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Offre d'emploi : "Responsable rh h/f"

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Informations clés

Offre d'emploi : Responsable rh h/f
Société : TALYSIO
Date de publication : 17/07/2019
Reference de l'offre : TAY058-39609
Secteur d'activité : Emploi Ressources Humaines
Localisation : France - Hauts-de-seine, Suresnes
Type de contrat : CDI
Salaire : 50 à 60 K€/an
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L'entreprise

TALYSIO est un cabinet de conseils Interim et Recrutement multi-spécialistes.

Nos consultants interviennent par secteur, par métier ou de manière transverse selon leurs affinités et expertises :
- Assistanat & Office team
- Comptabilité & Finance
- Commercial
- Marketing
- RH, ADP, Paie
- Juridique, Audit
- Immobilier
- Assurance
- Supply chain

Nombreuses opportunités de postes en :
- INTERIM
- CDI
- CDD
- Management de transition
- Executive search


TALYSIO, le recrutement en mode décomplexé.

Description de l'offre

Nous recherchons activement pour le compte de notre client, grand groupe international, un(e) RESPONSABLE RH H/F dont les missions sont les suivantes : Recrutement : - Suivi et déploiement du plan de recrutement annuel - Réalisation de certains entretiens - Négociation des modalités d'embauche et intégration des nouveaux embauchés Gestion sociale :  - Procédures disciplinaires et des contentieux  - Application rigoureuse du droit du travail, des accords collectifs et de la convention collective  - Conseil auprès du management de proximité  - Gestion des contrats Développement de carrière : - Accompagnement et conseil RH auprès des opérationnels - Suivi des plans d'action de performance individuelle - Déploiement et suivi du plan de formation Gestion de projets transverses : - Amélioration continue des process RH - Déploiement de projets en ligne avec la stratégie RH du Groupe   Cette liste n'est pas exhaustive et est amenée à évoluer selon les besoins !   Profil attendu Votre profil : Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum dans une fonction opérationnelle RH.
Votre anglais est impérativement opérationnel.
Vous avez déjà mené à bien des dossiers contentieux et des procédures disciplinaires en toute autonomie.
Vous êtes à l'aise avec les tâches opérationnelles, savez vous adapter à divers environnements et êtes force de travail.

Profil recherché

Votre profil : Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum dans une fonction opérationnelle RH.
Votre anglais est impérativement opérationnel.
Vous avez déjà mené à bien des dossiers contentieux et des procédures disciplinaires en toute autonomie.
Vous êtes à l'aise avec les tâches opérationnelles, savez vous adapter à divers environnements et êtes force de travail.
Vous êtes orienté(e) résultats, êtes fiable, rigoureux/se et êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse et votre sens relationnel.
Si vous pensez êtes le profil idéal, n'hésitez pas à postuler directement sur l'annonce !

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