions mensuelles, expertise communication, création de supports, etc.). Dans cette même dynamique, vous aurez un rôle capital dans la coordination avec les directeurs de chaque pôle et territoire. Support stratégique et opérationnel auprès de nos centres situés à l'étranger Mesure de l'impact et de l'efficacité des moyens déployés Aider à la définition des objectifs et des indicateurs de performance. Mesurer et analyser des indicateurs de performance (Analyse R.O.I entre autre). Optimiser les moyens mis en œuvre en fonction des résultats et mettre en place des mesures correctives si besoin. Assurer une veille marketing sur les concurrents, et les nouveautés en marketing digital Profil : Diplômé.e d'un master en Marketing / Communication, vous avez une expérience de 2 ans sur une fonction similaire (alternance/stage inclus) Autonomie, management, organisation, capacité d'innovation et d'esprit critique positive, créativité. De bonnes compétences rédactionnelles Excellent relationnel Anglais courant, espagnol apprécié Dans le cadre du projet de la redéfinition de nos sites internet et de la gestion de contenu : Maîtrise de Wordpress Maîtrise des logiciels de la suite Adobe. Une bonne connaissance de la plateforme d'emailing Mailchimp est un plus Avantages : Télétravail possible, mutuelle, prise en charge de 50% du titre de transport. Le + : une équipe très sympa ! Prise de poste : ASAP Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Programmation : Périodes de travail de 8 heures Travail en journée Formation: Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Expérience: Communication: 2 ans (Optionnel) Compétences en communication: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Lieu du poste : Un seul lieu de travailCentre de formation dans le domaine aéroportuaire, leader dans le marché de la formation assistance à l'avion, l'escale, la sûreté, la sécurité et la logistique. Le groupe a actuellement 18 écoles répartis sur le territoire national et à l'étranger.
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2 décembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Pôle Emploi
Big Fernand recrute un Manager restauration en contrat d'apprentissage en partenariat avec l'École Supérieure du Food Management dans son établissement de Tremblay-en-France ! Suivez votre formation Bac+3 à Bac+5 depuis chez vous grâce à l'ESFM, la 1re école supérieure en ligne et en alternance spécialisée en Food Management. La Fiche de Poste : Ressources humaines et management : - S'assurer du respect des procédures internes (RH, communication, comptabilité, etc...) - Aider le manager dans la gestion du stock de marchandises (COGS) - Assister le manager dans la gestion des équipes Suivi de la qualité : - S'assurer que vos équipes sont sensibilisées à la qualité des produits vendus - Lancer les services - Contrôler régulièrement la qualité du produit et assurer le reporting Tenue du restaurant : - S'assurer du ménage et de la désinfection - Être capable d'assurer chacun des postes Vous serez aussi en charge de la caisse Le poste est disponible, à pourvoir immédiatement. Les frais de scolarité ou de formation seront couverts par l'employeur. Vous avez entre 20 et 29 ans et au minimum un bac et 2 ans d'expériences dans la restauration, postulez et devenez un futur manager de la restauration. Comment se passe le recrutement ? 1. Postulez à cette offre. 2. Ensuite l'ESFM vous cale un rendez-vous visio de 15min pour parler de vous. 3. Il y aura aussi un dossier candidature, test orthographe, test anglais et vous passerez en jury d'admission. 4. Entretien avec Big Fernand. 5. Démarrez votre alternance.Soyez acteur de la Food (R)évolution Vous êtes passionné par l'eco-système du Food business ou simplement curieux, vous avez envie d'en apprendre plus et d'impacter un secteur en pleine mutation, rejoignez un de nos programmes dès la prochaine rentrée.
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2 décembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Pôle Emploi
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un conducteur PL , en région Ile de France. Prise de poste : TREMBLAY EN FRANCE (93290) Horaires de travail: du dimanche soir au jeudi soir de 17h à 01h + 2 vendredi soir dans le mois Poste à pourvoir dès le 26/10/22 Principales Missions : - Assurer le chargement et déchargement du véhicule tout en sécurisant la marchandise et optimisant l'espace, - Effectuer des tournées de distribution - Assurer la livraison des marchandises chez les clients en respectant les différentes consignes de livraison et les instructions fournies par l'exploitation, - Veiller à la satisfaction de nos clients et contribuer à leur fidélisation, - Assurer la bonne tenue et le maintien en bon état du véhicule et des bons de livraisons,
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2 décembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Pôle Emploi
Description du poste : Société spécialisée dans l'assistance et la maintenance aéroportuaires, recherche en CDI, pour ses activités sur l'aéroport de Roissy CDG, en zone réservéeun (une) : Mécanicien (ne) h/f Rattaché au Responsable des activités piste, vous aurez comme principales missions :***Effectuer les manœuvres d'urgence pour le dégagement des matériels de piste sous les avions ; * Maintenance préventives et curative de tout type de matériels aéroportuaires sur piste ou en atelier ; * Mise à niveau des batteries ; * Analyses et recherches de pannes sur site sur tout type de matériels aéroportuaires ; * Rapatriement des matériels en panne vers les ateliers ; * Lavage des matériels de piste. Vous travaillez sur l'aéroport de Roissy, en zone réservée (badge aéroportuaire), du lundi au vendredi (horaires à la journée). Poste à pourvoir rapidement en CDI. Salaire : 2 200 € pour 169 heures / mois. Mutuelle + Paniers à 9.50 € / jour travaillé + transport à 5 €/ jour. Description du profil : De formation CAP/BEP mécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum (dans le milieu de la manutention, PL ou aéroportuaire serait un plus). Des connaissances en hydraulique, électricité, soudure seraient un plus. L'autonomie, la réactivité, le sens du service et d'initiative sont des atouts importants pour la réussite de ce poste.Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
