257 offres d'emplois correspondant à vos critères de recherche

Offres d'emploi

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27 janvier 2023 - NANTERRE - LM5P
Le Mouton à 5 Pattes, cabinet de recrutement, recherche pour son client, acteur industriel majeur du secteur biomédical/pharmaceutique/Health fooding et marché de la beauté, son futur chargé de communication F/H à Courbevoie (92). Pourquoi rejoindre cette prairie Groupe historique qui développe un segment de la biotech dans l'ère du temps, sur un poste transverse qui allie communication interne et externe sur des sujets passionnants ! Missions :Directement rattaché à la responsable communication monde, vous : - Vous définirez les plans de communication pour les différents marchés, pour générer des prospects et pour développer la marque employeur,- Vous serez en charge de la rédaction de contenus (newsletters, brochures, pubs...),- Vous négocierez les devis et participerez à la création et à l'animation de salons dans le monde,- Vous évaluerez l'impact des campagnes de communication et des évènements,- Vous travaillerez en synergie avec les service marketing et commercial.
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27 janvier 2023 - NANTERRE - Optic 2000
Rattaché(e) directement à la directrice de la communication, de la santé et de la RSE, le ou la responsable communication interne est chargé(e) de la conception et de la mise en œuvre du plan de communication en direction des collaboratrices et collaborateurs du siège (Clamart) et de ceux des magasins et/ou centres des 3 enseignes.A ce titre :• Vous managez une équipe de quatre personnes• Vous mettez en œuvre la stratégie de communication interne sur les grands projets conduits par le Groupement et ses enseignes.• Vous serez en charge d'identifier et d'analyser les besoins spécifiques des différents publics et d'être force de propositions par rapport aux outils existants • Vous définissez les politiques éditoriales des supports de communication interne intranet, newsletters, magazine.• Vous proposez de nouveaux formats et activations.• Vous contribuez aux grands rendez-vous de la gouvernance pour communiquer sur les priorités et axes stratégiques • Vous participez à la traduction des projets stratégiques en termes de communication interne • Vous développez des actions destinées à améliorer la synergie et le partages des bonnes pratiques entre le siège et les magasins/centres • Vous dynamisez, en collaboration avec le pôle événementiel, la conception et organisation des évènements internes en adéquation avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. • Vous contribuez à la stratégie marque employeur, en coordination avec la DRH et le pôle communication corporate   PROFIL RECHERCHÉVous êtes diplômé(e) d'une licence ou d'un master en communication (CELSA, universités, écoles spécialisées... ) et vous avez une expérience professionnelle d'au moins 10 ans sur un poste similaire, de préférence dans une entreprise en réseau (modèle coopérative), dans les secteurs du commerce et/ou de la santé.Les parcours atypiques sont également les bienvenus.• Vous avez déjà eu à traiter des sujets de communication interne à forts enjeux et vous avez un haut niveau d'exigence et d'organisation dans la gestion de vos projets.• Vous êtes curieux/curieuse et force de proposition pour le déploiement de nouveaux outils de communication innovants, particulièrement dans le domaine digital.• Vous aimez convaincre et mobiliser les équipes à travers des projets forts• Vous êtes doté/e d'excellentes qualités rédactionnelles• Vous savez créer du lien entre les personnes et faciliter la coopération• Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail• Vous avez une réelle sensibilité sur les questions liées aux engagements sociaux et sociétaux, à la santé, au handicap     
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13 décembre 2022 - NANTERRE - Axione
Rattaché(e) au responsable de la communication financière, au sein du Secrétariat Général du Groupe Axione, vos missions, s’articulent autour des axes suivants : Vous participez aux missions de la consolidation du Groupe Axione (700 M€ de CA prévu en 2022) : élaboration et contrôle des reportings portant notamment sur la prise de commandes du Groupe, participation aux clôtures mensuelles et aux actualisations budgétaires, établissement du tableau de bord et des KPIs mensuels, animation de la filière CFI pour les sujets portés en central en lien avec nos responsables financiers de nos Business Units, optimisation de nos reportings existants pour continuer à les fiabiliser et gagner en efficacité, prise en charge de missions transverses afférentes à la Direction Générale. Vous êtes responsable du contrôle et de l’analyse de la trésorerie du groupe Axione : établissement de la prévision mensuelle et annuelle avec la mise en cohérence des KPIs de la société, contrôle des flux , établissement du reporting mensuel à destination du secrétariat général et de nos actionnaires, établissement et analyse des indicateurs de trésorerie, le développement des outils pour fiabiliser les prévisions et la pertinence du reporting mensuel, établissement des prévisions des composantes du tableau de flux de trésorerie, établissement du contrôle budgétaire et de l’actualisation budgétaire du résultat financier comprenant le suivi des flux de financement de la société Axione, en charge du contrôle du programme de factoring, établissement et contrôle du reporting de nos cautions et de nos garanties.   Vous êtes l’interlocuteur principal avec le service central de trésorerie.   Vous prendrez en charge également des missions corporate : participation à la préparation de l’Assemblée générale et autres supports corporate, le suivi des conventions réglementées en relation avec nos commissaires aux comptes, en charge de la communication financière des KPIs d’Axione en interne et en externe. 
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26 janvier 2023 - NANTERRE - Optic 2000
Nous recrutons un Responsable Trafic et Planification pour notre Pôle Éditorial et Graphique, au sein de la Direction de la communication, santé et RSE.• Virtuose de l'organisation, vous assurez un rôle charnière au sein du pôle et auprès des équipes internes et des services demandeurs (Communication, Marketing, Achats…)• Vous gérez les plannings de conception/réalisation des contenus et supports pour les marques Optic 2000, Lissac et Audio 2000• Vous êtes garant du respect des délais et de la circulation de l'informationRattaché(e) à la Responsable du pôle vous aurez pour principales missions :• Gestion du trafic :- Analyser des demandes, organiser les réunions de briefs/débriefs - Recueillir les contraintes et délais de fabrication auprès des équipes fabrication- Transmettre les demandes aux personnes de l'équipe en charge du dossier- Suivre la conformité, contrôler et envoyer les demandes de corrections• Planification et suivi des demandes :- Évaluer la charge pour les différents métiers de l'équipe (création, éditorial, maquette) - Co-élaborer les rétroplannings de création et production en lien avec l'équipe fabrication- Planifier le travail en fonction des disponibilités et de l'expertise des collaborateurs, prestataires ou freelances - Suivre l'avancement des étapes, garantir le respect des délais• Optimisation de l'activité- Définir les indicateurs de suivi d'activité et réaliser un reporting régulier- Participer à la réflexion et à la mise en place de process pour l'optimisation de la circulation de l'information et des ressources- Constituer un répertoire de ressources externes - Contrôler et estimer les budgets annuels de sous-traitance   PROFIL RECHERCHÉDe formation Bac +3 en coordination de planning/communication ou éventuellement gestion de projets, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction de planification et gestion de trafic acquise au sein d'une agence ou chez l'annonceur.Vos atouts pour ce poste : - Rigueur et organisation- Adaptabilité et capacité à répondre à de fortes sollicitations - Vous jonglez avec le sourire entre les nombreux sujets et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre aisance à fluidifier les échanges- Doté(e) d'une bonne compréhension des enjeux liés aux dossiers que vous gérez vous savez prioriser et rationnaliser les demandes, et aller chercher l'information- Votre sens du travail en équipe vous permet de vous appuyer sur les points forts de vos collègues- Vous maîtrisez la chaîne graphique et avez une bonne connaissance des métiers de production graphique. Maîtrise du Pack Office, en particulier Excel, et des systèmes DriveCe que nous vous offrons :- 2 jours de télétravail par semaine- Un cadre de travail agréable (restaurant d'entreprise, espaces verts, salle de sport et cours)Dans le cadre de sa politique diversité, le groupement Optic 2000 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap     
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28 janvier 2023 - NANTERRE - Optic 2000
Rattaché(e) à la Responsable communication éditoriale et visuelle, vous faites vivre les promesses des enseignes et du groupement dans les outils de communication des marques et entités du Groupement. Vous proposez et rédigez les contenus, vous vous assurez de la production icono en cohérence avec l'ensemble des communications. Votre valeur ajoutée : votre plume que vous savez adapter à vos publics.Vos missions :Vous assurez vos missions en autonomie, en binôme avec les équipes graphiques internes ou avec des prestataires extérieurs. Vous êtes garant(e) du respect des délais.• Réalisation de magazines, catalogues et newsletters :- Proposition de sujets/sommaire, définition du chemin de fer, élaboration des briefs rédactionnels et icono, rédaction et/ou relectures- Co-construction et pilotage des intervenants internes et externes (freelance, agences…)• Conception des contenus MDD : - Co-pilotage des étapes de création avec l'équipe création interne- Rédaction des contenus print, web internes et externes- Présentation des concepts aux équipes Achats- Gestion des intervenants internes et externes (création, freelance, agences…), du planning de conception des masters et de rédaction• Conception et rédaction du contenu des opérations Marketing, Webmarketing, Événementiel, Projets Santé…- Analyse des briefs et définition des messages-clés- Définition du positionnement du projet et de la stratégie de communication adaptée- Proposition de concept et d'icono- Rédaction des contenus- Présentation des propositions au chef de projet demandeurVous serez également amené(e) à apporter une aide éditoriale aux autres services : relecture, réécriture ou rédaction, définition d'angles.   PROFIL RECHERCHÉDe formation Master 2 en Communication ou Lettres, vous justifiez de 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Extrêmement à l'aise avec la rédaction, vous savez choisir les bons angles et les bons mots pour répondre aux objectifs marketing, votre orthographe est irréprochable. Vous adaptez votre style rédactionnel facilement en fonction des cibles, des supports et des règles éditoriales définies. Vous maitrisez l'écriture print et web.D'un naturel curieux, vous vous intéressez aux tendances de communication et de consommation.Vous connaissez les étapes indispensables de la conception d'outils de communication.Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez jongler avec plusieurs projets à la fois et savez adapter votre organisation aux échéances.Dans le cadre de sa politique diversité, le groupement Optic 2000 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap     
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27 janvier 2023 - NANTERRE - Optic 2000
Rattaché à la Responsable Relations Presse et Communication Corporate, votre rôle consiste à faire vivre la stratégie, le positionnement et la promesse des enseignes et du groupement Optic 2000 pour les enseignes Optic 2000, Audio 2000 et LISSAC, dans les médias nationaux et régionaux principalement sur des sujets institutionnels et produits.Vous aurez pour principales missions :• Concevoir des actions de communications médias pour faire valoir auprès des journalistes et d'assurer une présence continue des enseignes dans les supports (presse, tv, radio, web, podcast…) tout en développement la notoriété • Obtenir des retombées qualitatives en corporate comme pour la partie produits (valorisation des collections de montures des marques Optic 2000 et Lissac comme des produits Audio 2000) • Organiser, suivre les interviews et rendez-vous des porte-paroles avec les médias ainsi que définir les éléments de langage et préparer les éléments de fonds.• Rédiger et mettre en œuvre des outils pour les médias (présentation lors des conférences de presse, communiqués, tribunes d'experts, dossiers de presse…)• Animer, développer et fidéliser le réseau de journalistes santé, économique, mode … • Gérer et analyser chacune des actions et concevoir des bilans complets et argumentés • Assurer une veille quotidienne afin de proposer des nouvelles approches et d'être à jour des nouvelles tendances   PROFIL RECHERCHÉDe formation Master 1 – 2 en Communication (Celsa, EFAP, ISCOM, …) vous avez une expérience d'au moins 8 ans en agence ou en entreprise.Vos compétences techniques• Maîtrise des codes de la gestion des relations presse corporate comme produits • Réseaux journalistes solides (santé, économique, distribution, mode) nationaux comme régionaux• Très grande aisance rédactionnelle avec une orthographe irréprochable • La connaissance du secteur de la santé est un vrai plus Vos compétences relationnelles• Forte autonomie• Aisance relationnelle• Goût du résultat • Rigueur • Réactivité     
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27 janvier 2023 - NANTERRE - Forum talents handicap
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. La Stime, Direction des Systèmes d'Information du Groupement des Mousquetaires, est au service de la performance de nos points de vente, de nos équipes logistiques et de nos producteurs. Ses activités visent à faire fonctionner, développer et transformer les systèmes d'information. Les 1 000 collaborateurs de la Stime ont pour ambition de répondre aux enjeux métiers, de sécuriser la continuité d'activité, d'accélérer l'innovation et de réduire le « time to market ». Ce sont donc plusieurs rôles qui se complètent et s'enrichissent : • opérationnel, pour maintenir les systèmes informatiques existants dans une configuration optimale de fonctionnement et de résolution ; • concepteur, pour faire évoluer applications et infrastructures pour améliorer la croissance en marge ou en volume ; • innovateur, pour imaginer, concevoir et implémenter des technologies de rupture et du futur qui permettent de transformer les modèles existants. Alors, prêts à relever ces défis avec nous ? La Stime, DSI du Groupement Les Mousquetaires, est partenaire des points de vente des différentes enseignes et de ses activités transverses. Elle est le moteur de la transformation informatique du Groupement Les Mousquetaires. Rejoindre la Stime, c’est contribuer à des projets à fort enjeu et être challengé dans ses missions au sein d’un environnement dynamique. Contexte Au sein de la Direction des Etudes, dans notre domaine Corporate, vous intégrerez le Pôle RH, Communication et Adhérents et gérerez un portefeuille d’applications communication (intranets, fil d’actualités, mass mailing, …). Vous êtes le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité des applications. En tant que Responsable Applicatif, vous ferez partie d’une équipe de 15 collaborateurs et serez rattaché directement au Responsable du Pôle. Le contexte vous plaît ? Découvrez votre quotidien au sein de votre future équipe. Vos missions Assurer et coordonner les activités de maintenance corrective et évolutive des applications dont vous êtes responsable Faire évoluer et apporter de la valeur fonctionnelle aux applications Être garant de la qualité du service délivrée et du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité des applications, y compris maintien de la documentation technique et fonctionnelle Être l’interlocuteur privilégié du Métier et faire l’interface avec les différents intervenants et les éditeurs partenaires Participer aux phases d'études et cadrage des projets d’évolution de la solution Garantir la bonne application des normes, méthodes et outils
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27 janvier 2023 - NANTERRE - Optic 2000
Fan de digital vous suivez quotidiennement l'actualité du Web, du Social Média et des grands médias dans son ensembleVous êtes curieux, créatif et force de proposition vous avez déjà piloté la communication de marques sur les réseaux sociaux. Vous connaissez les dernières tendances des réseaux sociaux et vous êtes à l'aise dans la gestion de lignes éditoriales multi enseignes. Vous recherchez une nouvelle expérience enrichissante au sein d'une équipe jeune et dynamiqueCe poste est pour vous !Vos missions :En lien direct avec la Responsable Social Media et un autre chef de projet, vous participez à la mise en œuvre et au développement de la stratégie Social Média du Groupement Optic 2000 (Optic 2000, Lissac & Audio 2000)• Participer à la réflexion stratégique et créative ainsi qu'a la construction de la roadmap d'animation / communication des différentes enseignes du groupe• Mise en œuvre des contenus en cohérence avec la stratégie marketing et la charte éditoriale de la marque• Relais des campagnes nationales et locales, micro et macro-influence, jeux concours, partenariats et opérations fournisseurs…• Gestion quotidienne des agences créa (gestion créations visuelles, planning de diffusion et community management)• Participer au déploiement des opérations d'influence• Gérer et animer les différentes communautés sociales (Facebook, Instagram…) de l'enseigne• Suivi des équipes de production pour la création de contenus (rédaction de briefs et pilotage de la production des livrables)• Création et mise en place de mécaniques de jeux via une plateforme dédiée (Kimple)• Assurez une veille concurrentielle, le reporting et l'analyse des KPIs des actions menées• Accompagnement du réseau dans la transformation digitale, mettre en place des outils de support et de formation (guides, challenges, webinar…)   PROFIL RECHERCHÉ• Formation type Ecole de Commerce (communication, webmarketing)• Expérience d'au moins 3 ans en agence ou chez l'annonceur dans un poste similaire• Excellentes capacités d'analyse et relationnelles• Gestion de projet en mode collaboratif (organisation, analyse,, synthèse, rigueur)• Autonomie, prise d'initiatives et force de proposition• Maîtrise des nouveaux médias de communication• Maîtrise professionnelle des réseaux sociaux Facebook, Instagram + idéalement, connaissances sur TikTok, Twitch et Snapchat• Maitrise d'outils CM (Meta Business Suite, Notion, Emplifi)• Maitrise de la suite office (Powerpoint, Word, Excel)• Connaissance du secteur retail appréciableDans le cadre de sa politique diversité, le groupement Optic 2000 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.     
