107 offres d'emplois correspondant à vos critères de recherche
Offres d'emploi

27 mars 2023 - AUBAGNE - Tarnouk Recrute
Nous cherchons pour notre client, une clinique de Médecine Physique et de Réadaptation, un(e) Médecin MPR. La clinique est située entre Gemenos et Aubagne (20 - 30 min du centre de Marseille).
Elle est spécialisée dans la prise en charge des pathologies neurologiques. Plusieurs points forts : Les médecins évoluent en binôme au sein de l'établissement et sur un rythme agréable. Ils sont en charge de 40 lits L'établissement est moderne Une équipe très dynamique et pluri disciplinaire (kinés & médecins) 5 semaines de vacances + 2 semaines de récup 5 jours d'astreinte / an (jour férié ou samedi) Le staff qui vous encourage à faire des formations et qui les prend en charge à 100% (journées de formation payées + DU + déplacements)
Avec plaisir pour échanger plus en détail sur le poste.
La clinique est aussi ouverte pour des gardes ou remplacements ponctuels

29 mars 2023 - AUBAGNE - LM5P
Le mouton à 5 pattes, cabinet de recrutement, recherche pour son client franchisé dans la pose de climatisation, un(e) Commercial(e) B to C F/H, basé(e) à Aubagne.Pourquoi rejoindre cette prairie Envie de rejoindre une entreprise familiale en plein essor, au sein d'une agence performante Apporter de la « fraicheur » à vos futurs clients pour éviter la surchauffe en plein été Alors ce poste est fait pour vous ! Missions :Rattaché au dirigeant de la société, vos missions seront:- Gérer, développer et entretenir le portefeuille client,- Répondre aux appels entrants, se déplacer auprès de vos clients puis établir les devis,- Réseauter à chaque rencontre et déposer votre carte professionnelle partout autour de vous,- Représenter dans votre quotidien, l'image de l'agence.

29 mars 2023 - AUBAGNE - Dhova
Notre client est un groupe, spécialiste reconnu pour la fabrication de menuiseries extérieures. Le groupe connaît une croissance soutenue depuis sa création. Sa force est d'avoir su préserver, au fil de son développement, les qualités de proximité et d'indépendance d'un Groupe familial. Il participe à la conception et réalisation de divers ouvrages : copropriétés, logement social, bâtiments publics et privés, constructions d’architectes et de particuliers.Spécialiste de la fabrication et de l’installation de menuiseries extérieures, le groupe s’engage auprès de ses clients dans la réalisation de leurs projets. L’ensemble des collaborateurs partagent une valeur forte de l’entreprise « La passion du travail bien fait ».Dans le cadre d’un développement de ses activités en France, il recherche pour une création de poste, au sein du service études de prix et pour venir en soutien des chargés d’affaires et des Responsables d’agence un(e) Technicien études de prix.Si vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique, en fort développement, cette opportunité est faite pour vous. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein et est localisé à l’agence d’Aubagne.Le groupe offre de nombreuses opportunités d’évolution professionnelle à ses collaborateurs.Sous la Responsabilité du Responsable Etudes de prix et au sein d’une équipe de 14 techniciens vous :Centralisez les éléments techniques, intervenez sur la partie technique des projets Grands Comptes et des dossiers d’Appels d’Offres.Analysez les dossiers techniques (Dossier de Consultation des Entreprises) afin de répondre aux Appels d’OffresProposez des solutions en faisant des choix techniques dans le respect des règlementations et du besoin clientRecherchez des fournisseurs partenaires pour des produits annexes en collaboration avec le service achatRéalisez les études de prix et rédigez les devis de menuiseries à réaliser pour les projets (Matières premières, accessoires et main-d’œuvre).Vous déplacez sur les chantiers deux jours par mois afin de vérifier les éléments techniques et pour prendre ou valider les métrés (Région Ile de France).Prévoyez les budgets des moyens humains et matériels nécessaires pour réaliser le chantierProposez des variantes et optimisez les solutions techniques et financièresParticipez à l’élaboration du mémoire technique en valorisant les points forts de l’étudeÊtes garant de la fiabilité des solutions techniques et des devis que vous proposez en collaboration avec le Responsable Etudes de prix au siège

