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Offre d'emploi : "Charge de sourcing & recrutement h/f"

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Informations clés

Offre d'emploi : Charge de sourcing & recrutement h/f
Société : TALYSIO
Date de publication : 16/10/2020
Reference de l'offre : PBT099-62456
Secteur d'activité : Emploi Formation
Localisation : Ile-de-France : Seine-Saint-Denis - Seine-st-denis PANTIN
Type de contrat : CDD
Salaire : 30 à 40 K€/an
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L'entreprise

TALYSIO est un cabinet de conseils Interim et Recrutement multi-spécialistes.

Nos consultants interviennent par secteur, par métier ou de manière transverse selon leurs affinités et expertises :
- Assistanat & Office team
- Comptabilité & Finance
- Commercial
- Marketing
- RH, ADP, Paie
- Juridique, Audit
- Immobilier
- Assurance
- Supply chain

Nombreuses opportunités de postes en :
- INTERIM
- CDI
- CDD
- Management de transition
- Executive search


TALYSIO, le recrutement en mode décomplexé.

Description de l'offre

Au sein de l'équipe développement RH, vous avez pour principale mission d’assurer l’adéquation entre le profil du candidat et le besoin de l’entreprise.
Vous intervenez également dans la logistique du recrutement, de la création de l’offre d’emploi à la planification d’entretien.
  Vos tâches principales seront les suivantes : Participer à la rédaction des offres d’emploi Sourcer les cv sur les jobboards Diffuser et gérer les annonces en ligne Trier les candidatures reçues Effectuer des pré-qualifications téléphoniques Transmettre les candidatures sélectionnées aux chargé(e)s de recrutement, voir au manager directement Organiser les rdv et formuler les réponses à chaque candidat Recevoir les candidats en entretien Alimenter le reporting lié à l'activité.
Profil attendu Vous êtes diplômé(e) d'un bac+3 minimum en Ressources Humaines.
Vous avez une réelle appétence pour le recrutement et disposez d’au moins une première expérience réuss

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'un bac+3 minimum en Ressources Humaines.
Vous avez une réelle appétence pour le recrutement et disposez d’au moins une première expérience réussie, idéalement en cabinet de recrutement.
Vos principales atouts sont la réactivité, l'esprit d'équipe, la rigueur, l'organisation, l'autonomie, la gestion du temps et des priorités.
Ces derniers vous permettrons de mener à bien vos missions.

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  • la conservation d'un historique de vos candidatures
  • la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises
ou connectez vous en cliquant ici

Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail :

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