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27 janvier 2023 - NANTERRE - Optic 2000
Nous recrutons un Chef de projet Marketing Opérationnel h/fSous la responsabilité du Responsable Marketing Opérationnel, au sein du pôle Marketing Opérationnel et CRM votre rôle est de mettre à disposition des opticiens des outils permettant de fidéliser les clients et d'en conquérir de nouveaux, et développer la valeur du fichier clients.Vous aurez pour missions :Suivi du plan Marketing Annuel Conquête et Fidélisation • Participer à la construction du plan marketing annuel avec les autres chefs de projet, en veillant à développer l'adhésion du réseau opticiens et le trafic en magasin • Recommander les messages, leviers et canaux à proposer au réseau, en collaboration avec l'équipe CRM et Connaissances Clients. S'assurer de leur cohérence et de leur promotion auprès du Réseau. • Participer au développement de l'ensemble des outils de communication à destination du réseau opticiens (book de communication, bons de commande, comptages…) • Diffuser le programme, en coordination avec les différentes Directions en interne (intranet, animateurs réseau, salons…)Gestion de campagnes marketing • Gérer les plannings, les créations et les budgets des campagnes de fidélisation et de conquête. Suivre les inscriptions des opticiens aux campagnes et propose des plans d'action de relances pour atteindre les objectifs. • Participer au développement d'outils (book de communication, grille tarifaire…) • S'assurer de la remontée des KPI et de la production des reportings de campagnes avec les autres chefs de projetsGestion de la facturation et du budget • Facturer les magasins des campagnes mises en place et contrôler les factures associées • Suivre les coûts et recettes des campagnesCommunication au Réseau Opticiens • Contribuer aux Commissions, réunions de travail entre Associés et/ou Animateurs du Réseau Opticiens • Participer à la formation auprès des nouveaux Associés/opticiens   PROFIL RECHERCHÉVotre Profil : • De Formation supérieure Ecole de Commerce ou Université, avec une spécialisation en marketing, marketing direct et/ou CRM • Expérience d'au moins 3 ans en gestion de campagnes marketing, notamment marketing direct • Vous maitrisez les techniques de marketing direct et possédez une bonne connaissance des différents canaux, leurs spécificités et complémentarités • Vous avez déjà participé à l'élaboration d'un plan d'actions marketing, et maîtrisez la chaine graphique des supports de communication (de la création à la l'impression) • Excellente utilisation du pack office (Word, Excel, PowerPoint) • Maîtrise des outils marketing 2.0 (gestionnaire e-mailing, CRM…)Qualités requises : • Excellente expression écrite pour rédiger les argumentaires commerciaux et briefs de campagne • Capacité à organiser et gérer plusieurs dossiers simultanément et à des stades d'avancement différents • Être créatif pour imaginer des supports promotionnels originaux et attractifs pour les clients • Être à l'aise avec les chiffres afin d'analyser et interpréter les statistiques des ventes     
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27 janvier 2023 - NANTERRE - Forum talents handicap
Chargé(e) de communication junior ALL – Accor Live Limitless    ALL – Accor Live Limitless, le programme de fidélité et plateforme de réservation du groupe Accor, recherche un stagiaire conventionné en présence continue (6 mois minimum) pour intégrer le pôle Communication ALL.    Rattaché(e) à la Responsable Communication interne du programme de fidélité, vous aurez la charge de toutes les missions incombant à un(e) chargé(e) de communication junior.     