28 mars 2023 - AUBAGNE - Adoc Talent Management
Secteur d

28 mars 2023 - AUBAGNE - AIDE-RH
Nous recherchons pour notre client, un courtier en travaux H/F pour intégrer la franchise (droits d'entrées minimes : 3000€)😀Vous désirez accompagner les particuliers dans leurs projets de création, agrandissement de leur bien immobilier ? 🏡Vous travaillez dans le secteur de l'immobilier et souhaitez concrétiser vos ventes en proposant un service complémentaire ? 🏢 Notre quotidien au service de votre réussite !Nous allons vous épargner les bla bla classiques du style « on est un réseau humain », « nous avons les meilleures conditions pour vous », « rejoignez la perfection » … aucun intérêt !L’important c’est ce qui fait notre ADN : nous sommes des courtiers en travaux de métier.Nous avons l’expérience du développement de réseau. Expérience qui s’est construite par des succès et certains échecs qui nous ont forgé. C’est notre expérience et notre vision du courtage en travaux que nous allons vous apporter.Chose rare (pour ne pas dire plus), nous vous proposons donc d’intégrer un réseau de courtage en travaux créé et animé par des courtiers en travaux qui ont pratiqué les réalités du métier. Pour vous donner toutes les chances de réussir et de perdurer sur votre zone d’exercice, nous ne vous vendrons pas du rêve et la pratique chez nous prend autant de place que le théorique. Nous sommes des fervents adeptes de la transparence.Ce que nous vous apporterons, c’est l’expérience du terrain et les subtilités qui font qu’un courtier en travaux va rester alors que d’autres s’implanteront pour disparaître peu de temps après.Le nombre de licenciés a peu d’importance chez. L’importance pour nous c’est votre réussite et votre épanouissement personnel. Nous souhaitons nous développer avec vous mais n’avons pas de pression financière car nos activités locales nous rémunèrent. Nous souhaitons évoluer de manière progressive et adopter une totale transparence sur nos effectifs réels. Nous ne souhaitons pas intégrer une clause de non-concurrence d’un an après une éventuelle rupture du contrat de licence de marque (méthode constamment utilisée sur notre secteur).Notre vision des choses est claire : si vous êtes satisfait de nos services et de l’ambiance au sein du réseau alors vous restez. À nous de sans cesse nous remettre en question afin que notre collaboration dure…En intégrant le réseau vous bénéficiez :De formations régulières (1 au démarrage puis 1 par Semestre à la suite) à notre pôle formation à Limoges ou en visioconférence à votre choix selon vos possibilités de déplacement ;De différents packs en fonction de votre évolution (Packs « bienvenue », « lancement », « économies », « salon », « rénovation énergétique », « financement », « grand trafic », « manager », « diversification » …) ;De tous les documents nécessaires à votre activité de courtage en travaux, assistance commerciale à distance et assistance à maîtrise d’ouvrage ;De la possibilité d’être indicateur d’affaires en financement et de percevoir une rémunération complémentaire ;D’un support rénovation énergétique pour accompagner vos clients dans leurs demandes d’aides et ainsi faciliter la signature des travaux ;De nombreux avantages et offres dans différents domaines pour vous permettre de faire des économies, de proposer des services complémentaires à vos clients ou encore de percevoir des revenus complémentaires sur ces produits ou services ;D’outils numériques pour faciliter votre activité et favoriser le déclenchement de vos ventes ; D’une visibilité web sur votre profil courtier au niveau de notre site web national, de campagnes Ad-words prises en charge par le réseau ;De la mise à disposition de visuels graphiques et de communication ;De divers outils (estimations de travaux, suivi de chantier…).D’un CRM pouvant être relié à des formulaires web pour la collecte des coordonnées prospects (dans le respect des RGPD) et permettant de mettre en place des actions Marketing.En revanche, vous ne bénéficierez pas d’un logiciel de facturation comme la plupart des réseaux vous le proposent. Un logiciel de ce type vaut entre 0 et 30 euros par mois selon vos besoins et il faut savoir que si nous ne vous le fournissons pas c’est simplement pour vous laisser votre autonomie et votre liberté d’indépendant (les réseaux qui vous le mettent à disposition ont une vue sur l’intégralité de votre facturation et également de vos agendas et notes puisque ceux-ci sont également utilisable depuis un outil de ce type). Nous avons confiance en vous ! Vous aurez confiance en nous !Le métier de courtier en travaux est rentable à condition de bien maîtriser ses charges. Attention à ne pas vous « enflammer » devant les promesses de chiffre d’affaires avancées par les réseaux nationaux. Première chose vous n’avez pas la possibilité de vérifier ces chiffres. Seconde chose : chiffre d'affaires ne veut pas dire rentabilité. Nous serons présents en support si vous avez besoin de conseils concernant vos choix d’investissement, de communication, d’organisation… parce-que les étapes que vous allez affronter nous les avons déjà vécues ! Pour les courtiers déjà du métier et souhaitant changer ou intégrer notre réseau, nous pourrons échanger et confronter notre expérience afin d’optimiser vos activités.LES AVANTAGES A REJOINDRE LE RÉSEAU : Pourquoi nous rejoindre ? Pour les raisons suivantes, nous sommes et resterons un réseau à part et très attaché aux valeurs que nous défendons…Sélection : nous sommes attachés à un niveau d’exigence élevé à tous les niveaux. Notre recrutement doit être pertinent pour que nous puissions accompagner