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30 novembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Pôle Emploi
Description du poste : Notre client, entreprise des services numériques cherche à renforcer ses équipes avec un Technicien Support de Proximité N2 itinérant (F/H) avec un bon niveau d'anglais en CDI à Tremblay-en-France. À propos de la mission * Support et assistance aux utilisateurs, notamment sur les outils bureautiques et les logiciels ; * Création et suivi de tickets dans l'outil de ticketing ; * Installation, déploiement, configuration et maintenance du matériel et des logiciels ; * Participation au maintien de la disponibilité des systèmes en étant en contact avec les entreprises de maintenance externes et les différents services informatiques ; * Participation à des projets divers en lien avec le support informatique et réseau ; * Mise à jour des inventaires et respect des procédures informatiques standards. Des déplacements occasionnels sur sites sont à prévoir. Rémunération & Avantages Rémunération : 27¿000 € - 29¿000 € par an Profil recherché * De formation supérieure en informatique, vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires. * Vous disposez d'un bon niveau d'anglais ainsi que du permis B. * Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et êtes organisé dans votre travail. Bon communicant et doté d'un bon relationnel vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et de partager vos compétences techniques.***Expérience : Entre 24 mois et 5 ansNotre plateforme d'inte¿rim engage¿, totalement digitalise¿e, s'appuie sur l'innovation technologique pour ame¿liorer radicalement l'acce¿s et l'expe¿rience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs inte¿rimaires un acce¿s simple et instantane¿ a¿ un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalise¿ au fil des missions qui donne du sens au me¿rite individuel. En rupture avec les pratiques du marche¿, IZIWORK offre une approche "Worker Centric ...
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2 décembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Pôle Emploi
Description du poste : Adecco HUB de Villepinte recherche pour un de ses clients basé à Tremblay-en-France un(e) gestionnaire de planning. En collaboration avec les responsables d'unités de soins et le service RH de l'établissement, le gestionnaire planning s'occupe de la gestion des plannings du personnel soignant (Aide-soignant- Infirmiers). Vos missions :***Coordonner les besoins en s'appuyant, tant sur les ressources internes disponibles, que sur du personnel extérieur (vacataires, intérim) pour organiser les remplacements et renforts d'équipe. * Réalisation des plannings de soins et les adapte aux besoins des services au regard des fluctuations d'activité.***Aide à la mise à jour les plannings pour l'établissement des paies.***Communiquer quotidiennement auprès des Responsables de soins et avec les équipes RH pour permettre la création/ rédaction des contrats de travail. Horaires : 08h00 / 16h00 ou 09h00 / 17h00 du lundi au vendredi Salaire : 2 000 € Ticket restaurant à partir de 3 mois d'ancienneté. Description du profil : Vous bénéficiez idéalement d'une expérience dans la gestion des plannings (en milieu hospitalier, hôtellerie ou en intérim) Savoir-Faire : - Gérer les priorités - Etre à l'aise avec la gestion de planning, les cycles de travail, les durées hebdomadaires et quotidiennes de travail..et plus généralement avec le Droit du travail (gestion des CP, heures de récupérations, maladie..) - La maîtrise du Logiciel CEGI serait un plusPremier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
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2 décembre 2022 - TREMBLAY-EN-FRANCE - Pôle Emploi
Description du poste : Electromécanicien h/f Rattaché(e) au Responsable des activités piste, vous aurez comme principales missions :***Effectuer les manœuvres d'urgence pour le dégagement des matériels de piste sous les avions ; * Maintenance préventive et curative de tout type de matériels aéroportuaires sur piste ou en atelier ; * Mise à niveau des différentes batteries ; * Démontage et remontage mécaniques de moteurs électriques ; * Analyses et recherches de pannes sur site sur tout type de matériels aéroportuaires ; * Modification de coffrets électriques (remplacement de relayages par des automates programmables) ; Vous travaillez sur l'aéroport de Roissy, en zone réservée (badge aéroportuaire), du lundi au vendredi (horaires à la journée : 07h00-12h00 - 12h30-15h30 et 14h30 le vendredi). - Salaire brut : 2 250 € pour 169 heures/mois - Paniers : 9.50 € / jour ; - Transport : 5 € / jour travaillé ; - Mutuelle Les formations obligatoires seront dispensées pour l'ensemble de ces activités. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Alors n'hésitez pas, postulez en ligne ! Description du profil : L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. De formation électrique ou électrotechnique (Bac pro), vous justifiez d'une expérience de 3-5 ans minimum (dans le milieu de la manutention ou de l'aéroportuaire serait un plus). Des connaissances en hydraulique et informatique seraient un plus. Vous êtes également capable de lire des schémas électriques. L'autonomie, la réactivité, la polyvalence, le sens du service et des responsabilités, sont des atouts importants pour la réussite à ce poste.Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !