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RH / Formation
La gestion des ressources humaines rassemble de nombreux métiers qui ont pour but le bon fonctionnement et la réussite de l'entreprise. Son action passe par le recrutement, les relations sociales, la formation, la gestion des carrières et la paie. Dans une PME, le responsable RH réalise souvent l'ensemble de ces tâches. Le RH peut aussi travailler dans un cabinet de recrutement ou de conseil comme consultant ou bien dans une agence de travail temporaire ou d'interim ou tant qu'agent d'interim ou directeur d'agence. Les carrières dans les RH sont beaucoup plus variées que l'on ne le pense. Alors venez découvrir les nombreuses opportunités de carrières que nous vous proposons dans le secteur des RH !
Conseiller en insertion professionnelle H/F à Argenton-sur-Creuse
ID Formation recrute un conseiller en insertion professionnelle (H/F) en renfort sur ses équipes à Argenton-sur-Creuse (36) pour accompagner des demandeurs d'emploi dans une démarche de retour à l'emploi durable en CDD 6 mois potentiellement renouvelable, à pourvoir dès que possible. Votre Mission Vous intervenez auprès d'un groupe d'adultes de différentes catégories socio-professionnelles en rech ...Afficher plus
Conseiller en insertion professionnelle H/F à Argenton-sur-Creuse
URGENT : ID Formation recrute un conseiller en insertion professionnelle (H/F) à Argenton-sur-Creuse (36) en CDD 6 mois.Votre Mission :Vous intervenez sur deux prestations auprès d'un groupe d'adultes de différentes catégories socio-professionnelles en recherche d'emploi ou en phase d'élaboration ou confirmation de projet professionnel.Vous menez des entretiens individuels et animez des ateliers c ...Afficher plus
Conseiller en insertion professionnelle H/F à Châteauroux
ID Formation recherche un Conseiller d'orientation professionnelle F/H à Châteauroux (36) dans le cadre de la prestation Activ'Projet en CDD 6 mois à pourvoir dès que possible.Votre Mission : Vous accompagnez des demandeurs d'emploi à l'élaboration et/ou la confirmation d'un projet professionnel sur un parcours de 8 à 12 semaines selon le profil du bénéficiaire.Vous menez des entretiens individuel ...Afficher plus
Directeur de cabinet de recrutement indÉpendant - h/f
En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d’Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients.Vos missions : ...Afficher plus
Consultant en recrutement freelance - h/f
Nous cherchons un(e) professionnel(le) dynamique avec une appétence avérée pour le recrutement. Vous êtes quelqu'un de communicatif, doté de compétences relationnelles exceptionnelles et d'une capacité à tisser des liens durables. Votre aisance commerciale et votre capacité à travailler de manière autonome seront vos atouts. Si vous êtes curieux(se), adaptable et ouvert(e) d'esprit, capable de com ...Afficher plus
Consultant en recrutement freelance - h/f
Nous cherchons un(e) professionnel(le) dynamique avec une appétence avérée pour le recrutement. Vous êtes quelqu'un de communicatif, doté de compétences relationnelles exceptionnelles et d'une capacité à tisser des liens durables. Votre aisance commerciale et votre capacité à travailler de manière autonome seront vos atouts. Si vous êtes curieux(se), adaptable et ouvert(e) d'esprit, capable de com ...Afficher plus
Spécialiste ressources humaines
Devenez officier sous contrat spécialiste ressources humaines. Sous statut militaire pour une durée minimum de 5 ans, votre rôle consiste à assurer un rôle d'expert dans le domaine de l'administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d'abord en tant qu'adjoint au responsable des ressources humaines. À ce titre, vous secondez le responsable des ressources humaines, organisez l ...Afficher plus
Assistant ressources humaines
Sous statut militaire, votre spécialité consiste à gérer l'administration du personnel, à la fois collective et individuelle au sein d'un bureau RH local (unité, formation, régiment), régional (base de défense) ou central (direction). Vous partez régulièrement en opérations extérieures. 9 semaines de permission, -75% toute l'année avec la SNCF, Logement, repas Sous-officier La rémunération en opér ...Afficher plus