Les offres d'emploi sur le mot-clé Gestionnaire de patrimoine portefeuille dans le departement Moselle

A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée du secteur médico-social, un GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)Descriptif du poste: Au sein d&apos;une équipe, vous intervenez en binôme dans la gestion d&apos;un portefeuille de paie d&apos;environ 400 bulletins.<...

Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.L'efficacité énergétique est au coeur de notre stratégie de développement commercial. Il ne s'agit plus seulement d'exploiter et de maintenir le patrimoine, ni même d'auditer et de préconiser. Notre mission est désormais de piloter la transformation des bâtiments et leur mode de consommation énergétique, de garantir les économies d'énergie et d'être un acteur direct de la RSE et de la qualité de vie au travail chez nos clients.Venez chez nous si ça vous branche d'être au coeur de notre stratégie de développement en intégrant notre communauté d'experts hors pair en efficacité énergétique. Si vous avez la fibre audacieuse, et un haut débit de passion, devenez notre prochain :ENERGY MANAGER H/FVous serez directement intégré(e) à l'équipe d'exploitation d'un grand centre industriel.Parce que les audits de consommation énergétique des bâtiments n'ont plus de secret pour vous, vous serez amené à :- Mettre en place le système de suivi énergétique- Définir et suivre les indicateurs de performance énergétique du site- Organiser une surveillance énergétique des installations pour traquer les dérives de consommation et actionner des plans d'actions correctifs- Définir et animer avec le responsable de site un plan de performance énergétique, intégrant des actions de conduite des installations, et des investissements pour améliorer les équipements- Préparer, avec l'ingénieur Efficacité Energétique, les bilans de performance énergétiques annuels

Description de l'entreprise1er opérateur global d'immobilier en France, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse. Nexity est l’entreprise des passionnés d’immobilier et des passionnés de la société. Employeur précurseur, Nexity invente la ville durable pour tous à travers plus de 200 métiers. Rejoindre Nexity c’est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c’est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. Nexity c’est plus de 200 métiers possibles. Vous pouvez presque tout imaginer. La vie ensemble chez Nexity, c’est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Rejoignez l’#EntreprisedespossiblesDescription du posteNexity Patrimoine, filiale basée à Paris, recherche un/e Responsable Partenaires (H/F) pour la région Lorraine.Vous serez directement rattaché(e) au Directeur Régional et vos missions seront les suivantes :Assurer l’animation commerciale auprès de réseaux de partenaires nationaux et/ou régionaux, pour la vente d’immobilier neuf sur le stock national du groupe Nexity.Dans le cadre de la politique commerciale de la filiale et sous la responsabilité de son directeur régional, développer l’ensemble de son portefeuille : Prescripteurs bancaires / institutionnels, Conseillers en Gestion de Patrimoine, plateformes de commercialisation.Ce poste s'effectuera en télétravail + déplacements professionnels ponctuels. QualificationsVous êtes issu(e) d'une formation universitaire (BAC +3/5), Ecole spécialisée (ICH, ESPI), BAC +2 (BTS type Professions immobilières, Management des Unités Commerciales, Négociation et Relation Client…).Vous bénéficiez d'une expérience dans des fonctions commerciales d’au moins 5 ans ainsi que dans le secteur de la vente d’immobilier en VEFA d’au moins 3 ans.Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre rigueur.Vous disposez de compétences juridiques et fiscales sur les opérations immobilières. Informations supplémentairesAu sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons : - Un impact positif sur le monde qui vous entoure - Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés - Un accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers - Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d’inclusion notamment en matière de recrutement. C’est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l’équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n’attendez plus rejoignez l’#Entreprisedespossibles !

