06/04/2024 CDD Acti-c72bcd

Chargé d’affaires Hauts-de-France H/F Chez Actiforces

Normandie - SEINE-MARITIME
Actiforces

8 bis rue des Granges Galand - 37550 SAINT-AVERTIN

http://www.actiforces.com/
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Présentation de l'entreprise

Spécialisé dans le conseil en Ressources Humaines depuis plus de 30 ans, notre cabinet propose un service intégré pour vous conseiller sur l’ensemble de la chaîne de valeur des ressources humaines : développer les talents, professionnaliser leur parcours, activer durablement les performances individuelles et collectives, anticiper les mutations des organisations.

> Le recrutement & l'approche directe pour vous conseiller, vous assister dans la constitution de vos équipes.

> L'audit, le conseil & le coaching pour vous accompagner en matière de création de valeur et de performance collective ou individuelle.

> La formation pour permettre à vos collaborateurs de renforcer leurs compétences et leur capacité d'innovation.

> L'accompagnement des carrières et des transitions pour réaliser des bilans de compétences, de l’outplacement et accompagner les mesures sociales des projets de transformation

> La gestion de la paie pour simplifier et sécuriser vos obligations sociales


Au plus près de nos clients, nous sommes implantés en région Île-de-France, Centre-Val de Loire et Nouvelle-Aquitaine. Cette présence dans les villes de Paris, Chartres, Orléans, Sully sur Loire, Montargis, Vierzon, Romorantin, Blois, Bourges, Châteauroux, Tours, Châtellerault, Poitiers, Niort, La Rochelle et Bordeaux vous permet de bénéficier de notre connaissance approfondie des marchés et des tissus économiques locaux.

Description de l'offre

Offre d’emploi empreint de sens, de créativité et de rigueur à saisir !


Vous avez envie de participer au développement d’un groupe familial de renommée, qui donne de la vie aux espaces urbains avec des aires de jeux innovantes et thématisées ?


Notre client, acteur majeur de l’aménagement de l’espace public depuis plus de 35 ans, fort de ses 300 employés au niveau mondial, conçoit, fabrique et commercialise des projets sur-mesure d’espaces ludiques et sportifs, principalement auprès des collectivités.


Centré autour de quatre valeurs : expérience, innovation, engagement, proximité, sa mission est de créer des espaces de jeu, de partage et de bien-être pour toutes les générations, récréatifs ou inclusifs, que chacun peut s’approprier.


Entreprise reconnue pour sa créativité, elle intègre tous les savoir-faire et compétences pour gérer l’ensemble du cycle de vie du produit grâce à des équipes professionnelles et dédiées.


Les plus de 100 000 espaces de jeux et de sport installés partout dans le monde illustrent la capacité de notre client à apporter des réponses personnalisées, qualitatives et durables.


La Direction commerciale recherche un.e :


Chargé.e d’affaires H/F


CDI


Hauts-de-France : 62, 76, 80


Rattaché à la Direction Commerciale France, vous avez pour mission principale la gestion du portefeuille clients ainsi que le développement des ventes sur le secteur des Hauts-de-France.


Vos principales missions :



  • Suivre et fidéliser le portefeuille clients existant sur le secteur (collectivités territoriales, architectes, écoles, centres commerciaux…)

  • Développer les ventes par des actions de prospection et de démarchage

  • Promouvoir les prestations de l’entreprise et maintenir les relations avec tous les interlocuteurs en lien avec notre activité (collectivités, élus locaux, régionaux, architectes…) 

  • Assurer le suivi des projets en cours en termes de planification et de coordination entre les différents services de l’entreprise ainsi que le SAV

  • Réaliser un reporting hebdomadaire sur le CRM et auprès de la Direction

  • Participer à des salons professionnels inhérents à la fonction

  • Piloter son activité grâce à des outils commerciaux et des analyses régulières

Profil recherché


Vous êtes au minimum titulaire d’un Bac+2 de filière commerciale.


Vous disposez d’une première expérience réussie dans la vente en B to B.


La connaissance du secteur des collectivités territoriales serait appréciée.


Compétences techniques :



  • Vous avez une expertise dans la vente en B to B

  • Vous possédez des connaissances sur le secteur public et/ou les collectivités territoriales

  • Vous êtes à l’aise avec les relations institutionnelles

  • Vous maîtrisez les techniques de négociation et de vente en cycle long multi-décideurs

  • Vous avez été amené.e à faire de la gestion de projets

  • Vous êtes force de proposition et de conviction


Vos atouts : Autonomie/ Qualités humaines et relationnelles/ Esprit d’équipe/ Adaptabilité / Habileté/ Travail en réseau/ Aisance oratoire/ Capacités d’analyse/ Polyvalence


Conditions et avantages :



  • Déplacements sur le territoire d’action

  • Home Office avec une indemnité

  • Voiture de fonction, PC Portable, Téléphone portable, Tablette


Les plus :


Entreprise de notoriété au savoir-faire reconnu / activité tournée vers l’aménagement d’équipements ludiques et de bien-être / Projets variés, sur-mesure et d’envergure / Entreprise familiale / Appui technique et métier en interne / maitrise de l’ensemble du process de la conception, la fabrication à l’installation et le SAV / Parcours d’intégration / Formation


Process de recrutement :



  • Avec le cabinet : Un échange téléphonique suivi d’un passage de tests de personnalité et d’un entretien exploratoire présentiel ou en visio avec la consultante en recrutement.

  • Avec l’entreprise : Entretiens avec la direction commerciale et la Responsable RH

FORMULAIRE DE RÉPONSE À L’OFFRE

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