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Offres d'emploi

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8 décembre 2022 - CHATEAURENARD - Florian Mantione Institut
A l'origine bureau d'études en ingénierie et aménagement d'espaces commerciaux, créé en 1989, Avista s'est repositionnée et relancée en 2011, pour développer plus fortement son rôle de maîtrise d'oeuvre, gérant tous les travaux liés aux ouvertures ou relooking de magasins, des premiers plans jusqu'à la livraison. Ce nouvel élan donné s'avère être aujourd'hui un succès. L'entreprise réalise actuellement environ 3 Meuros et emploie 10 personnes (conducteurs de travaux, bureau d'études, maintenance et administratif) en plus de son dirigeant. Elle a un savoir-faire reconnu et est de plus en plus sollicitée, notamment par les grandes enseignes du prêt-à-porter. Appréciée pour son professionnalisme et sa grande expérience de très nombreux chantiers et des exigences de marques et franchises, elle illustre au quotidien 4 qualités phares pour ses clients : la flexibilité (s'adapter et savoir tout gérer jusqu'à l'ouverture), la disponibilité (capacité d'intervention très large peu commune dans le métier), la réactivité (toujours trouver des solutions pour rester dans les temps) et la mobilité (offrir la même qualité d'accompagnement partout en France...voire un peu plus loin !). Pour mieux découvrir la société: avista-agencement.fr Cette stratégie de qualité de service au client et de respect de ses engagements paie. Pour répondre à l'accroissement du nombre de ses clients, Avista recrute ainsi pour un poste de: ECONOMISTE DE LA CONSTRUCTION (F/H) sur Chateaurenard (13) ECONOMISTE DE LA CONSTRUCTION (F/H) Rattaché(e) au Directeur Général et travaillant en permanence avec les conducteurs de travaux et les clients en direct, son objectif principal est d'estimer le plus précisément possible l'ensemble des coûts nécessaires à la réalisation des projets, de les chiffrer et de les contrôler une fois les chantiers lancés. Les missions non limitatives sont les suivantes : -effectuer une veille sur les Appels d'Offre, analyser les dossiers avec les conducteurs de travaux et y répondre avec toutes les pièces demandées (documentation administrative et technique). -quand le dossier est gagné, calculer les métrés et affiner le chiffrage selon les éléments fournis -consulter les fournisseurs existants (ou nouveaux), ainsi que les entreprises sous-traitantes (électricien, plombier, plaquiste, peintre, menuisier...) qui vont être partenaires sur le projet -contrôler les devis qui remontent et choisir les entreprises qui accompagneront Avista -finaliser les offres de prix pour les clients -effectuer des réunions de mise au point avec l'équipe Travaux avant le lancement des chantiers -suivre ensuite les chantiers, contrôler le respect de l'enveloppe budgétaire, établir et mettre à jour les bordereaux de prix client suivant l'évolution du marché et les nouvelles contraintes éventuellement détectées -compléter et mettre à jour les plans d'exécution -assurer les relations techniques avec les clients
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8 décembre 2022 - Cannes - Rhello
RHELLO Cabinet de Conseil en Recrutement et Chasseur de Talents spécialiste des métiers de l’Immobilier ! Notre client est un Cabinet d’Administration de Biens Immobiliers (Syndic de Copropriétés, Gestion Locative, Transactions et Locations) basé historiquement à Cannes et composé d’une trentaine de collaborateurs. Descriptif du Poste : Votre but : Assurer de manière autonome et responsable la gestion technique, juridique, administrative et comptable d'un portefeuille 1500 lots pour une quarantaine d’immeubles. Votre équipe : Assistante, Comptable, Manager référent Copropriétés. Vos missions : • Visites régulières des immeubles, • Planification, Préparation et Animation des Conseils Syndicaux et des Assemblées Générales, • Mise en œuvre des décisions prises en AG, suivi des contentieux (recouvrement et procédures), • Gestion des dossiers sinistres et travaux (étude de devis, commande des travaux, suivi et réception des travaux), • Veille au bon entretien des parties communes et au bon fonctionnement de l'ensemble des équipements communs et la réalisation des interventions demandées, • Suivi du budget prévisionnel et de la comptabilité courante des immeubles, • Interlocuteur privilégié des clients copropriétaires, et des membres des conseils syndicaux, • Vérification des comptes des immeubles avec le CS, • Veille juridique en lien avec les missions d’un Syndic de Copropriétés. Les + du poste : • Portefeuille stable et bénéficiant d’une certaine confiance de la part des clients copropriétaires, • Acteur de référence et historique, • Un bel environnement de travail spacieux et lumineux.