des conseillers motivés et à fort potentiel. Bien les former à la sélection d’entreprises est également un souci majeur car la satisfaction des clients porteurs de projets travaux en dépend.Réalisme : chez nous il n’y aura jamais de bla bla, nous ne sommes pas là pour vous vendre du rêve ! Nous sommes là pour vous apporter notre expérience de courtiers en travaux en exercice et vous former à une méthode de travail qui fait ses preuves. Nous animons un réseau de professionnels qui souhaite s’épanouir et réussir dans le partage et l’entraide. Liberté : engagement de deux ans seulement par tacite reconduction. Pas de clause de non-concurrence en fin de contrat.Souplesse financière : car notre système va évoluer avec vous et vous pourrez modifier vos conditions financières en fonction de ce qui sera le plus intéressant pour vous.Opportunités : un réseau naissant ouvre de larges possibilités d’évolutions dans l’avenir. Les réussites de nombreuses personnes se sont construites parce qu’elles étaient les premières ! Aujourd’hui, nous sommes deux courtiers en travaux à l’initiative du réseau. Nous avons l’expérience terrain et également l’expérience en développement de réseau. Au plaisir d’écrire la suite avec vous !Diversification : grâce à notre catalogue de packs. Différentes offres sont proposées tout au long de votre parcours avec des orientations complémentaires possibles, la possibilité de recruter ou manager, un réel parcours professionnel qui évolue en fonction du temps et des compétences.Compétences : notre force c’est la formation terrain ! Nous savons de quoi nous parlons et nous le vivons au quotidien. Le théorique ne sera efficace que s’il est couplé avec la réalité du terrain. Nous avons différents modules de formation et chaque module comporte des mises en situation pratiques. Nous nous adaptons à votre évolution et nous échangeons régulièrement avec vous sur les problématiques liées à votre activité.Transparence : le courtage en travaux est en vogue, c’est un métier qui attire de par les frais relativement faibles au démarrage en comparaison à d’autres activités professionnelles. C’est un métier qui peut paraître simple au premier abord. Il peut l’être si vous avez les bonnes méthodes pour réussir. Dans ce métier et contrairement aux apparences, seuls les meilleurs réussissent. Les meilleurs sont les mieux formés et les mieux armés. Rentabilité : notre accompagnement vous soulage sur différents points et vous permet de plus vous consacrer à la partie terrain. Nos conseils de professionnels vont faciliter vos prises de décisions. Nos conditions financières très bien placées sur le secteur vont favoriser votre rentabilité !Numérique : nos outils de facilitation vont vous plaire et renforcer votre crédibilité sur votre secteur. Nous ne sommes pas pour un « digital » omniprésent car la plupart des entreprises du bâtiment ou les clients porteurs de projets travaux n’y sont pas sensibles. Nous réfléchissons nos outils et leur cohérence avant de les faire développer. Le principal est leur efficacité, les bénéfices qu’en retireront nos licenciés, leurs partenaires et leurs clients. Image : notre charte graphique et nos couleurs mettent en avant le côté « professionnalisme » de notre marque. Ainsi, le noir utilisé sur les logotypes met en avant des notions de sérieux, d’efficacité. Souvent utilisé par des marques sportives, il met en avant un esprit de discipline et de confiance. Le bleu traduit la sérénité, le confort et la sécurité. Enfin le doré apporte une touche de dynamisme et nos avatars une touche de sympathie. Nous souhaitons que nos services vous permettent de travailler et développer votre activité en minimisant la pression que peut vous procurer votre position d’entrepreneur et la gestion de votre activité.BENEFICIEZ D'AVANTAGES FINANCIERS : Rentabilité : cette rentabilité est facilitée par nos conditions financières intéressantes et inférieures à la moyenne du marché actuel, avec pourtant un panel de services comptant parmi les plus étoffés du secteur. Nos offres et conseils d’optimisation de vos charges ainsi que nos techniques et outils facilitant vos ventes seront primordiaux dans la rentabilité de votre activité.Retour sur investissement : la durée du retour sur investissement est sans doute l’une des plus courtes du secteur étant donné que la première année notre réseau facture droits d’entrée et redevances pour un montant total de 5400 euros HT maximum. Les années suivantes seules les redevances sont facturées à nos licenciés pour un montant global de 2400 euros HT maximum. Un seul chantier de rénovation complet peut suffire à rentabiliser votre investissement !Compléments de revenus : au-delà de vos commissions de courtier en travaux, vous pouvez également percevoir des honoraires de courtage, des honoraires d’assistance commerciale à distance, d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Également vous pouvez percevoir des commissions d’apports d’affaires en financement et d’autres rémunérations sur des ventes de produits ou services complémentaires à votre métier de courtier en travaux via notre partenaire national.Économies de charges : nos offres et partenariat divers vont vous permettre d’alléger vos charges et de bénéficier de tarifs négociés sur divers produits ou services nécessaires à votre activité courante ou qui pourront vous faire besoin ponctuellement.Conditions financières modulables : les conditions financières proposées peuvent évoluer à votre demande en fonction de votre chiffre d’affaires réalisé ce qui vous permettra un gain supplémentaire sur vos commissions et ce à chaque affaire !

28 mars 2023 - AUBAGNE - AIDE-RH
Vous êtes Chargé(e) de recrutement et à la recherche d'un réseau de Consultants en recrutement indépendants?Nous sommes à la recherche de chargés de recrutement indépendants (auto-entrepreneurs, gérants d'entreprise...), débutants ou experts, souhaitant réaliser des prestations de recrutement. Contrat: sous-traitanceDate de début: dès que possibleEmployeur final: vous-même Détails sur l'offre d'emploi:Nous recherchons des professionnels du recrutement, généralistes ou spécialisés, aptes à prendre en charge des prestations de recrutement pour nos clients Entreprises ou réseaux de Franchise. Lieu de l'emploi: télétravail ou depuis votre bureau habituelFonction: Freelance, Prestataire de services, Partenaire, Consultant(e), Chargé(e) de recrutement Compétences requises:Savoir rédiger et diffuser des offres d'emploiEtre en capacité de recevoir et trier des CV (par email et un outil dédié au recrutement auquel vous aurez accès)Savoir utiliser les réseaux sociauxSavoir réaliser des entretiens d'embaucheAptitudes commerciales pour développer votre activité Structure de rémunération: rémunération au succèsCommission dégressive de 20% à 10% de votre CA HT. Processus de candidature et d'intégration:Une fois que vous aurez postulé, nous vous proposerons un échange téléphonique pour discuter de cette offre d'emploi.Passation de tests de recrutement et de personnalitéUn à deux autres entretiens vous seront proposés par la suite avec la Direction du Cabinet Aide RH en fonction de nos échanges.Formation recrutement (obligatoire)

28 mars 2023 - AUBAGNE - AIDE-RH
Notre client est une fondation (200 salariés dont 60 médecins et 25 IDE) qui réunit des spécialistes de la médecine, des sciences humaines, du social, la culture, l’entreprise. Cette fondation soutient des projets concrets en réponse aux besoins des plus fragiles et aux enjeux suivant :Prévenir les risques professionnels et l'impact de la maladie ou du handicapAccompagner les personnes malades dans leur parcours professionnelChanger les pratiques et les comportements.Créer des outils concrets et innovants.Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire pilotée par le médecin du travail pour :Réaliser des actions de suivi individuel de l’état de santé des salariés par la réalisation d’entretiens infirmiers et d’examens complémentaires selon protocolesAnimer des actions d’information collective sur les risques professionnels auprès des salariésContribuer aux actions de l’équipe pluridisciplinaireRéaliser des études de poste et de métrologieRepérer des risques : élaboration ou mise à jour de fiches d’entreprisesMener des actions préventives d’information en Santé Travail liées aux risques professionnels afin d’améliorer les conditions de travailContribuer à la traçabilité des expositions professionnelles.