Concernant le développement du plan de communication, vos missions consisteront à :  Participer à l’élaboration et la mise en place de plans de communication pour différents projets interne en lien avec ALL et analyser les résultats de nos communications  Créer des contenus pour les animations prévues dans les plans de communication  Développer de nouveaux supports de communication interne afin d’améliorer la pédagogie interne sur le programme ALL    Vous participerez à l’élaboration et au développement de la stratégie de communication interne, notamment au travers :  De la réalisation de benchmarks et veilles concurrentielles  De la création d’analyses de satisfaction internes pour appuyer ou modifier notre stratégie  De votre accompagnement dans le développement de notre stratégie interne à l’international, pour nos hubs régionaux.    Un coup d’œil à l’environnement dans lequel vous allez évoluer durant ces mois chez Accor :  Une entreprise internationale d’origine française, dans un secteur aux valeurs humaines essentielles : accueil, humain et respect  Un lieu de travail lumineux, moderne et responsable : la tour Sequana, située à Issy-Les-Moulineaux, bâtiment HQE aux 23 étages chaleureux  Un rythme de travail adapté : 2 à 3 jours de télétravail par semaine  Des animations quotidiennes : grâce à nos marques d’hôtels exceptionnelles et nos partenaires, nous avons accès à des événements, des expériences et des lieux rarement accessibles via des jeux concours réguliers    Vous êtes la/le canditat.e idéal.e si  Vous suivez actuellement une formation dans le domaine de la communication, à un niveau bac+4 ou bac+5  Vous êtes doté.e d’un esprit d’analyse, êtes rigoureux.se, avez le sens de l’initiative et des responsabilité  Vous avez une bonne aisance relationnelle, appréciez travailler en équipe et êtes une personne créative  Il est essentiel que vous ayez d’excellentes capacité rédactionnelle (un exercice vous sera demandé lors du parcours de recrutement) et un bon niveau d’anglais  Une première expérience chez l’annonceur ou en agence serait un plus    Poste à pourvoir pour janvier 2023, convention de stage obligatoire    Prêt à relever les défis avec nous ? N’attendez plus et postulez ! 
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27 janvier 2023 - NANTERRE - Optic 2000
Au sein de la Direction Marketing et Commerciale, vous reportez au Responsable point de vente et parcours clients dans le cadre du pilotage de projets relatifs aux opérations commerciales et aux projets marketing point de vente. Sous sa responsabilité, vous aurez pour principales missions :1. Marketing du Point de VenteDans le cadre des opérations commerciales et marketing décidées au plan marketing annuel, vous serez amené à :• Piloter les projets de développement des outils de communication en magasin (PLV, ILV) en ligne avec l'offre, le concept magasin et la stratégie de marque • Elaborer les briefs à destination des équipes internes (recommandations PLV/ILV) pour les campagnes commerciales • Optimiser la PLV en point de vente : outils d'aide à la vente, création d'univers pour les MDD (présentoir, affichage…)• Développer les supports liés aux prises de parole en magasin et gérer leur mise en place opérationnelle • Suivre le budget et concevoir les plannings• Coordonner les équipes internes (logistique, CRM, digital, création)• Respecter la charte graphique et les guidelines de l'enseigne• Elaborer la communication au réseau via les plateformes de communication digitales et autres outils• Contribuer aux salons professionnels : recommandation merchandising, planning, budget…2. Gestion de projet : • Participer aux projets de la direction marketing et au déploiement dans les magasins (JO, refonte de l'outil d'envoi des outils aux magasins, etc.)• Lancer les projets point de vente (kick off) et piloter le suivi transverse en tenant les délais de livraison en magasin• Gérer son enveloppe budgétaire : suivi, optimisation des dépenses • Tenir à jour les tableaux de bord, retroplannings liés aux différents projets • Mettre en place des indicateurs de mesure afin de mesurer la performance des projets3. Benchmark, veille, reportings• Exploiter les analyses internes, études concurrence et faire des recommandations• Elaborer des reportings et définir des indicateurs de performance pour chaque projet   PROFIL RECHERCHÉDe formation Bac+5 de type Ecole de Commerce, IAE ou Université, vous avez une première expérience d'au moins 2 ans en marketing du point de vente, marketing opérationnel ou merchandising Vos principales compétences et connaissances :• Excellente organisation • Expérience en gestion de projet• Autonomie • Force de proposition• Vous maîtrisez le Pack Office• Doté(e) d'un bon relationnel, vous faites preuve de curiosité, de créativité, de rigueur.Dans le cadre de sa politique diversité, le groupement Optic 2000 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap     