Le cabinet de conseil en recrutement In Quarto recherche pour le compte d’un acteur de l’aménagement et de l’immobilier, son Responsable de Projets H/F.Rattaché au Directeur Adjoint, vos projets sont :opérations d’aménagement à vocation économique, commerciale, touristique et d’habitat, notamment par voie de concessions pour le compte des collectivités localesopérations de construction, de réhabilitation ou la réalisation d’infrastructures, en maîtrise d’ouvrage propre, ou par voie de CPI ou de mandat ou d’assistance à maîtrise d’ouvrage pour le compte de tierscommercialisation, par cession ou location, des terrains et/ou des immeubles objets de ses opérations.gestion locative, exploitation et entretien de son patrimoine immobilierAu sein du pôle projets, vous intervenez au sein de l’équipe opérationnelle sur le montage et le suivi de projets d’aménagement et/ou de construction neuve ou de réhabilitation concernant des équipements publics, logements, etc…Vos missions :Elles couvrent les champs techniques, juridiques, administratifs et financiers de la maîtrise d’ouvrage (des phases de pilotage des études de faisabilité à celles de clôture) et vous aurez principalement à :Assurer le montage d’une ou plusieurs opérations de construction et/ou d’aménagement (réalisation des études de faisabilité, définition du programme des budgets d’investissement et montage des dossiers réglementaires et des bilans)Organiser les procédures de dévolution des marchés de maîtrise d’œuvre et de l’ensemble des prestataires techniquesAssurer le suivi et la conduite de plusieurs opérations sur les plans techniques, administratifs, juridiques et financiersAssurer les relations avec les différents intervenants et partenaires rattachés à l’opération (architectes, bureaux d’études, administrations…) et veiller au respect des engagements (objectifs, qualité, délais) ;Assurer le pilotage et le suivi technique des opérations (relations avec le maître d’œuvre, consultation des entreprises, passation des marchés de travaux, ordres de services, suivi et réception des travaux)Assurer le suivi des procédures réglementaires relatives à chaque opération ainsi que la gestion financière et budgétaire ;Suivre la comptabilité des opérations (bilans d’opérations, vérification des factures, mise en paiement)Assurer la clôture des opérations sur les plans juridiques, techniques, financiers, comptables et fonciersAssurer la commercialisation ainsi que les relations avec les clients finaux et partenaires rattachés à la commercialisation (notaires, architectes conseils, agence de communication, agent immobilier, …) et veiller au respect des engagements (objectifs, qualité, délais) ;Gérer les risques contentieux et suivre les procédures.De formation supérieure (ingénieur, architecte), vous justifiez d’une expérience opérationnelle d’au moins 3 à 5 ans sur des opérations d’aménagement et/ou construction en Entreprise, Contrôle Technique, Bureau d’Etudes, AMO ou en Maîtrise d’Ouvrage.Aptitudes, motivations et comportements professionnels attendus :écoute, qualités relationnelles,esprit d’équipe, engagement et réactivitéadaptabilité et ouverture d’esprit,rigueur et méthode.Compétences attendues :expérience avérée en pilotage d’opérations de construction en phase études et chantierpratique du code des Marchés Publics, des montages juridiques immobiliers,maîtrise des outils bureautiquesConditions selon profil : fixe + voiture/primes/avantages.

A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Commandes de Véhicules- Gestion contractuelle- Gestion des Sinistres- Reporting

Filiale du groupe Kingfisher - leader européen et n°3 mondial des distributeurs de bricolage et d’aménagement de la maison - Brico Dépôt développe un concept de magasins dépôts. Pratiques et fonctionnels, ceux-ci proposent à leurs clients, professionnels et particuliers, des prix bas et une offre produits basée sur des stocks importants. Aujourd’hui, 3ème acteur du bricolage sur le marché français avec plus de 120 magasins, l’enseigne rassemble plus de 7 500 collaborateurs.Votre Mission :Acteur essentiel au sein du dépôt, vous avez la passion du commerce et impulsez la dynamique commerciale sur le terrain ! Commerçant, vous avez le goût du produit et organisez les opérations commerciales pour développer le trafic et le Chiffre d’Affaire. Attentif à la satisfaction de chacun de nos clients, vous vous impliquez au quotidien pour assurer la disponibilité des produits et leur mise en avant, et proposer un rayon commerçant. Animateur, vous incarnez au quotidien nos valeurs de proximité et engagez les équipes de vendeurs autour d’objectifs communs. Gestionnaire, vous suivez les stocks de votre rayon, pilotez et analysez les flux de ventes et êtes force de proposition pour développer le leadership de votre rayon dans la zone de chalandise.

