359 offres d'emplois correspondant à vos critères de recherche

Offres d'emploi

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8 décembre 2022 - LE MANS - Activa médical
Nous recherchons un Médecin MPR Coordonnateur H/F pour un partenaire privé à but non lucratif dans la Sarthe:L’environnementDestination de tourisme privilégiée, la Sarthe est un département accueillant et réputé pour sa qualité de vie. Fort de sa situation géographique, le département permet de rejoindre rapidement les grandes villes de l’ouest ainsi que la capitale.L’activitéNotre partenaire œuvre à la reconnaissance de la personne paralysée cérébrale, dans ses aspirations et son intégration sociale. Il accompagne environ 400 personnes en situation de handicaps moteurs avec troubles associés, dont un tiers d’enfants.Les missions du praticien :En lien direct avec la direction générale, et à la lumière du triptyque inclusion, autodétermination et qualité de l’accompagnement, le praticien :Organise le parcours santé individualisé des bénéficiaires ;Assure le suivi médical des personnes accompagnées en lien avec les médecins généralistes et spécialistes ;Définit et coordonne les actions adaptées de prévention ;Développe des partenariats avec les acteurs santé du territoire et crée un réseau avec les acteurs extérieurs permettant d’accompagner efficacement les personnes en situation de handicap dans leurs choix de vie.Le praticien s’appuiera sur une équipe spécialisée composée notamment de cadres de santé, de paramédicaux et de rééducateurs.Les conditionsCDI selon CCN 51, temps plein ou temps partielPour un temps plein : 38h/semaine, 25CP + 18 RTTPas d’exercice le WE, pas d’astreintes ni de gardes,Autonomie dans l’organisation, souplesse des horaires,Rémunération attractive et négociable.Profil : Médecin MPR (ou généraliste)
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8 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
Notre client est une entreprise indépendante créée il y a 35 ans au Mans. Elle connaît une croissance de son activité à 2 chiffres. Elle compte actuellement 1500 collaborateurs répartis dans son réseau d’agences en France et au sein de son siège social sarthois. Il recherche un(e) développeur front-end ayant 1 à 3 ans d’expérience professionnelle, pour renforcer son équipe.Si vous souhaitez travailler au sein d’une équipe de développeurs dans une structure avec de multiples projets et une ambiance familiale, cette opportunité est faite pour vous.Poste ouvert en statut cadre 39h/semaine pour un CDI temps plein.Avec l’appui de la Lead Développeur Front, vous travaillez en relation avec les développeurs back et le designer UX sur la réalisation des projets digitaux de l’entreprise (site E-commerce, applicatifs métier). Vous participez à la modélisation de nouvelles fonctionnalités et nouveaux composants avec une vision « expérience utilisateur ». Vous suivez le développement des projets avec les technologies HTML, JavaScript, CSS et ReactJS.A ce titre, vos missions seront notamment :- l’intégration des pages HTML/CSS- l’intégration de nouvelles fonctionnalités et des effets graphiques (JS)- la création des composants React (JS)- la réalisation des tests techniques avant les mises en ligne- le respect des standards pour assurer une visibilité identique sur les navigateurs Internet- l’adaptation des pages web pour les formats desktop/mobile/tablette  - le partage de vos idées dans une logique d’amélioration continueVotre stack de jeu pour ce poste : HTML, CSS, JavaScript, React.jsUne formation à React.Js pourra être dispensée à la prise de poste.
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7 décembre 2022 - Le Mans - Carrière RH
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines recherche un(e) Consultant(e) en recrutementLe posteVous interviendrez principalement sur une activité de recrutement. Formé(e) à notre méthode Carrière RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d’indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique.A cœur d’appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l’assimilation de nos méthodes et process.Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d’intégrer d’autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir :Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RHLes prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RHLes prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpiritLes prestations de VAE sous la marque LudiSpiritles prestations de bilan de compétences sous la marque Vast RhLes prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréaLes prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be UsLes prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit.De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences.
