Offres d’emploi : assistant personnel
Assistant personnel
L'assistant personnel est le bras droit des personnes ayant souvent un statut important dans la société. Il est au service d’une seule personne dans tous les aspects de sa vie quotidienne, intime aussi bien que professionnelle. Un poste enrichissant mais qui exige du candidat une grande polyvalence et une disponibilité totale.
Alternance Assistant marketing - Champs-sur-Marne (F/H)
Assister le responsable BIV dans le marketing transverse : Contribuer à l'animation de la communauté métier Contribuer à la mise à jour des contenus ...Afficher plus
Alternance Assistant service client - Champs-sur-Marne (F/H)
Gestion d'un portefeuille clients Gérer les litiges et la facturationAccompagnement clients ...Afficher plus
Alternance assistant qualite comptable - Champs-sur-Marne (F/H)
Identifier et analyser des données, notamment, dans la chaîne de facturation Créer des requêtes Rédaction de la documentation et modes opératoires sur la qualité de la facturation et la qualité comptable ...Afficher plus
Alternance assistant ADV - Champs-sur-Marne (F/H)
Intervenir sur la relation client et sur la relation fournisseur pour les offres et opérations centralisées dans le département réaliser les contrats client suivre et traiter la facturation et les réclamations clients relancer et régulariser les impayés et rejets de facture client ...Afficher plus
Alternance assistant processus commercial - Champs-sur-Marne (F/H)
Intervenir sur la relation client et sur la relation fournisseur pour les offres et opérations centralisées dans le département réaliser les contrats client suivre et traiter la facturation et les réclamations clients relancer et régulariser les impayés et rejets de facture client ...Afficher plus
Alternance Assistant conduite du changement commercial - Champs-sur-Marne (F/H)
Dans le cadre de la démarche de capitalisation et de partage engagée au sein de la Direction centrale développement territorial, le futur alternant aura pour mission, en support de la directrice adjointe des organisations de conduite du changement et des chefs de projets de :Faire une analyse du dispositif de capitalisation existant et de proposer des axes d'améliorationDynamiser et Alimenter la b ...Afficher plus