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8 décembre 2022 - NIMES - Florian Mantione Institut
Filiale d'un grand groupe, spécialisée dans le commerce en ligne de produits pour le B2B. L'entreprise en forte croissance en France et à l'international a pour objectif de devenir un leader sur son marché. Afin de renforcer ses équipes sur Nîmes (30), nous recrutons un poste de CATEGORY MANAGER (H/F) CATEGORY MANAGER (H/F) Le poste de CATEGORY Manager consiste à développer le chiffre d'affaires et la rentabilité de plusieurs gammes de produits, en travaillant sur la partie sourcing/achats ainsi que sur la définition et gestion des produits et l'assortiment des gammes. Les missions non limitatives sont les suivantes s'articulent sur 2 axes: ACHATS : - Etablir des prévisions et un planning d'achats, - Assurer la gestion quotidienne des achats en respectant les procédures achats et les cahiers des charges, - Sourcer de nouveaux fournisseurs, - Etablir une relation de confiance réciproque avec les fournisseurs,, - Suivre la performance des fournisseurs par des KPIs, PRODUITS : - Analyser et gérer la base produits sur les différentes gammes, - Etoffer la gamme de produits existante, - Mettre en place des actions promotionnelles avec l'équipe marketing, - Analyser la concurrence.
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8 décembre 2022 - PERPIGNAN - Florian Mantione Institut
Notre Client est un Groupe de plus de 30 ans d'existence spécialisé dans la vente, la réparation et la maintenance de véhicules de loisir haut de gamme. Employant une cinquantaine de personnes, le Groupe est constitué d'une holding et de 5 filiales. Afin de renforcer sa structure et d' accompagner sa croissance le Groupe recherche : RESPONSABLE ADMINISTRATIF, COMPTABLE ET FINANCIER (F/H) RESPONSABLE ADMINISTRATIF, COMPTABLE ET FINANCIER (F/H) Basé dans les Pyrénées-Orientales (66), et directement rattaché à la Direction de la holding, il s'agit d'assurer la supervision administrative, comptable et financière de la holding et des sociétés filiales. En collaboration avec un comptable que vous supervisez, les missions non limitatives sont les suivantes : Gestion comptable : - Assurer le suivi de la comptabilité de la holding jusqu'aux bilans annuels - Superviser de la comptabilité des filiales - Vérifier les comptes et préparer les clôtures trimestrielles - Etablir les reporting à destination de la Direction générale Gestion financière : - Etablir le plan de trésorerie au niveau du Groupe - Mettre à jour et suivre les budgets et les prévisionnels de trésorerie - Superviser les déclarations de TVA - Assurer la relation avec les banques Gestion administrative : - Superviser le traitements des factures fournisseurs, et vérifier les commandes fournisseurs - Assurer le suivi de la facturation client, des encaissements et des recouvrements - Superviser les procédures de gestion administrative Il s'agit également de participer aux projets de développement du Groupe en collaboration avec la Direction générale.
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8 décembre 2022 - MONTPELLIER - Florian Mantione Institut
NANO RESEAUX est une société de prestations de services informatiques spécialisée autour de l'informatique systèmes, réseaux, cloud et sécurité. Autour d'une équipe d'experts informatiques jeunes et dynamiques, l'entreprise basée sur Montpellier (34) accompagne depuis plus de 15 ans ses clients TPE et PME dans la gestion de leurs parcs informatiques. Dans le cadre de son développement, l'entreprise souhaite agrandir son équipe technique et recrute un poste de TECHNICIEN SYSTEMES ET RESEAUX F/H TECHNICIEN SYSTEMES ET RESEAUX F/H Sous la responsabilité du responsable Technique et intégré au sein de l'équipe technique, le poste consiste à assurer de façon autonome le bon fonctionnement de systèmes informatiques d'un portefeuille clients. Le poste est sédentaire mais quelques déplacements sont à prévoir sur des installations/maintenances clients dans l'Hérault et le Gard. Les missions non limitatives sont les suivantes : · La mise à jour du parc matériels et logiciels, · Le paramétrage et la configuration des postes, · Le déploiement, l'installation et la restauration des applications, · La sécurité des systèmes et des réseaux, · Le suivi des incidents informatiques, · Le suivi des sauvegardes et sécurité des clients, · Le conseil et la relation client, · Tests suivis des restaurations, · Définir et piloter les politiques de sécurité, · Administration système, réseaux, sécurité et sauvegarde, · Définir les objectifs et les besoins liés aux SI des clients, · Définir et mettre en place les procédures liées à la sécurité des SI, · Définir et mettre en place des indicateurs et un tableau de bord opérationnel de sécurité du SI, · Evaluer les risques, les menaces et les conséquences, étudier les moyens et plans de prévention assurant la sécurité et leur bonne utilisation, · Valider techniquement les outils de sécurité, · Assurer la veille Technique et Sécurité, · Mettre en place des solutions de mobilité et de sécurité.
