https://www.tessi.eu Tessi est un acteur international du Business Process Services (BPS). Nous accompagnons les entreprises et les institutions publiques à gérer leur transformation digitale en optimisant leurs processus métier et la gestion de l'expérience client. Notre vision, c'est le sens du client, avec pour objectif de fluidifier les parcours utilisateurs, en associant les solutions et les technologies les plus adaptées à leurs enjeux et en nous appuyant sur l'expertise humaine de nos équipes. Présent dans plus de 15 pays à travers le monde, Tessi compte 13 000 employés et a réalisé un chiffre d'affaires de 513 M€ en 2022. Vous recherchez une entreprise qui place l'innovation au cœur de ses activités ? Ensemble, créons des solutions audacieuses pour améliorer la performance de nos clients. Au travers de ses recrutements, Tessi cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Tessi est un acteur majeur européen du BPS (Business Process Services). Depuis plus de 40 ans, nous nous réinventons au quotidien pour aider à gérer la transformation digitale des entreprises. Afin de les accompagner dans l'optimisation de leurs processus métier, notre objectif est de rechercher et d'associer la solution et la technologie les plus adaptées à leurs enjeux. Centre de production spécialisé dans le traitement de données dans le secteur administratif (santé, bancaire, assurance, etc.), nous recherchons un Conseiller à distance (H/F) pour notre activité bancaire. Quelles seront vos missions ? Activités principales Directement rattaché à un superviseur, vous assurez une assistance en ligne, via des appels entrants, afin d'aider et d'accompagner les clients et ou les prospects dans leurs démarches de demande de crédit immobilier. Vous pourrez également être amené à faire la réclamation des pièces justificatives manquantes par mail ou par téléphone. Ce n'est pas de la prospection téléphonique. Des formations en interne seront réalisées dont l'IOBSP ainsi qu'une formation de 4 semaines chez notre client à Brest. (frais pris en charge par l'entreprise)

https://www.tessi.eu Tessi est un acteur international du Business Process Services (BPS). Nous accompagnons les entreprises et les institutions publiques à gérer leur transformation digitale en optimisant leurs processus métier et la gestion de l'expérience client. Notre vision, c'est le sens du client, avec pour objectif de fluidifier les parcours utilisateurs, en associant les solutions et les technologies les plus adaptées à leurs enjeux et en nous appuyant sur l'expertise humaine de nos équipes. Présent dans plus de 15 pays à travers le monde, Tessi compte 13 500 employés et a réalisé un chiffre d'affaires de 513 M€ en 2022.Mission: Au sein de la Core Team, le Product Owner est responsable du Product Backlog projet / produit. Il s'assure que la direction métier prise est la bonne, les priorités respectées suivant un critère de valeur métier, et que la qualité des livrables de chaque cycle agile est en adéquation avec les attentes du métier. Il est capable de prendre des décisions sur le périmètre du besoin métier, en cohérence avec le rythme de développement choisi par l'équipe.Activités principales: RÉFÉRENT DE LA VISION MÉTIER, DU MVP ET DU CONTENU MÉTIER DU PROJET, AU SEIN DES ÉQUIPES AGILES : Décrit en détail les utilisateurs et/ou clients du produit Identifie les fonctionnalités attendues et sélectionne celles qui apportent le plus de valeurs ou de bénéfices aux utilisateurs pour définir et planifier les releases/versions du produit Partage cette vision avec les équipes Mène une réflexion stratégique préparatoire des versions à venir PRIORISATION PAR LA VALEUR DU CONTENU MÉTIER : Priorise toutes les « user stories » au sein du Product Backlog Maintient le Product Backlog et cherche en permanence à maximiser la valeur métier pour les utilisateurs FACILITATION DE LA COMPRÉHENSION DE L'ÉQUIPE VIS-À-VIS DU BESOIN MÉTIER : Décrit chaque fonctionnalité retenue sous forme d'une « user story » suffisamment petite pour être implémentée en une seule itération, sans oublier d'y associer les critères d'acceptation indispensables à sa bonne compréhension par les équipes Comprend les « Technical Stories » proposées et les « Defects Stories » Répond aux demandes de clarification émises par les équipes sur les « Stories » en cours de développement durant l'itération Contribue aux réunions agiles avec les équipes et le Scrum Master RECETTE DES ÉLÉMENTS MÉTIERS PRODUITS PAR L'ÉQUIPE: Accepte/refuse les « Stories » implémentées par les équipes . Réalise ou organise le déroulement des tests utilisateurs/Métier de la version (avec son équipe de recettes si projet complexe) Si la taille du Backlog le nécessite, il anime une équipe de Business Analysts, Rédacteurs et Testeurs métier Récolte les feedbacks des utilisateurs Évalue le fonctionnement des versions précédentes mises en production et en cours d'utilisation Assure la non-régression des nouvelles versions proposées Manage des équipes de rédaction et de recettes des user stories pour les projets Agiles d'envergure REPORTING :sur l'avancement de la réalisation du produit auprès du management et des utilisateurs

https://www.tessi.eu Tessi est un acteur international du Business Process Services (BPS). Nous accompagnons les entreprises et les institutions publiques à gérer leur transformation digitale en optimisant leurs processus métier et la gestion de l'expérience client. Notre vision, c'est le sens du client, avec pour objectif de fluidifier les parcours utilisateurs, en associant les solutions et les technologies les plus adaptées à leurs enjeux et en nous appuyant sur l'expertise humaine de nos équipes. Présent dans plus de 15 pays à travers le monde, Tessi compte 13 000 employés et a réalisé un chiffre d'affaires de 513 M€ en 2022. Vous recherchez une entreprise qui place l'innovation au cœur de ses activités ? Ensemble, créons des solutions audacieuses pour améliorer la performance de nos clients. Au travers de ses recrutements, Tessi cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Mission: Au sein de la Core Team, l'Architecte a en charge la définition (conception et suivi de la mise en oeuvre) de l'architecture technique des SI développés et maintenus par l'entreprise (architecture logicielle, matérielle et infrastructure) et les règles associées. Il veille à la cohérence entre les aspects matériels, systèmes, applicatifs et réseaux… Il fait évoluer l'architecture du SI pour qu'elle réponde aux besoins des utilisateurs et assure l'interopérabilité de toute nouvelle solution avec l'environnement existant. L'architecte est le garant de la qualité de l'architecture logicielle en termes de robustesse, performance, maintenabilité et également sur le volet financier de l'architecture proposée. Il intervient durant les phases de réponse à appel d'offre, de build et de run. Activités principales: Participer aux réponses à appel d'offre sur le volet technique Concevoir, définir et valider l'architecture technique (logicielle, matérielle et infrastructure) des solutions o Analyser l'impact des nouvelles solutions/nouvelles technologies dans le système d'information o Préconiser des choix techniques en s'engageant sur un fonctionnement en service régulier o Effectuer le choix des composants techniques logiciels (middleware, API, SGBD, langages, OS, etc.) en fonction des contraintes du projet (volumétrie, etc.) o En collaboration avec l'équipe Exploitation, déterminer les éléments matériels (serveurs, mémoire, disque, réseau, SAN, etc.) o Participer à la conception des applications avec le concepteur (modélisation objet, MCD, MPD…) Rédiger le Dossier d'Architecture Technique (version plus détaillée des éléments de la RAO) Mettre en place le socle applicatif (découpage en modules applicatifs), être en support pour coder les parties difficiles nécessaires ou pour la mise en œuvre des composants choisis) Assurer la pertinence des préconisations techniques (sur le plan de la pérennité de la solution, de la performance, des coûts…) Promouvoir l'architecture technique retenue auprès des équipes qui interviennent sur le projet Définir, mettre en place et faire vivre les « normes » et standards en termes de technologies / plateformes de développement Maintenir l'industrialisation et la standardisation des développements à travers l'Usine Logicielle et des procédures, du développement jusqu'au déploiement Collaborer (accompagnement, expertise) étroitement avec L'équipe projet, commerciale,le RSSI et l'équipe exploitation.

Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche un Assistant administration des ventes (H/F) pour son client situé à Haute GoulaineNos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Participation au bénéfice, mutuelle, prime annuelle, - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (chèque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Réception et traitement des demandes de devis de nos clients - Rédaction des offres commerciales- Vérification des commandes reçues des clients- Préparation et relance des commandes aux fournisseurs- Mise à jour des bases de données- Suivi commercial des échanges avec les clients et fournisseurs Horaires : journée normale du lundi au vendrediLieu de travail : Haute-Goulaine Type de contrat : IntérimRémunération : selon profil + 10% d'IFM + 10% d'ICP

L'Univers NOZ, leader Européen du déstockage depuis plus de 40 ans, revalorise des lots de marchandises (Produits fins de séries, surstocks, ventes aux enchères,…) issus de plus de 110 000 fournisseurs internationaux au sein de son réseau de magasins. Aux côtés de ses 6 500 collaborateurs, l'Univers NOZ ne cesse de développer sa croissance et se déploie aujourd'hui sur un réseau de plus de 300 magasins et 11 plateformes en France. Intégrez une entreprise « Made In France » misant sur le potentiel et le développement des compétences de ses collaborateurs. (Formations et politique d'évolutions internes). Afin d'accompagner l'Univers NOZ dans son développement et la conduite de nombreux projets, nous recrutons un : Adjoint de magasin à La Roche sur YonEn tant qu' Adjoint(e) de Magasin, vous accompagnez le/la Responsable de Magasin dans l'animation d'un point de vente et êtes garant(e) du développement du chiffre d'affaires dans le respect de notre concept. Pour ce faire, vous : Etes avant tout un(e) homme/femme de terrain : réception des marchandises, implantation, merchandising, relation clientèle, caisses. Participez au management et à l'animation d'une équipe de 5 à 10 personnes : planning, organisation des temps forts en magasin, motivation, contrôle des fondamentaux. Etes garant(e), avec le responsable de magasin, du respect des procédures, des objectifs et indicateurs commerciaux : chiffre d'affaires, rotation, démarque

L'Univers NOZ, leader Européen du déstockage depuis plus de 40 ans, revalorise des lots de marchandises (Produits fins de séries, surstocks, ventes aux enchères,…) issus de plus de 110 000 fournisseurs internationaux au sein de son réseau de magasins. Aux côtés de ses 6 500 collaborateurs, l'Univers NOZ ne cesse de développer sa croissance et se déploie aujourd'hui sur un réseau de plus de 300 magasins et 11 plateformes en France. Intégrez une entreprise « Made In France » misant sur le potentiel et le développement des compétences de ses collaborateurs. (Formations et politique d'évolutions internes). Afin d'accompagner l'Univers NOZ dans son développement et la conduite de nombreux projets, nous recrutons un : Adjoint de magasin à Châtellerault (86)En tant qu' Adjoint(e) de Magasin, vous accompagnez le/la Responsable de Magasin dans l'animation d'un point de vente et êtes garant(e) du développement du chiffre d'affaires dans le respect de notre concept. Pour ce faire, vous : Etes avant tout un(e) homme/femme de terrain : réception des marchandises, implantation, merchandising, relation clientèle, caisses. Participez au management et à l'animation d'une équipe de 5 à 10 personnes : planning, organisation des temps forts en magasin, motivation, contrôle des fondamentaux. Etes garant(e), avec le responsable de magasin, du respect des procédures, des objectifs et indicateurs commerciaux : chiffre d'affaires, rotation, démarque

MissionRattaché au Responsable Planning et en lien étroit avec les services ADV et ACHATS vous aurez en charge de commander les différents composants de la menuiserie (volets, panneaux, vitrages...), de vous assurer que les délais de livraison soient respectés et préparer les dossiers pour la production.Caractéristiques du Poste En respectant les procédures et les plannings de fabrication, vous êtes chargé de : Faire les mises en lots, optimiser, Sortir les besoins matières, Commander les vitrages, volets, panneaux et autres éléments spécifiques, Assurer le suivi, relances fournisseurs, Informer les responsables d'atelier en cas de retard approvisionnement, Générer les fichiers machines, Editer les dossiers de fabrication.

Nous recherchons pour un de nos clients basé aux Herbiers UN VERNISSEUR H/F:Votre objectif est de garantir la qualité des pièces sortant de l'atelier et leur mise à disposition pour le délai demandé.vos missions:-Appliquer les produits de finition (laque, huile...)-Préparer les supports (ponçage, rebouchage, masquage...)-Appliquer un apprêt-EgrenagePoste en horaires de journée

Au sein de la direction industrielle, en relation avec l'ensemble des services de production, vous aurez pour missions de :- En collaboration avec le service ADV , vous proposerez un PIC et PDP garantissant la satisfaction client - Lancer les fabrications dans l'atelier- Suivre la fabrication et informer les clients internes des délais et éventuels décalages - Accompagner les encadrants sur le terrain dans la gestion de production d'un point de vue matière, matérielle et humaine.- Proposer des plans d'actions suivant les problèmes détectés- Optimiser le suivi de production- Participer aux travaux d'amélioration continue dans l'entreprise.

-Effectuer le lavage des véhicules (assurer la propreté intérieure et extérieure, lustrage,...)-Effectuer la mécanique de base (contrôler pression pneus, faire les niveaux,...)-Contrôler et valider la bonne préparation de chaque véhicule selon les procédures établies-Vérifier le bon fonctionnement du véhicule-Identifier les travaux à prévoir sur les véhicules et en informer la hiérarchie-Participer à l'organisation du parc automobile physique (ordre de classement des véhicules, alignements, ...)

Missions principales :Assemble les machines, effectue les réglages et les tests machines à partir des plans réalisés par le bureau d'études.En complément de ses tâches de production, la mission du team leader consiste à assister son chef d'atelier. Il prend en compte la réalisation des volumes de production demandés dans les conditions de sécurité, qualité et productivité en accord avec les objectifs de l'usine.Descriptif des tâches :- Répartit les ordres de fabrication de montage déjà ordonnancés dans son équipe.- Intègre et forme au poste les nouveaux arrivants.- Gère les premiers aléas (pannes, absences, manquants, expertises de premier niveau en tech. ou qualité...), avec la connaissance des priorités.- Rend compte au chef d'atelier au quotidien des problèmes rencontrés et est force de proposition pour les améliorations.- Effectue le lien entre le chef d'atelier et son équipe.- S'assure du bon respect des règles de l'atelier, les communique si besoin, sollicite son chef d'atelier en cas de problème.- Apporte une assistance technique (formation, savoir-faire, suivi des modes opératoires), à l'équipe et aux nouveaux opérateurs.- Apporte un soutien terrain à l'équipe méthodes lors du démarrage d'un nouveau produit- Recense les besoins en E.P.I. et consommables.- Participe à la résolution de problèmes et à l'amélioration continue.

Description de la mission:Intégré(e) à l'équipe Industrielle et rattaché(e) au Directeur Industriel, vous prenez en charge les missions suivantes :- Gestion des AQF (Assurance Qualité Fournisseurs) : contrôle réception sur pièces critiques, gestion des non-conformités fournisseurs en intégrant l'analyse et le suivi des actions.- Gestion des non-conformités internes, suivi des plans d'actions associés- Communication des différents incidents auprès des équipes de production ou services connexes- Appui technique aux collaborateurs- Gestion des équipements de mesure, contrôle et essai- Élaboration des gammes de contrôle et check-lists sur produits finis- Suivi des indicateurs qualité usine- Participation aux démarches d'amélioration produit/process

Rattaché(e) à la Responsable Administration des Ventes, vos missions principales sont les suivantes :- Le traitement des commandes et le suivi des réassorts de nos clients- La gestion des livraisons et des retours clients- L'analyse des stocks- Le suivi des envois de collection aux commerciaux et aux agents- La gestion et mise à jour de l'interface de réassort (B to B)35h sur 4.5 jours

Rattaché(e)au chef d'atelier cuisson et condit cuit, vous aurez encharge les missions suivantes-Êtreun support opérationnel entre l'Atelier et le service Qualitédu site-Alerter les personnes concernées en cas d'anomalie-Suivi des points critiques de l'Atelier-Suivi des demandes d'échantillons-Accompagner les ateliers dans la capitalisation du savoir faire(méthode modes opératoires etc-Animation de l'équipe de contrôleurs(ses) qualité

Préparation et suivi technique de la ligneMontage des machines selon les produits à fabriquerMaitrise des paramétrages et des réglages des machines selon les produits à fabriquerAssure l'entretien régulier des machines (maintenance de 1er niveau)Analyse les pannes et échange avec les techniciens de maintenance afin d'anticiper et résoudre les problèmes techniques.Conditionnement de viande congeléeGestion du détecteur de métaux (CCP)Contrôle du bon fonctionnement de l'appareil avec les billes testGestion des produits non conformes détectés par le détecteurGestion et contrôle du trieur pondérale (paramétrage, contrôle avec masse étalon)Surveillance efficacité de sa ligne et ajustements si besoin.Contrôle qualitatif des produitsContrôle des rendementsContrôle des temps de production