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8 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
Notre client est un cabinet d’avocats pluridisciplinaires basé au Mans qui a été créée en 2010. La structure est composée de 14 personnes dont 5 avocats associés.Les bureaux situés au Mans sont modernes, lumineux, climatisés, accessibles en tramway, en train ou en voiture avec une possibilité de parking. L’équipe est professionnelle, soudée et travaille dans une bonne ambiance.Dans le cadre du prochain départ en retraite, il recherche un(e) secrétaire juridique qui travaillera en binôme avec un avocat spécialisé en droit des sociétés. Le poste est ouvert en CDI à temps plein ou 4/5 ème.En collaboration avec l’un des avocats en droit des sociétés du cabinet, vos missions seront les suivantes :- secrétariat juridique des sociétés, réalisation d’opérations juridiques courantes et exceptionnelles et de secrétariat liées- préparation des actes relatifs à la vie sociale de la société (constitution, transfert de siège, transformation…)- accomplissement et suivi des formalités légales- suivi et gestion des assemblées générales ordinaires annuelles d'approbation des comptes des différents types de sociétés.- gestion et mise à jour des dossiers clients 
29 novembre 2022 - LE MANS - SARL TILYS
Venez rejoindre l'enseigne florale la plus célèbre au monde! Monceau Fleurs recherche plusieurs fleuristes pour développer ce beau concept. Vous avez un sens créatif développé, autonome, énergique, souriant, passionné et appréciez de travailler en équipe. Venez nous rejoindre au plus vite!
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8 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
Notre client est un site industriel à taille humaine spécialisé dans le tri et la valorisation des déchets. Son ambition est d’apporter, grâce aux nouvelles technologies, des solutions maîtrisées sur un plan technique et économique, afin de faire face aux défis environnementaux de traitement et valorisation des déchets. Pour renforcer son équipe, il recherche un(e) électromécanicien.Basé au Mans, le poste est ouvert en 2X8, une à deux semaines par mois seront en horaires de nuit.Rattaché(e) au responsable maintenance du site, vous intervenez sur des opérations de maintenance préventive, curative et corrective, dans le respect des règles de sécurité. A ce titre, vos missions seront notamment :- d’assurer les dépannages sur Armoire électrique (Changement de relais, contacteur, Variateur)- de réaliser le câblage et la mise en place de nouveaux équipements de production - de veiller au bon réglage/changement de divers types de cellules (Photoélectriques/capacitives) - de participer aux opérations de remplacement de bavettes de convoyeurs, nettoyage du sol de glisse, changement de roulements, centrage de bande transporteuse, réglage de tension de bande transporteuse- d’assurer le changement de motoréducteur ou tambour moteur en cas de pannes- de veiller au bon nettoyage des rouleaux de contraintes ou galets sous convoyeurs- d’alerter votre supérieur hiérarchique en cas de risques de casse sur tout type d’accessoires liés à la productionVous êtes organisé(e) et faites preuve de discipline dans le suivi des stocks et de votre matériel.
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9 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
Notre client est une entreprise indépendante créée il y a 35 ans au Mans. Elle connaît une croissance de son activité de l’ordre de 10% par an. Elle compte actuellement 1400 collaborateurs répartis dans son réseau d’agences en France et au sein de son siège social sarthois. Pour poursuivre le développement de son activité de marquage Textile EPI, la société recherche son.sa futur.e coordinateur.ice/pilote d’activités. Si vous souhaitez rejoindre une société française et familiale en plein essor, adressez votre candidature.Rattaché(e) au Directeur de la BU Production, vous aurez la responsabilité de coordonner l’activité dédiée au marquage textile, composée d’une dizaine de collaborateurs (opérateurs de marquage, assistants commerciaux). A ce titre, vous coordonnez au quotidien les activités du site. Vos missions et responsabilités seront les suivantes :Coordonner l’activité Production- organiser le planning de production et la répartition de la charge de travail dans l’atelier- veiller au respect des process et à l’atteinte des objectifs QCD- animer en proximité l’équipe de production- suivre les performances de l’atelier et du pôle expéditions, mettre en œuvre les plans d’amélioration continueCoordonner le pôle Devis/Chiffrage/Relation fournisseurs- s’assurer du fonctionnement du flux de traitement des demandes clients internes (chiffrage, devis, BAT, saisie de commandes)- respecter l’application de la politique commerciale et des conditions de vente- coordonner la relation avec les fournisseurs et sous-traitants- participer à l'élaboration des tarifs de vente de la prestation marquage en lien avec les équipes spécialisées EPIVous serez force de proposition pour optimiser l’efficacité de l’activité en matière de process et méthodes de travail.