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8 décembre 2022 - PELISSANNE - Florian Mantione Institut
Jean Paul TRUC n'a pas attendu que l'inclusion soit au coeur d'un vaste projet sociétal, ces dernières années, pour en faire sa préoccupation principale. C'est en effet en 2014 qu'il a créé ESPergo, société résolument tournée vers l'amélioration de la qualité de vie au travail (QVT). Si ESPergo propose des solutions ergonomiques individualisées destinées aux personnes en situation de handicap, elle offre aussi des solutions de préventions pour des projets d'agencement global de postes de travail. Composée de 5 personnes, actuellement, l'entreprise est devenue, en 7 ans, un acteur régional incontournable dans son secteur d'activité. Installée dans ses nouveaux locaux sur la commune de Pélissanne depuis quelques mois, elle s'est dotée de moyens à la hauteur de ses ambitions (espace show room, bureaux spacieux, entrepôt, parking....) Afin de pouvoir atteindre ses objectifs de croissance définis pour les prochaines années, ESPergo recherche un : CHARGE DE CLIENTELE F/H sur le département 13. CHARGE DE CLIENTELE F/H Sous l'autorité de la Direction d'ESPergo, le (la) chargé(e) de clientèle devra veiller à mener toutes les opérations entrant dans le cadre de ses fonctions, principalement dans le domaine du curatif. Il (elle) devra notamment effectuer les tâches suivantes : 1 ET Commerciales : - Développer et animer le réseau de prescripteurs, - Assurer la gestion des appels clients et le développement du portefeuille client (prospection physique et téléphonique), - Assurer la mise à l'essai et le suivi de l'évolution de la solution proposée dans le strict respect des préconisations des prescripteurs, - Mettre en place un suivi clients, prospects et prescripteurs de son secteur, - Participer aux réunions commerciales hebdomadaires, réunions exceptionnelles, et aux formations - Participer à des Salons, colloques sur lesquels ESPergo est présent, quelle qu'en soit la localisation géographique, - Mettre en place une veille technologique, réglementaire et concurrentielle, - Elargir l'activité au domaine préventif en respectant les mêmes règles que pour le curatif (process de vente ESPergo). L'activité dans le cadre du préventif restant secondaire. 2 ET Administratives et Techniques : - Installer et former les clients à l'utilisation du matériel, - Assurer le SAV, - Gérer une partie de la logistique, - Entretenir le matériel, le dépôt et le showroom, - Réaliser les différentes tâches administratives inhérentes au métier (bons de prêts, rapports d'activité....)
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8 décembre 2022 - LILLE - Agence Meleo
MELEO, Expert en recrutement CDI-INTERIM-CDD, recherche pour l’un de ses clients, 1 CONDUCTEUR TRAVAUX TÉLÉCOM H/F. Sous la responsabilité d'un chef de projet, vous devrez superviser des chantiers de construction pour des projets de déploiement des réseaux mobiles ! Vos principales missions seront :  - Planifier les interventions et visites technique sur chantier avec l'ensemble des sous-traitants - Définir le budget prévisionnel et le planning des travaux. -Obtenir les différentes autorisations administratives nécessaires au démarrage du chantier. - Suivre et réceptionner les travaux réalisés par les sous-traitants. -Gérer le stock matériel et effectuer les commandes avec le service logistique  -Garantir le respect des règles de sécurité  - Réaliser des reporting d'avancement hebdomadaire des chantiers.  