Votre mission : Au sein du service Gestion Intérim, vous intervenez en support aux agences d'emploi de notre réseau Menway Emploi, en cela, vous assurez l'ensemble des tâches inhérentes au service support de nos agences d'intérim.A ce titre vos activités sont les suivantes :- Contrôles mensuels de paies ;- Déclaration de charges mensuelles (DSN) ;- Gestion des interfaces de dématérialisation ;- Gestion des tâches administratives inhérentes au service ;- Support technique et métier des agences d'intérim.Rémunération : salaire sur 13 mois selon profil.Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE.Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois.

Notre client est spécialisé dans le domaine de l'eau et de l'assainissement. Il recherche un Technicien Informatique Industrielle/Automatisme en CDI. Vous intégrez l'équipe du pôle Technique de la région et êtes rattaché au Responsable Automatisme et Informatique Industrielle. Vos missions sont les suivantes : - Soutien opérationnel à l'exploitation sur des projets d'informatique industrielle (mise en œuvre en lien avec les territoires de la région Grand Est, rédaction de cahier des charges, d'offres techniques, chiffrage et suivi des travaux de réalisation).- Gestion du patrimoine, de l'obsolescence, mise en œuvre des directives de sécurité.- Être le garant d'une informatique industrielle sécurisée, procédurée et résiliente aux menaces.- Maintien en condition opérationnelle et en condition de sécurité des équipements informatiques du réseau technique.- Amélioration continue des processus, audits des SI Industriels, application de la réglementation.- Reporting, vulgarisation des sujets techniques, propositions d'amélioration.- Missions en lien avec les équipes du Comité National Informatique Industrielle et la Direction informatique. Pour cela, vous disposez de bonnes connaissances dans les domaines suivants : - Informatique industrielle (systèmes automatisés, télégestion et supervision SCADA ou GTC)- Réseaux TCP/IP- Automatisme et en électricité (BT)

Domino Consulting est à la recherche d'un profil Gestionnaire de Paie en CDI pour son client, un Cabinet d'Expertise Comptable avec une très belle réputation sur Metz. Au sein du pôle social du Cabinet, vos missions seront: · Réalisation de bulletins multi-conventions en autonomie (gestion de l'intégralité des données sociales)· Réalisation de toutes les procédures en rapport avec le code du travail et les conventions collectives· Gestion Administrative du personnel (DPAE, formalités liées à l'embauche, à la formation, à la taxe d'apprentissage, Arrêt maladie )· Affiliation et radiation des salariés aux caisses (Retraite, Prévoyance )· Solde de tout compte (Indemnité CP, Précarité, Attestation Pôle Emploi, Certificat de travail, DIF, BIAF )· Conseils de premier niveau sur des questions

Votre mission : Rattaché.e à notre Responsable Formation, vous prendrez en charge la gestion opérationnelle et administrative des dossiers de formation du personnel.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Gérer administrativement les dossiers de formations (ouverture et constitution des dossiers, vérification des pièces, relance des organismes de formations, ...) ;- Gérer la planification des sessions de formations internes et/ou externes (gestion logistique, convocations...) ;- Réaliser les demandes et le suivi des remboursements de nos dossiers de formations (relations avec les OPCO, facturation, ...) ;- Elaborer et tenir à jour des tableaux de bord et indicateurs sur la formation professionnelle ;- Gérer les dossiers relatifs à aux campagnes d'alternance (gestion des contrats, relations écoles, gestion des aides à l'embauche...) ;- Conseiller les collaborateurs sur les dispositifs de formation existants.Rémunération : Salaire sur 13 mois, négociable selon votre profil. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT et un CSE.Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois.

Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 Consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : De l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion. Page Personnel recrute pour son client, une société spécialisée dans son domaine, un Gestionnaire Comptabilité Fournisseurs pour un contrat en CDD.Au sein d'une structure à taille humaine et en forte croissance, vous occupez un poste de Gestionnaire Comptabilité Fournisseurs, à ce titre, vos missions sont notamment : Traitements des engagements ; Saisie et traitement des encaissements ; Suivie des litiges fournisseurs ; Contrôle et traitement des factures sur SAP ; Enregistrement comptable des factures ; Préparation des paiements des tiers.

Notre client est un bel acteur en matière d'expertise comptable. Le cabinet propose une forte proximité au sein des équipes, via des Managers accessibles. L'accent est mis sur le travail d'équipe et l'entraide. Le bien-être des collaborateurs étant important, divers événements internes sont mis en place, en plus d'assurer une flexibilité horaire aux collaborateurs et des perspectives d'évolution. Page Personnel recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable, un Gestionnaire de Paie pour un contrat en CDI.Vous serez intégré au sein d'une équipe dynamique, vous assurerez les missions suivantes pour le compte d'une clientèle diversifiée (environnement multi-conventionnel) : Établissement des bulletins de paie sur le logiciel SILAE, Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise (DPAE, contrats de travail) à sa sortie (attestations, soldes de tout compte), Établissement des déclarations sociales, Conseil juridique sur des problématiques sociales de premier niveau.

Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Conseiller Formation, Généraliste RH, Chargé de Mission, Secrétaire Pédagogique, Chargé de Fundraising. Il s'agit d'un poste de Gestionnaire Administratif pour un CDD.Au sein de la délégation régionale, vous serez chargé, après une période de formation de 3,5 jours au siège, d'accompagner les équipes en place dans le traitement des dossiers administratifs concernant les contrats d'apprentissage. Vos missions seront les suivantes : Réaliser la gestion administrative des dossiers de formation, principalement les demandes de contrats d'apprentissage : Analyser et instruire la demande, selon la procédure de vérification des dossiers, Effectuer les relances/demandes nécessaires à la mise en conformité du dossier, Établir le chiffrage des dossiers, dans le respect des modalités fixées, Réaliser ces opérations dans l'outil informatique de gestion, Réaliser des travaux administratifs en appui de l'équipe.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, éditeur de logiciels, un Directeur de projet. L'entreprise possède 35 années d'expérience au service des professionnels, ce qui lui a permis de développer un savoir-faire reconnu en termes d'expertise et de méthode sur la conception et le développement de solutions de gestion intégrées dédiées aux professionnels du négoce. Le poste est basé sur l'axe Metz-Thionville (57).Les responsabilités clés : assurer la coordination et le pilotage global (fonctionnel, humain, financier, technique et administratif) d'un portefeuille de projets, en s'appuyant sur une ou plusieurs équipes placées sous votre responsabilité.Les responsabilités clés : assurer la coordination et le pilotage global (fonctionnel, humain, financier, technique et administratif) d'un portefeuille de projets, en s'appuyant sur une ou plusieurs équipes placées sous votre responsabilité.Missions :- Analyse du portefeuille de programmes,- Définition des moyens et objectifs de votre domaine et du portefeuille de projets,- Gestion administrative et suivi budgétaire,- Management des ressources projet.

Michael Page Banque accompagne dans le recrutement des cadres confirmés l'ensemble des acteurs du secteur bancaire : Banque de réseau, banque de financement et d'investissement, banque d'affaires, banque en ligne, private equity, asset management, sociétés de financements spécialisés, Fintech… Notre client, Groupe bancaire d'envergure, recherche un Conseiller Patrimonial, poste à Metz. En tant que Conseiller Patrimonial, vous êtes chargé de développer et de gérer un portefeuille de 600 clients patrimoniaux ayant des avoirs contrôlés compris entre 50 et 250 K€ et/ou des revenus élevés. Plus particulièrement, vos missions en tant que Conseiller Patrimonial sont : Gérer et développer le portefeuille existant (600 clients), Conseiller les clients en fonction de leur stratégie patrimoniale (objectifs, profils de risque, fiscalité), Préparer les dossiers crédit et les propositions en matière de conditions, Développer votre portefeuille à travers une approche qualitative et la recommandation.