28 mars 2023 - AUBAGNE - AIDE-RH
Nous recherchons pour notre client, un courtier en travaux H/F pour intégrer la franchise 😀Vous désirez accompagner les particuliers dans leurs projets de création, agrandissement de leur bien immobilier ? 🏡Vous travaillez dans le secteur de l'immobilier et souhaitez concrétiser vos ventes en proposant un service complémentaire ? 🏢 Notre quotidien au service de votre réussite !Nous allons vous épargner les bla bla classiques du style « on est un réseau humain », « nous avons les meilleures conditions pour vous », « rejoignez la perfection » … aucun intérêt !L’important c’est ce qui fait notre ADN : nous sommes des courtiers en travaux de métier.Nous avons l’expérience du développement de réseau. Expérience qui s’est construite par des succès et certains échecs qui nous ont forgé. C’est notre expérience et notre vision du courtage en travaux que nous allons vous apporter.Chose rare (pour ne pas dire plus), nous vous proposons donc d’intégrer un réseau de courtage en travaux créé et animé par des courtiers en travaux qui ont pratiqué les réalités du métier. Pour vous donner toutes les chances de réussir et de perdurer sur votre zone d’exercice, nous ne vous vendrons pas du rêve et la pratique chez nous prend autant de place que le théorique. Nous sommes des fervents adeptes de la transparence.Ce que nous vous apporterons, c’est l’expérience du terrain et les subtilités qui font qu’un courtier en travaux va rester alors que d’autres s’implanteront pour disparaître peu de temps après.Le nombre de licenciés a peu d’importance chez. L’importance pour nous c’est votre réussite et votre épanouissement personnel. Nous souhaitons nous développer avec vous mais n’avons pas de pression financière car nos activités locales nous rémunèrent. Nous souhaitons évoluer de manière progressive et adopter une totale transparence sur nos effectifs réels. Nous ne souhaitons pas intégrer une clause de non-concurrence d’un an après une éventuelle rupture du contrat de licence de marque (méthode constamment utilisée sur notre secteur).Notre vision des choses est claire : si vous êtes satisfait de nos services et de l’ambiance au sein du réseau alors vous restez. À nous de sans cesse nous remettre en question afin que notre collaboration dure…En intégrant le réseau vous bénéficiez :De formations régulières (1 au démarrage puis 1 par Semestre à la suite) à notre pôle formation à Limoges ou en visioconférence à votre choix selon vos possibilités de déplacement ;De différents packs en fonction de votre évolution (Packs « bienvenue », « lancement », « économies », « salon », « rénovation énergétique », « financement », « grand trafic », « manager », « diversification » …) ;De tous les documents nécessaires à votre activité de courtage en travaux, assistance commerciale à distance et assistance à maîtrise d’ouvrage ;De la possibilité d’être indicateur d’affaires en financement et de percevoir une rémunération complémentaire ;D’un support rénovation énergétique pour accompagner vos clients dans leurs demandes d’aides et ainsi faciliter la signature des travaux ;De nombreux avantages et offres dans différents domaines pour vous permettre de faire des économies, de proposer des services complémentaires à vos clients ou encore de percevoir des revenus complémentaires sur ces produits ou services ;D’outils numériques pour faciliter votre activité et favoriser le déclenchement de vos ventes ; D’une visibilité web sur votre profil courtier au niveau de notre site web national, de campagnes Ad-words prises en charge par le réseau ;De la mise à disposition de visuels graphiques et de communication ;De divers outils (estimations de travaux, suivi de chantier…).D’un CRM pouvant être relié à des formulaires web pour la collecte des coordonnées prospects (dans le respect des RGPD) et permettant de mettre en place des actions Marketing.En revanche, vous ne bénéficierez pas d’un logiciel de facturation comme la plupart des réseaux vous le proposent. Un logiciel de ce type vaut entre 0 et 30 euros par mois selon vos besoins et il faut savoir que si nous ne vous le fournissons pas c’est simplement pour vous laisser votre autonomie et votre liberté d’indépendant (les réseaux qui vous le mettent à disposition ont une vue sur l’intégralité de votre facturation et également de vos agendas et notes puisque ceux-ci sont également utilisable depuis un outil de ce type). Nous avons confiance en vous ! Vous aurez confiance en nous !Le métier de courtier en travaux est rentable à condition de bien maîtriser ses charges. Attention à ne pas vous « enflammer » devant les promesses de chiffre d’affaires avancées par les réseaux nationaux. Première chose vous n’avez pas la possibilité de vérifier ces chiffres. Seconde chose : chiffre d'affaires ne veut pas dire rentabilité. Nous serons présents en support si vous avez besoin de conseils concernant vos choix d’investissement, de communication, d’organisation… parce-que les étapes que vous allez affronter nous les avons déjà vécues ! Pour les courtiers déjà du métier et souhaitant changer ou intégrer notre réseau, nous pourrons échanger et confronter notre expérience afin d’optimiser vos activités.LES AVANTAGES A REJOINDRE LE RÉSEAU : Pourquoi nous rejoindre ? Pour les raisons suivantes, nous sommes et resterons un réseau à part et très attaché aux valeurs que nous défendons…Sélection : nous sommes attachés à un niveau d’exigence élevé à tous les niveaux. Notre recrutement doit être pertinent pour que nous puissions accompagner des conseillers motivés et à fort potentiel. Bien