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9 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
Notre client est un groupe familial indépendant créé en 2007. L’entreprise exerce tous les métiers de la logistique pour les secteurs de l’industrie, la grande distribution et le e-commerce. Dans le cadre d’un remplacement, il recherche un(e) technicien de maintenance frigoriste sédentaire.Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, éco responsable et engagée, cette opportunité est faite pour vous. Le poste est à pouvoir en CDI à temps plein au Mans.Rattaché(e) au responsable maintenance équipements frigorifiques du site, vous êtes chargé de veiller au bon fonctionnement du système d’exploitation et de production frigorifique en le maintenant dans un état optimal. Vous intervenez dans les domaines du Froid Industriel et la maintenance du Bâtiment et installations.A ce titre, vos missions et responsabilités seront les suivantes :Assurer la maintenance préventive et curative des installations frigorifique, du matériel de manutention et de l’immobilierContribuer à l’amélioration continue sur le champ de la maintenanceMaintenir le bon entretien siphoïdeEffectuer le suivi et l’entretien du palettierAssurer la maintenance du matériel informatique d’exploitationEntretenir le site en générale (portes sectionnelles, portes rapides) 
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9 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
Notre client est une entreprise indépendante créée il y a 35 ans au Mans, spécialisée dans la distribution en BtoB. Elle connaît une croissance de son activité de l’ordre de 10% par an. Elle compte actuellement 1400 collaborateurs répartis dans son réseau d’agences en France et au sein de son siège social sarthois. Elle recherche un(e) responsable approvisionnements dans le cadre d’une création de poste.Si vous souhaitez rejoindre une société française et familiale en plein essor, adressez votre candidature. Ce poste nécessite une implication sur des missions opérationnelles ainsi qu’une hauteur de vue pour contribuer aux améliorations/évolutions.Rattaché(e) au Directeur des achats de l’entreprise, vous êtes en charge de coordonner et améliorer la gestion des approvisionnements fournisseurs. Votre fonction est clé pour satisfaire les clients en garantissant la disponibilité des produits en entrepôt et en travaillant à l’optimisation constante de la rotation des stocks. A ce titre, vos missions seront les suivantes :- assurer un taux de service optimal en garantissant la disponibilité, la qualité et la couverture des stocks- veiller à la fiabilité des paramètres d’approvisionnement (seuil, délais, quantité) par famille de produits- être garant de la fiabilité et la mise à jour de la base articles et base fournisseurs dans le logiciel de planification. S’assurer de la bonne application des procédures et méthodes d’approvisionnement- animer une équipe de 5 approvisionneurs en direct et des chefs de produits en transverse- analyser les indicateurs de performance du service- proposer des plans d'optimisation et d'amélioration continue (stock, coûts, IT)- coordonner de manière proactive les projets de votre service, être force de proposition pour l’amélioration des outils et process dans un souci de performance et d’efficience.Vous avez un rôle de pilote et facilitateur sur les projets IT de votre périmètre et veillez à garder une communication fluide entre les services.
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9 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
Notre client est une PME créée au Mans il y a 25 ans. Spécialiste du froid professionnel, médical et domestique, elle est propriétaire de marques leader sur leur marché qui ont une notoriété et une présence internationale. L’intrapreunariat, la culture de l’exigence, la forte implication des équipes au service des clients et la polyvalence sont la marque de fabrique de la réussite de l’entreprise.Afin de renforcer son service achats, elle crée un poste d’acheteur(se) confirmé(e) en CDI à temps plein au siège de l’entreprise basée au Mans. Des déplacements internationaux sont à prévoir (fréquence de 2 x 15 jours par an pour les salons, négociations, audit fournisseurs)Rattaché(e) à la Directrice des achats de l’entreprise, vous prenez la responsabilité du sourcing pour 3 familles de produits en garantissant le meilleur rapport qualité - quantité - prix. A ce titre, vos missions et responsabilités seront les suivantes :- Piloter le processus achats dans sa globalité depuis l'analyse du marché, le sourcing en passant par la négociation et la contractualisation.- Assurer une collaboration forte avec les équipes Produits et Supply Chain pour mettre en place les stratégies adaptées- Cartographier les prestataires actuels, identifier de nouvelles sources potentielles et travailler sur les optimisations associées.- Garantir une relation fournisseurs saine et pérenne- Assurer le lien et apporter des solutions en cas de retard, de rupture ou de réclamation qualité-Instaurer des bonnes pratiques métier/process et animer une démarche d'amélioration continue et d’optimisation-Mesurer la performance achats/fournisseurs (qualité, marge, logistique), et proposer des plans d'optimisation et communiquer les résultats aux différentes parties prenantes- Reporter vos actions et des résultats obtenus