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25 janvier 2023 - NANTERRE - ISCOD
En véritable binôme de la Responsable Communication et Marketing vous serez en charge principalement de la communication digitale et interne du Groupe et plus précisément: Communication digitale Gestion du site internet avec une mise à jour régulière et écriture des articles en anglais et français en prenant en compte le SEO Gestion des réseaux sociaux (Facebook et LinkedIn) par la publication de post, la création d'un calendrier éditorial, la réponse aux commentaires et messages et la modération Mise à jour du rapport mensuel des KPI digitaux Gestion de la BDD sur notre CRM Communication interne Gestion de la communication interne Rédaction de la newsletter interne Organisation des événements internes Gestion du Livret d'accueil
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28 janvier 2023 - NANTERRE - Forum talents handicap
Créé en 1963, Zambon France, un des pôles majeurs du Groupe Zambon, propose un ensemble de solutions thérapeutiques adaptées aux pharmaciens et aux médecins, dans les domaines de l’antalgie, le respiratoire, la santé de la femme-urologie, la mucoviscidose et la neurologie. Nous recherchons actuellement : Un.e Chargé.e de Communication interne (H/F) Contrat en alternance de 2 ans Commencement en Mars 2023 Au sein du département de la Communication et rattaché.e à la Responsable de la Communication interne, le.a Chargé.e de Communication interne aura pour principales missions : Vidéos La réalisation de vidéos (tournage et montage) pour l’interne en collaboration avec les différents départements (interviews des nouveaux arrivants, films d’entreprise, etc) Digital La participation active à l’animation de nos sites internet et intranet (création de contenu vidéo, rédaction d’articles, mise à jour du site internet avec la maison-mère, etc) L’animation et gestion de nos réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, etc) La mise à jour du contenu des écrans dynamiques (accueil, …) en accord avec la ligne éditoriale Autres La conception d’éléments d’identité visuelle en accord avec la charte graphique du Groupe, création de supports de communication internes (PowerPoint, vidéos, …) La gestion et suivi d’événements internes avec l’organisation des événements internes et externes et des activités autour du Benvivere Vous deviendrez le.a Chef.fe du Club des Z’alternants : vos missions seront d’intégrer les nouveaux alternants, créer un lien entre les alternants et les autres collaborateurs (organisation de réunion, choix des thématiques à aborder…), … Profil recherché : Que vous prépariez un Bac+2, un Bac+3 ou un Bac+5, peu importe, ce qui compte c’est ce que vous êtes : Vous êtes créatif.ve, dynamique, autonome, organisé.e et savez prendre des initiatives. A l’aise à l’oral, vous bénéficiez de réelles qualités relationnelles. Vous avez également de bonnes capacités rédactionnelles. Vous maniez l’environnement Mac et PC et les outils PowerPoint, InDesign, Photoshop, Illustrator, Première pro. Vous maîtrisez le domaine de la vidéo, d’internet et des réseaux sociaux. Vous parlez anglais à un niveau professionnel (échanges avec la maison-mère en Italie) Nous avons une préférence pour un rythme d’alternance de 3j/2j. Le télétravail ponctuel est possible. Les petits plus chez Zambon France : Un environnement dynamique et stimulant Une atmosphère de travail agréable et bienveillante Des valeurs vécues et partagées dans l’entreprise : Intégrité, Honnêteté, Bienveillance et Humilité Une importance particulière accordée à l’équilibre vie privée/vie professionnelle dans le respect du droit à la déconnexion La possibilité de s’investir dans des projets internes transverses Des open-conférences et plein d’autres activités accessibles dans le cadre de notre programme Benvivere Un club des alternants pour partager entre pairs sur son expérience au sein de l’entreprise