les former à la sélection d’entreprises est également un souci majeur car la satisfaction des clients porteurs de projets travaux en dépend.Réalisme : chez nous il n’y aura jamais de bla bla, nous ne sommes pas là pour vous vendre du rêve ! Nous sommes là pour vous apporter notre expérience de courtiers en travaux en exercice et vous former à une méthode de travail qui fait ses preuves. Nous animons un réseau de professionnels qui souhaite s’épanouir et réussir dans le partage et l’entraide. Liberté : engagement de deux ans seulement par tacite reconduction. Pas de clause de non-concurrence en fin de contrat.Souplesse financière : car notre système va évoluer avec vous et vous pourrez modifier vos conditions financières en fonction de ce qui sera le plus intéressant pour vous.Opportunités : un réseau naissant ouvre de larges possibilités d’évolutions dans l’avenir. Les réussites de nombreuses personnes se sont construites parce qu’elles étaient les premières ! Aujourd’hui, nous sommes deux courtiers en travaux à l’initiative du réseau. Nous avons l’expérience terrain et également l’expérience en développement de réseau. Au plaisir d’écrire la suite avec vous !Diversification : grâce à notre catalogue de packs. Différentes offres sont proposées tout au long de votre parcours avec des orientations complémentaires possibles, la possibilité de recruter ou manager, un réel parcours professionnel qui évolue en fonction du temps et des compétences.Compétences : notre force c’est la formation terrain ! Nous savons de quoi nous parlons et nous le vivons au quotidien. Le théorique ne sera efficace que s’il est couplé avec la réalité du terrain. Nous avons différents modules de formation et chaque module comporte des mises en situation pratiques. Nous nous adaptons à votre évolution et nous échangeons régulièrement avec vous sur les problématiques liées à votre activité.Transparence : le courtage en travaux est en vogue, c’est un métier qui attire de par les frais relativement faibles au démarrage en comparaison à d’autres activités professionnelles. C’est un métier qui peut paraître simple au premier abord. Il peut l’être si vous avez les bonnes méthodes pour réussir. Dans ce métier et contrairement aux apparences, seuls les meilleurs réussissent. Les meilleurs sont les mieux formés et les mieux armés. Rentabilité : notre accompagnement vous soulage sur différents points et vous permet de plus vous consacrer à la partie terrain. Nos conseils de professionnels vont faciliter vos prises de décisions. Nos conditions financières très bien placées sur le secteur vont favoriser votre rentabilité !Numérique : nos outils de facilitation vont vous plaire et renforcer votre crédibilité sur votre secteur. Nous ne sommes pas pour un « digital » omniprésent car la plupart des entreprises du bâtiment ou les clients porteurs de projets travaux n’y sont pas sensibles. Nous réfléchissons nos outils et leur cohérence avant de les faire développer. Le principal est leur efficacité, les bénéfices qu’en retireront nos licenciés, leurs partenaires et leurs clients. Image : notre charte graphique et nos couleurs mettent en avant le côté « professionnalisme » de notre marque. Ainsi, le noir utilisé sur les logotypes met en avant des notions de sérieux, d’efficacité. Souvent utilisé par des marques sportives, il met en avant un esprit de discipline et de confiance. Le bleu traduit la sérénité, le confort et la sécurité. Enfin le doré apporte une touche de dynamisme et nos avatars une touche de sympathie. Nous souhaitons que nos services vous permettent de travailler et développer votre activité en minimisant la pression que peut vous procurer votre position d’entrepreneur et la gestion de votre activité.BENEFICIEZ D'AVANTAGES FINANCIERS : Rentabilité : cette rentabilité est facilitée par nos conditions financières intéressantes et inférieures à la moyenne du marché actuel, avec pourtant un panel de services comptant parmi les plus étoffés du secteur. Nos offres et conseils d’optimisation de vos charges ainsi que nos techniques et outils facilitant vos ventes seront primordiaux dans la rentabilité de votre activité.Retour sur investissement : la durée du retour sur investissement est sans doute l’une des plus courtes du secteur étant donné que la première année notre réseau facture droits d’entrée et redevances pour un montant total de 5400 euros HT maximum. Les années suivantes seules les redevances sont facturées à nos licenciés pour un montant global de 2400 euros HT maximum. Un seul chantier de rénovation complet peut suffire à rentabiliser votre investissement !Compléments de revenus : au-delà de vos commissions de courtier en travaux, vous pouvez également percevoir des honoraires de courtage, des honoraires d’assistance commerciale à distance, d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Également vous pouvez percevoir des commissions d’apports d’affaires en financement et d’autres rémunérations sur des ventes de produits ou services complémentaires à votre métier de courtier en travaux via notre partenaire national.Économies de charges : nos offres et partenariat divers vont vous permettre d’alléger vos charges et de bénéficier de tarifs négociés sur divers produits ou services nécessaires à votre activité courante ou qui pourront vous faire besoin ponctuellement.Conditions financières modulables : les conditions financières proposées peuvent évoluer à votre demande en fonction de votre chiffre d’affaires réalisé ce qui vous permettra un gain supplémentaire sur vos commissions et ce à chaque affaire !

29 mars 2023 - AUBAGNE - Azaé / Domaliance
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d’autonomie ?
Rejoignez notre groupe !
En tant qu’assistant(e) de vie H/F, vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en les aidant dans leurs gestes du quotidien : lever, coucher, toilette, repas, ménage etc..
Vous êtes autonome dans vos tâches et savez faire preuve de polyvalence.
Domaliance vous soutient dans l’exercice de vos fonctions :
- Contrat à temps partiel ou temps plein
- Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100%
- Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel
- Des indemnités kilométriques à 0.40 cts
- Des tickets restaurants de 7 euros
- Valorisation de votre expérience
- Prime de cooptation de 150€ par collaborateurs parrainé
Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

29 mars 2023 - AUBAGNE - Azaé / Domaliance
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d’autonomie ?
Rejoignez notre groupe !
En tant qu’assistant(e) ménager(e), vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en soulageant leur quotidien : ménage, repassage, literie etc…
Vous êtes autonome dans vos tâches et savez faire preuve de polyvalence.
Domaliance vous soutient dans l’exercice de vos fonctions :
- Contrat à temps partiel ou temps plein
- Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100%
- Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel
- Des indemnités kilométriques à 0.40 cts
- Des tickets restaurants de 7 euros
- Valorisation de votre expérience
- Prime de cooptation de 150€ par collaborateurs parrainé
Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

29 mars 2023 - AUBAGNE - Sbc
SBC Recrute pour un client spécialisée dans la distillerie, située dans le secteur de Aubagne, recherche un Comptable H/F
Dans le cadre d'un remplacement
Rattaché(e) à la RAF et en support de l'équipe comptable, vos missions seront les suivantes :
- Tenue de la Comptabilité générale, clients, fournisseurs et banques
- Relances clients
- Révision des comptes
- Suivi de la trésorerie
Profil du candidat :
- Comptable de formation supérieure BAC+2, Spécialité Finance – Comptabilité / Trésorerie.
- Vous justifiez d'au moins 3-5 ans d'expérience sur le même type de poste.
- Vous êtes à l'aise avec les différents outils bureautiques, en particulier Excel.
- logiciel EBP
- Curieux(se) et dynamique,
- Rigoureux(se) et organisé(e),
- Esprit d'analyse,
- Travail en équipe
- Véhiculé de préférence : le lieux de travail n'est pas bien desservie par les transport en commun
L'entreprise :
client spécialisée dans la distillerie
Parking Salaire :26/28k€/an

29 mars 2023 - AUBAGNE - Sbc
SBC recrute pour un de ses clients : concessions située à Aubagne, un COMPTABLE H/F, qui sera chargé(e) de la comptabilité clients, fournisseurs et la trésorerie.
Profil du candidat :
Rigueur, bon relationnel et expérience d'au moins 2 ans exigée au même poste.
La connaissance de l'automobile serait un plus très apprécié.
L'entreprise :
Automobile Salaire :24/29k€/an

29 mars 2023 - AUBAGNE - Sbc
SBC Intérim & Recrutement, société spécialisée dans le Génie Climatique, recherche pour l'un de ses client un Plombier Sanitaire (H/F)
DESCRIPTION DU POSTE :
Au sein d'une équipe compétence et sous la responsabilité du chef de chantier, Vous aurez pour missions dans une environnement tertiaire (écoles, bureaux...)
- La coupe, soudure et pose des tuyaux encastrés ou apparents (acier, cuivre, PVC, PER, ...).
- La connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.).
- Le contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.).
- Les raccordements, réglages et mise en service.
- L'installation de mobilier (salle de bains, toilettes, etc.)Mission en intérim à pourvoir dès que possible.
PROFIL RECHERCHE :
NIVEAU D'ETUDE :
De formation en plomberie (BAC pro énergétique, CAP installateur sanitaire ou autre formation qualifiante.).
EXPERIENCE :
Vous justifiez d'une expérience significative de 1 à 2 ans réussie sur un poste similaire. Salaire :14e - 16e

29 mars 2023 - AUBAGNE - Sbc
Sous la responsabilité du Manager Caisse, vous serez amené à réaliser :
- Ouverture et fermeture de la caisse,
- Encaissement et décaissement,
- Renseigner les clients,
- Etablir une situation de caisse.
Vous aimez le contact client, le travail en autonomie et vous savez faire preuve d'initiative.
Vous avez déjà travaillé sur les caisses automatiques, idéalement en grande distribution.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le métier.
Longue mission intérim avec des plannings réguliers. Salaire :11.07E - 11.50E

29 mars 2023 - AUBAGNE - Sbc
SBC Intérim & Recrutement, recherche pour l'un de ses clients, une belle société spécialisée en génie climatique et plomberie chauffage, un Plombier Sanitaire (H/F).
DESCRIPTION DU POSTE :
Au sein d'une équipe compétente et sous la responsabilité du chef de chantier, Vous aurez pour mission dans un environnement tertiaire (écoles, bureaux...) :
- La coupe, soudure et pose des tuyaux encastrés ou apparents (acier, cuivre, PVC, PER, ...).
- La connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.).
- Le contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.).
- Les raccordements, réglages et mise en service.
- L'installation de mobilier (salle de bains, toilettes, etc.)
Mission en intérim à pourvoir dès que possible.
Possibilité d'embauche à la clef.
PROFIL RECHERCHE :
NIVEAU D'ETUDE :
De formation en plomberie (BAC pro énergétique, CAP installateur sanitaire ou autre formation qualifiante.).
EXPERIENCE :
Vous justifiez d'une expérience significative de 1 à 2 ans réussie sur un poste similaire. Salaire :SELON PROFIL
Contrat
Domaines
Autres
16
count
BTP / Environnement / Génie civil
16
count
Commerces / Distribution / Retail
16
count
Finance / Audit / Comptabilité
14
count
Production / Mécanique / Maintenance
7
count
Santé / Paramédical / Pharmacie
7
count
Commercial / Vente / Export
6
count
Informatique / Multimédia / Internet
4
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Administratif / Secrétariat / Public
3
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Hôtellerie / Restauration
3
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