24/02/2024 CDD JL-fd86384e

Directeur Opérations Achats et Supply Chain Amont H/F Chez Joblift

Ile-de-France - PARIS
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Description de l'offre

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Eramet est l’un des leaders mondiaux de l’industrie minière et métallurgique. En rejoignant un acteur clé de l’extraction de métaux, de l’élaboration et de la transformation d’alliages à forte valeur ajoutée, vous prenez le risque de ressentir d’intenses émotions dans chacune de vos missions !

Avec près de 10 400 collaborateurs présents dans 15 pays qui accompagnent la transition énergétique, Eramet est en quête perpétuelle de ressources précieuses. Et chez nous, la ressource précieuse, c’est vous !

Directeur Opérations Achats et Supply Chain Amont H/F

  • Référence du poste: 43769

Type de contrat: CDI

Nous recherchons un professionnel talentueux pour occuper le poste de Directeur des Opérations Achats et Supply Chain au sein de notre entreprise basée à Paris 15ème, avec des déplacements réguliers à l'étranger.

Sous la supervision directe du Directeur des Achats Groupe, le titulaire du poste aura pour mission de superviser et d'optimiser les activités Purchase-to-Pay (P2P), Gestion des matériaux et des stocks (MM) et Logistique amont (flux entrants, logistique inter-sites) de l'entreprise. En alignement avec la stratégie et la vision Achats Groupe, le candidat retenu contribuera à améliorer l'efficacité opérationnelle, le niveau de service et à réduire les non-conformités. Rejoignez-nous pour jouer un rôle clé dans le développement et l'optimisation de nos opérations internationales d'achats et de chaîne d'approvisionnement.

Responsabilités

  • Superviser les opérations d'achat et approvisionnements amont, incluant le traitement des bons de commande, la gestion des approvisionnements, les réceptions, l'entreposage, et la gestion des matériaux au sein des équipes opérationnelles
  • Développer et mettre en place des politiques P2P, MM et de la chaîne d'approvisionnement pour le Groupe Eramet, en assurant leur conformité
  • Surveiller la qualité du processus d'achat en examinant les canaux, les tarifs et en identifiant les non-conformités
  • Mettre en œuvre des rapports de performance et des analyses pour P2P, MM et la chaîne d'approvisionnement
  • Guider la mise en œuvre des plans d'amélioration, mettant l'accent sur la prestation de services, la réduction des délais, la sécurité de l'approvisionnement, et l'amélioration du fonds de roulement
  • Piloter des initiatives de gestion des entrepôts et des matériaux pour optimiser les niveaux de stock, augmenter le taux de rotation des stocks, et améliorer la performance du fonds de roulement
  • Superviser l'expédition des marchandises par les fournisseurs via l'équipe de la chaîne d'approvisionnement, assurant une livraison en temps opportun
  • Diriger la normalisation des exigences et des spécifications en gérant les contributions des clients internes, visant à améliorer l'expérience utilisateur
  • Animer le réseau professionnel pour créer une fonction intégrée
  • Gérer le développement des compétences, recruter des postes de direction, assurer la formation et gérer la performance
  • Cultiver l'orientation et la satisfaction du client interne

Votre Profil

Diplômé d'un master scientifique (ingénieur) ou en commerce (école de commerce), avec un master 2 en achats et chaîne d'approvisionnement (type DESMA, MAI…)

15 ans d'expérience dans les opérations d'achat, la gestion d'entrepôts et de matériaux et la chaîne d'approvisionnement dans un environnement international et minimum 5 ans d'expérience en tant que Manager d’équipe dans un environnement multiculturel.

  • Solides compétences en Leadership, communication et gestion d'équipe, ainsi que des compétences en présentation
  • Vision globale et transversale des opérations d'achat (Purchase to Pay), de la gestion des matériaux et des processus de la chaîne d'approvisionnement. Être une source active de propositions
  • Connaissances approfondies des réglementations nationales/internationales et des normes industrielles
  • Compréhension des environnements politiques, économiques, sociaux, techniques et culturels dans la recherche de solutions et/ou d'améliorations
  • Gestion stratégique des partenariats, sensibilisation juridique et financière, gestion du coût total de possession (TCO), gestion de l'interface multiculturelle, planification et organisation, compréhension mondiale des affaires. Interaction régulière avec la Direction Générale

Nos avantages

  • Rejoignez Eramet, groupe minier responsable et engagé pour une aventure professionnelle passionnante et riche en opportunités. Révélez tout votre potentiel !
  • Une rémunération attractive et une variable liée à votre performance
  • Jusqu'à 2 mois d'intéressement-participation
  • Un dispositif complet d’épargne salariale et retraite
  • Une couverture santé et prévoyance premium
  • 2 jours de télétravail
  • Des avantages tels que des remboursements pour les sports et la culture, les week-ends et des chèques-vacances, ainsi que l'accès à des plateformes d'apprentissage pour les langues, le développement informatique, et pourquoi pas le yoga ?
  • Un restaurant d'entreprise avec un rapport qualité-prix imbattable
  • Prise en charge à 100% de votre Navigo
  • Un environnement international avec des projets exceptionnels et des opportunités de développement dans un groupe en expansion
  • Un véritable Onboarding pour un démarrage réussi dans l'entreprise

Chez Eramet, nous travaillons chaque jour pour être un acteur responsable et engagé de la mine, et pour améliorer notre empreinte environnementale.

Si vous êtes à la recherche d'un environnement de travail dynamique, inclusif et international, rejoignez-nous dès maintenant pour une carrière passionnante !

Présent sur les cinq continents et regroupant plus de 70 nationalités, Eramet est par nature un groupe empreint de diversité. Convaincus que la diversité est un atout, nous nous engageons à accueillir tous les talents, quels que soient leur genre, leur handicap, leur âge, leur origine sociale ou culturelle, leur orientation sexuelle. A tous, nous garantissons un accompagnement et des opportunités de développement tout au long de leur parcours professionnel.

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