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9 décembre 2022 - LE MANS - VINCI Energies Systèmes d'Information
Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.2021 : 15,1 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 85 700 collaborateurs // 1800 entreprises // 55 payswww.vinci-energies.comVINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 15,1 Milliards d'euros de chiffre d'affaires, avec 85 700 collaborateurs présents dans 57 pays.VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d'innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l'adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement Consultez notre page entreprise sur Job teaser !DESCRIPTIF DE L'OFFRE : Dans le cadre de la mise en place de la solution EPM (Enterprise Performance Management) pour le groupe VINCI Energies, VINCI Energies Systèmes d'Information recrute un Analyste développeur/ développeuse SI (H/F) en Performance Management CDI.Vous serez rattaché(e) à la Direction SIMA (Social Business Intelligence Mobility Applications) de VINCI Energies Systèmes d'Information et vous interviendrez sur des projets de cadrage et d'implémentation autour de la solution EPM SAP Analytics Cloud-Planning.Vous développerez vos compétences sur les problématiques techniques et fonctionnelles.Vos missions s'articulent autour des axes suivants : Participation aux différentes phases des projets d'implémentation sous SAC Planning, Développement et maintenance sous SAC-Planning, Développement d'application Planning sous Analytics Designer (Javascript), Maintenance des interfaces de transfert de données entre SAC-Planning et d'autres applications (ERP, BI.), Rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques, Paramétrage, maintenance des applications et support aux utilisateurs, Rédaction des guides utilisateurs et animation d'ateliers de formation.
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9 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
MVO est une société familiale innovante qui connait une forte croissance. Partenaire de ses clients, l’entreprise apporte son expertise industrielle dans la prestation de service dans le domaine de la stérilisation (audit, formation, conseil, externalisation de l’exploitation de site), au profit d’établissements de santé en France. Le sur-mesure, la réactivité, la qualité, la rigueur et la proximité sont les clés de la réussite de l’entreprise.La société recherche un(e) Responsable Développement Commercial pour accompagner sa croissance en France. Vous résidez idéalement à Nantes, Paris, Tours ou dans une ville à 2h maximum du Mans.Rattaché(e) au Président de l’entreprise, vous contribuez au développement des ventes de prestations de service de l’entreprise (audit, formation, projets d’externalisation) et à l’évolution de sa stratégie commerciale. A ce titre, vos missions et responsabilités seront les suivantes :- construire une stratégie et un plan d’actions pour la conquête de nouveaux clients en France- identifier les opportunités de business auprès des prospects et décideurs du monde de la santé (Directeurs d’établissement, pharmaciens), mener une veille constante, communiquer et partager les opportunités détectées- assurer le développement des ventes et la croissance du Chiffre d’Affaires- élaborer avec le support du service technique et l’aval de la Direction les offres commerciales adaptées en réponse aux besoins détectés- organiser et participer aux congrès et événements- réaliser une veille et répondre aux appels à projets dans le domaine de la stérilisation- piloter et participer aux audits fonctionnels des unités de stérilisation afin de leur proposer des solutions adaptées en appui de l’équipe projets. Préparer et restituer les compte-rendu d’audit et proposer des actions concrètes.Sur un plan marketing, vous serez amené(e) à structurer l’offre selon les segments et cibles identifiées et décliner les supports de vente adaptés. Une formation sera dispensée à la prise de fonctions pour apprendre et comprendre le métier et les process de l’entreprise.