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13 décembre 2022 - NANTERRE - Axione
Au sein d'Axione, le pôle concession comprend la gestion d’une vingtaine de délégations de service public et de réseaux privés portant des contrats de construction et d'exploitation de réseaux numériques en France (750 M€ de Chiffre d’Affaires ; 3 000 M€ d'investissements cumulés).Dans un marché en plein croissance (+20% en 2021), très évolutif et au cœur de l’actualité, vous serez rattaché au service financier de l'activité « Asset management » d'Axione (30 personnes). Les missions principales du Responsable financier seront les suivantes : Garant(e) du bon déroulement de l’ensemble des aspects financier des sociétés de projets en gestion (2 à 4 sociétés)o   Réalisation du contrôle budgétaire : revenus, charges d’exploitation et charges d’investissemento   Réalisation du Reporting financier et établissement des prévisions budgétaires pour communication aux actionnaireso   Production des rapports annuels à destination du déléganto   Aide à la Mise à jour des Business Plan et des modèles financiers opérationnels en lien avec l’équipe de contrôle de gestion.o   Responsabilité sur de nombreux sujets liés à l’administration des sociétéso   Back-up du responsable relation investisseur et banque Acteur essentiel dans le développement économique des sociétés, vous travaillerez au côté du directeur de Concession qui s’appuiera sur vos compétences financières afin de dégager de la Valeur Ajoutée dans les Sociétés Mise en place d’outil et de procédure. Le périmètre est en phase de développement donnant ainsi l’opportunité d’être acteur dans la mise en place de processus et de participer à des missions transverses, variées. Principaux interlocuteurs dans le cadre du poste (internes et externes) : opérationnels (Directeur de Concessions, Equipes réseaux, assistantes), comptabilité, juridique, CAC, fournisseurs, clients.
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27 janvier 2023 - NANTERRE - Optic 2000
Dans le cadre de la feuille de route RSE du groupement Optic 2ooo, Lissac et Audio 2ooo, le pôle Innovation & RSE recrute un.e chef.fe de projet RSE en CDI. Vos missions permettront de faire vivre la feuille de route RSE grâce à votre apport d'expertise sur les engagements « produits responsables » & « stratégie bas carbone ». Vous aurez en charge :• Apporter une expertise technique pour déterminer les impacts environnementaux de nos produits - Piloter les analyses de cycle de vie- Sortir les éléments d'analyse et proposition de plan d'actions• Suivre la mise en œuvre de la stratégie climat- Suivi de l'empreinte carbone avec pilotage de la collecte de données- Mise en place d'ateliers métiers• Apporter une expertise et des éclairages aux métiers sur les thématiques Climat, produits responsables et environnement - Décrypter la composition technique des produits, les procédés de fabrication…- Elaborer des supports méthodologiques et pédagogiques    PROFIL RECHERCHÉDe formation Bac +5 Ecole d'ingénieur ou Master spécialisé en développement durable, vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine du développement durable.Vous disposez des connaissances suivantes : méthodologies trajectoire bas carbone, approche cycle de vie produit, méthodologies d'écoconception produit, connaissance matériaux et procédés de fabrication (montures, verres...)Qualités essentielles pour le poste : écoute, pédagogie, rigueur, capacité d'analyse et synthèse, très bonne communication écrite et oraleDans le cadre de sa politique diversité, le groupement Optic 2000 étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap