12/02/2024 CDD JN -012024-6289095-5347_1707461615

Gestionnaire Paie Confirmé H/F Chez Page Personnel

- CHEVILLY-LARUE
Page Personnel

163 Avenue Achille Peretti - 92200 Neuilly-sur-Seine

https://www.pagepersonnel.fr
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Présentation de l'entreprise

Qui sommes-nous ?
Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing.
Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs. 


Nos missions :
Page Personnel intervient sur le recrutement (CDD, CDI) et l’intérim de cadres 1er niveau, de techniciens et d’employés qualifiés, en s’appuyant sur un réseau national de 250 consultants spécialisés répartis sur 20 bureaux, intervenant au sein de 18 divisions spécialisées :
Accueil & Services / Achats & Logistique / ADV & Import Export / Assistanat / Assurance / Audit, Conseil & Expertise / Banque / Commercial / Comptabilité & Finance / Digital, Marketing & Communication / Distribution & Commerce / Immobilier & Construction / Informatique / Ingénieurs & Techniciens / Juridique & Fiscal / Public & Parapublic / Ressources Humaines / Santé


En quelques chiffres :
Page Personnel dispose d’un réseau de bureaux répartis à travers toute la France :
- 2 bureaux à Paris
- 7 bureaux en région parisienne
- 11 bureaux en Province

Description de l'offre

Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur du BTP, recherche son futur Gestionnaire de Paie pour un poste à pourvoir tout de suite. Rattaché à la Responsable Paie et vous interviendrez sur différents sujets :
Élaboration de la paie mensuelle :


Réaliser la paie : Saisir, contrôler et éditer les bulletins de paie à l'aide du logiciel (150 paies par mois environ),
Suivre, régulariser et régler les éléments variables de paie (PEG, forfait Navigo, pointages, calculs des déplacements),
Gérer les congés payés et les paiements auprès de la CNETP,
Gérer les tickets restaurants,
Vérifier les IJSS et saisir le décompte des indemnités,
Établir les soldes de tout compte et les acomptes,
Suivre et payer les avis à tiers détenteurs.



Administration du personnel :


Gérer les embauches des collaborateurs ouvriers : Effectuer la DPAE, établir la déclaration à la mutuelle et à la Pro BTP, enregistrer les nouveaux entrants dans le logiciel,
Être l'interlocuteur privilégié de l'ensemble des collaborateurs ouvriers puis les renseigner sur leur différente problématique,
Assurer le suivi des arrêts maladie et des accidents de travail (déclaration de reprise de travail et attestation de salaire),
Préparer les dossiers prévoyance Pro BTP (suivi et paiement) pour les maladies de plus de 90 jour.



Cette liste n'est pas limitative et peut évoluer en fonction de votre investissement.

Profil recherché

* Titulaire d'un Bac +2 minimum, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en paie, idéalement acquise dans le BTP,
* Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation, votre sens du service, votre discrétion et vous aimez travailler en équipe,
* Vous êtes polyvalent et vous savez gérer les priorités.

FORMULAIRE DE RÉPONSE À L’OFFRE

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Taille maximale du fichier : 1Mo

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