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9 décembre 2022 - LE MANS - Dhova
Notre client est une coopérative qui a été créée en 1960 par des artisans et des commerçants avec comme objectif l’optimisation de leurs achats et la mise en place de services qui leurs permettent d’être compétitifs auprès de leurs clients.Elle regroupe des artisans sur quatre départements spécialisés en plomberie, chauffage, carrelage et électricité. La coopérative est composée de 220 adhérents répartis sur les départements 72-37-41-36, l’effectif est composé de 60 personnes. C.A.2021 : 25M€.Afin de faire face à son développement elle recrute en CDI un Adjoint de Direction(H/F)Sous la responsabilité du Directeur de la coopérative, avec qui vous travaillez en binôme, vous pilotez et mettez en œuvre les actions validées par le conseil d’administration. Sur tous les sujets concernant le fonctionnement et le développement de la structure.A ce titre vous êtes en charge de :Développer le réseau d’Artisans et les relations commercialesNégocier avec les fournisseursAssurer la supervision des quatre départements (plomberie, chauffage, carrelage et électricité).Gérer l’approvisionnement et la chaine logistique intégrée (stockage-Livraison)Aider à la préparation du budget et au suivi des dépenses,Organiser les systèmes d’informations, fiabiliser et contrôler les tableaux de reporting.Analyser les actions et les résultats des actions mises en place.La gestion des outils digitaux de commercialisation, communication et animation commercialeImpliquer et fédérer les équipes de la coopérative autour des projets de développement et porteurs de sens.Accompagner les collaboratrices et collaborateurs au quotidien et dans leur parcours interne.Participer aux actions d’amélioration de la sécurité et des conditions de travail
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9 décembre 2022 - LE MANS - VINCI Energies Systèmes d'Information
VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 13,7 Milliards d'euros de CA, avec 83 800 collaborateurs présents dans 55 pays.VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies.Au service des métiers, VESI est porteur d'innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail.Nous accompagnons nos utilisateurs dans l'adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement ...Consultez notre page entreprise sur Job teaser !DESCRIPTIF DE L'OFFRE :Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, rattaché(e) au Responsable de l'équipe technique HR Access, nous recherchons un(e) Analyste Développeur SI - HR Access. Dans un environnement HR Access Suite 9 déployé sur plus de 430 sociétés en France, plus de 39000 salariés et des centaines d'utilisateurs, vous assurez la conception, le développement des besoins métiers et légaux au sein du progiciel HR Access.Plus précisément, votre rôle consiste à : Assurer les opérations de maintenance évolutive et/ou corrective de l'ERP dans les divers modules du produit HR Access Suite 9 (Gestion Administrative, Paie, GTA, HRD Query, DSN, ...) Apporter aux utilisateurs clés une assistance technique sur les fonctionnalités avancées de l'ERP Analyser les besoins métiers des utilisateurs, rédiger les études techniques détaillées Concevoir et savoir paramétrer les aspects techniques de la paie dans HR Access (HRCT, Design Center) en respectant les besoins exprimés par le métier Développer les besoins issus des clubs utilisateurs, des études, du support, de la veille législative et/ou du déploiement (opérations de réorganisations, croissances externes) : de la conception à la livraison en passant par les phases de tests voire de formation Assurer le support technique de niveau 2 de l'application (Paie/Post-paie/DSN/...) Proposer des solutions techniques pour enrichir notre solution et améliorer la performance et la sécurité de l'application Travailler en collaboration avec les autres domaines transverses des différentes directions de VESI Des déplacements en France sont à prévoir.
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9 décembre 2022 - LE MANS - VINCI Energies Systèmes d'Information
Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.2021 : 15,1 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 85 700 collaborateurs // 1800 entreprises // 55 payswww.vinci-energies.comVINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 15,1 Milliards d'euros de chiffre d'affaires, avec 85 700 collaborateurs présents dans 57 pays.VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d'innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l'adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement Consultez notre page entreprise sur Job teaser !DESCRIPTIF DE L'OFFRE : Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, nous recherchons deux stagiaires « Analyste développeur JAVA (F/H) ». Vous intégrerez l'équipe chargée des développements des applications "métier" utilisées au sein du Groupe.Au cours de votre stage, vous interviendrez sur : La réalisation d'application(s) et des tests associés, L'analyse des besoins et la proposition des meilleures solutions techniques Le stage aura lieu sur le site du Mans. Qui êtes-vous ? Actuellement en dernière année d'études en école spécialisée dans le développement informatique Maîtrise de Java (ex : STRUTS, HIBERNATE, SPRING) Connaissances en : SQL, JavaScript/Ajax, CSS, frameworks responsive (ex : Bootstrap/AngularJS) Anglais technique Qualités requises : Goût pour la technique et le développement Web Capacités de réflexion, d'analyse Adaptabilité à de nouvelles technologies Qualités relationnelles, goût du travail en équipe Dynamique Autonomie, rigueur, sérieux