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2 novembre 2022 - Pagny sur Meuse - MYRECRUTEUR
Disponible et prêt(e) à vous engager en tant que Technicien de Maintenance H/F - 3x8 ? Venez rejoindre un groupe français, réputé pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, spécialisé dans l'industrie de process. Ce poste en CDI basé près de Pagny sur Meuse (55) est peut-être votre prochain challenge ! MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Opérationnel Maintenance, vous évoluez au sein d'une équipe de 15 personnes en tant que Technicien de Maintenance H/F. Dans ce cadre, vous effectuez les opérations curatives, amélioratives et préventives relatives aux outils de production et annexes. Vous pouvez également intervenir sur l'installation et la mise en route de matériels. Plus précisément, vos missions sont les suivantes : - Réaliser les opérations de maintenance curative, améliorative et préventive - Mettre en service les installations et assurer le bon démarrage des lignes - Améliorer en continu l’outil industriel - Rédiger des notes techniques, des aides au diagnostic - Rendre compte des interventions auprès des personnes et services concernés CONDITIONS Type de contrat : CDI - Temps plein Rémunération : 35 K€ / an sur 13 mois selon le profil + primes Horaires : 3*8 (semaine ou week-end) en alternance avec des semaines en journée
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7 décembre 2022 - Auvergne-Rhône-Alpes - Marc Orian
Chez Marc Orian, nous sommes persuadés que le choix d’une alliance, d’une bague de fiançailles, ou d’une première paire de boucles d’oreilles n’est pas une expérience comme les autres. C’est pourquoi, nos experts bijoutiers accompagnent nos clients, depuis plus de 30 ans, pour leur offrir une expérience unique.Entre nous, une expérience clients pas comme les autres.Chez Marc Orian, nous vous proposons d’accompagner nos plus fidèles clients comme ceux d’un jour, à travers tous les moments forts de leur vie : mariage, anniversaire, baptême, naissance...Entre nous, plus qu’un CV, votre personnalité :Vous êtes reconnu pour votre sens du service et votre excellente présentation Vous êtes enthousiaste, curieux avec un fort goût du challengeVous cherchez un univers raffiné où vous pourrez évoluer au sein d’une équipe à taille humaineEntre nous, votre développement, notre prioritéMarc Orian vous offre un accompagnement personnalisé au sein de votre magasin, ainsi que de nombreux modules de formation proposés au sein de son Université d’entreprise.Entre nous, plus que des bijoux…! Rejoignez l’une de nos 110 boutiques en France Heures de travail: Plein temps
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7 décembre 2022 - VITROLLES - TrésOr
Enseigne audacieuse, TrésOr, est aujourd’hui leader dans l’univers de la bijouterie. Ses clés de réussite : la force d’un concept innovant, des collections sans cesse renouvelées, des marques glamours… Si vous souhaitez exprimer votre talent dans cet univers unique, si vous avez envie de détecter les désirs de vos clients, de les conseiller, d’y mettre toute votre énergie, rejoignez-nous ! En tant qu’ambassadeur TrésOr, vous avez une excellente présentation. Amoureux du commerce, vous accueillez votre client avec sincérité et chaleur. Votre exigence est une de vos forces,  votre magasin est irréprochable. Curieux et volontaire, vous avez envie d’acquérir des responsabilités variées : réassort, prise de réparation, mise en place d’évenementiels… Votre enthousiasme et votre dynamisme alliés à des formations continues et un suivi régulier de votre manageur, vous permettront de réussir dans vos différentes missions et d’évoluer rapidement à des postes à responsabilité.Vous justifiez de préférence d’une première expérience dans la vente conseil. Au delà du diplôme, c’est votre personnalité qui fera la différence. Heures de travail: Plein temps
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8 décembre 2022 - PARIS - Florian Mantione Institut
Créée en 1985, cette société de Conseils comptables et juridiques est résolument tournée vers l'international. Aussi, la culture polyglotte de l'ensemble des collaborateurs (ils sont au nombre de 40, aujourd'hui) est un de ses facteurs clés de succès. Mais la réactivité, l'engagement et la solidarité sont aussi des valeurs fortement ancrées. Afin de poursuivre son développement, mon client a besoin de consolider son organisation interne. Il envisage donc de recruter un RESPONSABLE PÔLE SOCIAL F/H, poste à pourvoir sur Paris. RESPONSABLE PÔLE SOCIAL F/H Sous la responsabilité de la Direction, il s'agit d'être en charge des missions principales suivantes: - Organisation des procédures de paie impliquant les entreprises clientes, les administrations, les organismes sociaux et le cabinet. - Validation des paramétrages des dossiers de paie dans le système informatique du cabinet (SILAE). - Validation de l'ensemble des travaux en matière sociale. - Audit, réalisation d'études, conseil et mise en conformité des dossiers (compliance) dans le domaine social. - Assistance des entreprises clientes lors des contrôles diligentés par les administrations et organismes sociaux. - Préparation et suivi des lettres de mission et des mandats reçus des entreprises clientes, en veillant à leur rentabilité. - Détection et anticipation des besoins des entreprises clientes, planification des travaux du pôle, suivi des temps passés, facturation des prestations du cabinet et suivi de la rentabilité des dossiers. - Veille réglementaire et participation à l'interprétation et l'application de nouvelles dispositions. - Collaboration avec les avocats spécialisés en matière sociale. - Encadrement et management de l'équipe du pôle social : équipe de 4 gestionnaires de paie (niveau confirmé et junior). Vous aurez en charge les plannings, le contrôle des dossiers et l'intégration des stagiaires, entre autres. - Développement du chiffre d'affaires : Si la fidélisation des clients existants est une priorité, vous devrez accompagner votre hiérarchie dans la prospection de nouveaux clients.
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8 décembre 2022 - PARIS - Florian Mantione Institut
Créée en 1985, cette société de conseils comptables et juridiques est résolument tournée vers l'international. Aussi, la culture polyglotte de l'ensemble des collaborateurs est un de ses facteurs clés de succès. Mais la réactivité, l'engagement et la solidarité sont aussi des valeurs fortement ancrées. Afin de poursuivre son développement, mon client a besoin de consolider son organisation interne. Il envisage donc de recruter un CHEF DE MISSION COMPTABLE INTERNATIONAL F/H, poste à pourvoir sur Paris. CHEF DE MISSION COMPTABLE INTERNATIONAL F/H Sous la responsabilité de la Direction, il s'agit d'être en charge des missions principales suivantes : 1- Missions d'expertise-comptable française, pour une clientèle de secteurs d'activité, de tailles et de modes d'organisation variés dans un environnement international (filiales, agences, groupes, ...): Etre en relation avec les clients et participer activement à la rédaction de la lettre de mission. Veiller à ce que la rentabilité de chaque dossier soit toujours respectée. 2 - Supervision des missions avec les collaborateurs : Assurer le suivi et le contrôle des dossiers gérés par une quinzaine de collaborateurs, 3 - Développement du chiffre d'affaires : Fidéliser les clients existants, Accompagner la hiérarchie dans la prospection de nouveaux clients.
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2 novembre 2022 - Aix-les-Bains - Groupe Epikur
Situé au cœur de la ville d’Aix les Bains – Riviera des Alpes, notre Groupe Hôtelier EPIKUR rassemble à ce jour 5 établissements avec des emplacements premiums en centre-ville : • L’Hôtel Le Golden Tulip : Hôtel restaurant 4* qui accueille nos clients pour des moments raffinés grâce à ses prestations de qualité. L’hôtel est composé de 101 chambres et suites, son restaurant l’Alchimiste a une capacité de 70 personnes à l’intérieur et 40 personnes en extérieur. L’Hôtel propose également 7 salles de réunion/séminaire. • Le Spa La Parenthèse : Notre Spa, c’est plus de 1000m² dédié au bien-être de nos clients afin de leur faire vivre une expérience unique autour de l’eau. • L’Urban Hôtel : Hôtel 3* de 62 chambres à l’atmosphère contemporaine urbaine ; avec sa piscine intérieure, sauna et Hammam, salle de massage • La résidence Les Loges du Park : Appart hôtel 3* composé de 71 studios et appartements. Cette résidence permet une indépendance totale à nos clients. • Le Restaurant La Rotonde : Véritable institution créée en 1933, notre brasserie de plus de 200 places assises offre à nos clients une atmosphère chaleureuse et la possibilité de profiter d’une terrasse au cœur du Parc de Verdure d’Aix-Les-Bains. • Et bien d’autres à venir... Au sein du Groupe EPIKUR, nous partageons une culture d’entreprise basée avant tout sur la philosophie du Plaisir et celle-ci se décline grâce à nos collaborateurs ! Rejoindre notre Groupe, c’est rejoindre des équipes bienveillantes, passionnées et agiles, guidées par l’envie de satisfaire nos clients, en conjuguant art de recevoir et convivialité. Afin d’accompagner le développement de notre Groupe, notamment par la reprise d’un nouvel établissement, nous recherchons notre futur(e) Chef cuisinier (H/F) (CDI – Statut Cadre au forfait jour) Le/La Chef(fe) de cuisine supervise et coordonne l’ensemble des activités liées à la cuisine du restaurant. Il gère l’approvisionnement des produits et encadre son équipe. Garant de la qualité de ses plats, il est également un excellent cuisinier. Vos missions : - Conception des cartes et menus - Gérer les achats et les stocks - Intégrer, former, encadrer et coordonner l'équipe de cuisine - Organiser le bon déroulement du service - Superviser et encadrer différents éléments (petits déjeuners, séminaires, banquets, brunch, after work…) - Garantir la bonne gestion financière de la cuisine (food cost, marge, masse salariale…) Nos chef(fe)s e cuisine sont également de bons techniciens, ils sont capables de : - Maitriser les cuissons - Goûter les préparations et ajuster leur assaisonnement - Prêter attention à l'esthétique des plats Le tout dans le respect absolu des règles d'hygiène et de sécurité.
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8 décembre 2022 - RENNES - Activa médical
Nous recherchons un Médecin Généraliste libéral (H/F) pour une installation dans une commune, en Ille-et-Vilaine : L’environnementCette commune d’Ille-et-Vilaine (35) d’environ 1.700 habitants, située sur l’axe Rennes-Laval, à 10 minutes de Vitré et 40 minutes de Rennes, propose de nombreux services aux familles (dont école maternelle et primaire).L’activitéLa mairie recherche un médecin généraliste libéral afin de répondre aux besoins croissant de la population. Un projet de Maison de Santé Pluridisciplinaire est en cours et l’ouverture de la structure est prévue courant 2023.Des masseurs-kinésithérapeutes, un ostéopathe, deux infirmières et une pharmacie sont également installés sur la commune.Le médecin pourra bénéficier d’une prime à l’installation de 50 000 euros, au titre des aides liées au classement de la commune en « Zone d’Intervention Prioritaire » par l’ARS.Les conditionsInstallation libérale avec aide à l’installation liée au classement ZIP (50.000€ versé en 2 fois en contrepartie d’un engagement à rester 5 ans)Local temporaire puis installation au sein de la MSPLocal mis à disposition gratuitement pour débuterPatientèle importante assuréeAide au logement en cas d’arrivée rapide
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8 décembre 2022 - GRENOBLE - Florian Mantione Institut
Notre client est reconnu comme un spécialiste de l'instrumentation destinée aux industries de la moitié sud de la France. Grâce à la compétence de ses équipes, formées régulièrement aux évolutions techniques, l'entreprise s'attache à apporter de vraies solutions à ses clients, du conseil jusqu'à la mise en service des instruments et des systèmes. La satisfaction du client est donc au coeur des préoccupations de l'entreprise. Afin de pouvoir faire face à une croissance affirmée et une volonté affichée de se développer, l'entreprise recherche activement un(e) : TECHNICO-COMMERCIAL INSTRUMENTATION F/H sur les départements 38 et Est 69. TECHNICO-COMMERCIAL INSTRUMENTATION F/H L'entreprise vous confiera un portefeuille clients déjà constitué, et qu'il faudra consolider. La fidélisation des clients, par votre disponibilité et votre présence sur le terrain sera donc une tâche importante de votre activité. Mais la prospection fera également partie de votre quotidien, et votre parfaite connaissance du tissu économique local sera déterminante. Plus qu'un simple vendeur de produits, vous saurez proposer des solutions qui répondent exactement aux besoins de vos clients. Vous véhiculez l'image de la société, par votre sérieux et votre professionnalisme et serez le garant du respect de la politique commerciale de l'entreprise.