Offres d’emploi : assistant ressources humaines
Assistant ressources humaines
L’assistant ressources humaines travaille dans le service des RH. Il a un rôle d'interface entre la direction des ressources humaines et les collaborateurs de l'entreprise en assurant notamment les déclarations auprès des organismes sociaux, les fiches de paie, les contrats de travail et le suivi administratif des dossiers du personnel.
Alternance charge de recrutement - Paris (F/H)
Définir les profils recherchés en lien avec le BusinessRédiger les fiches de postes, annonces et posts sur les réseaux sociauxCibler les profils recherchés avec les outils à disposition (Cvthèques, réseaux sociaux, base de données…) et détecter les candidats à l'écoute de nouvelles opportunités professionnelles et nos futurs talentsEvaluer les candidats lors d'entretiens téléphoniques et physiques ...Afficher plus
Alternance Partenaire formation - Nanterre (F/H)
Vous assurez les missions suivantes : Participer à l'analyse du besoin et au cadrage des projets de formation Participer à la construction de dispositifs de formation Coordonner des projets de formation de taille raisonnable avec le soutien du Partenaire Formation Contribuer au déploiement de sessions de formation, au suivi quantitatif et qualitatif de ces sessions Participer aux appels d'offre a ...Afficher plus
Alternance Chargé de recrutement et RH - Paris (F/H)
Rattaché à la responsable d'agence, vos missions seront principales seront d'être en mesure de sélectionner des auxiliaires de vie donc : tri des candidatures, entretien. Assurer la gestion administrative en lien avec cette sélection. Vous devrez également assurer la relation avec les prescripteurs en lien avec la formation et l'emploi à l'échelle du secteur d'activité de l'agence (Paris intra mur ...Afficher plus
Alternance Chargé de Recrutement Industrie - Paris (F/H)
Sous la responsabilité du Manager d'Agence et en lien avec l'équipe commerciale, le Chargé de Recrutement a pour fonctions la constitution du vivier et la gestion des demandes de personnel des clients (recrutements en intérim, CDD et CDI). Vos missions seront les suivantes: Définition et analyse des postes à pourvoir Rédaction et diffusion d'annonces Recherche de candidatures (vivier / sourcing) S ...Afficher plus
Alternance Chargé de coordination de formation - Paris (F/H)
Rattaché au Responsable de service, au siège du Groupe, vos missions principales seront : Gestion administrative et logistique de l'activité de formation : Planification, publication et clôture des sessions, validation des présences, contrôle des différents processus administratifs Traitement des demandes et réclamations Suivi et contrôle de l'assiduité des apprenants Organisation des conditions ...Afficher plus
Analyste risques opérationnels en Ressources Humaines
Vos missions au quotidien : Vous êtes passionné(e) par les sujets de Ressources Humaines et de Risques opérationnels (comprenant les risques "RH") et de conformité. Vous voulez travailler dans un environnement de Ressources Humaines ? Et si vous rejoigniez les équipes du département des Risques Opérationnels et de conformité au sein de la Direction des Ressources Humaines du group ...Afficher plus
Alternance Chargé de Recrutement Bureau d'étude / Tertiaire - Paris (F/H)
Sous la responsabilité du Manager d'Agence et en lien avec l'équipe commerciale, le Chargé de Recrutement a pour fonctions la constitution du vivier et la gestion des demandes de personnel des clients (recrutements en intérim, CDD et CDI). Vos missions seront les suivantes: Définition et analyse des postes à pourvoir Rédaction et diffusion d'annonces Recherche de candidatures (vivier / sourcing) S ...Afficher plus
Alternance Commercial en Recrutement - Paris (F/H)
Comprendre les besoins des partenaires en matière de recrutement. Comprendre et définir les projets des candidats. Établir et entretenir des relations avec les partenaires ( centres de santé et cabinets). Identifier les candidats potentiels et évaluer leur adéquation avec les besoins des clients. Utiliser des techniques de recherche proactive pour identifier, contacter et attirer des candidats qua ...Afficher plus
Alternance Chargé de Recrutement - Issy-les-Moulineaux (F/H)
Vos missions principales : Sourcing des candidats : Rédaction et diffusion des offres d'emplois sur les Job Board partenaires Recruter : tri de CV, pré-sélection téléphonique et conduite des entretiens en agence, vérification des références, suivi des dossiers de candidatures, validation et placement des candidats sur les missions Assurer l'intégration et le suivi du personnel (Rédaction des docum ...Afficher plus
Alternance Chargé de recrutement IT - Paris (F/H)
Être à l'écoute des besoins des clients pour offrir un service de recrutement sur mesure Créer des descriptions de poste attrayantes et pertinentes pour attirer les meilleurs talents dans le secteur de l'IT Utiliser des stratégies de diffusion innovantes pour maximiser la visibilité des offres d'emploi Mettre en oeuvre des techniques de sourcing avancées pour dénicher les profils les plus qualifié ...Afficher plus
Alternance Office manager / RH - Paris (F/H)
L'entreprise compte 40 personnes réparties en 3 équipes : Tech, Revenue et Corporate. L'équipe Corporate s'organise autour du CEO, de l'Office manager et de nos différents prestataires externes (Directeur financier, cabinet comptable & social, conseil juridique). En phase de forte croissance, nous souhaitons agrandir l'équipe Corporate pour soutenir l'Office manager dans les tâches quotidiennes ma ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de mission RH - Ivry-sur-Seine (F/H)
Rattaché(e) à l'équipe DRH siège, vous serez responsable en binôme du processus de recrutement des alternants et stagiaires. Vos missions principales : Recrutement : Recueil des besoins auprès des Managers et force de proposition sur la rédaction des offres,Mises en ligne des annonces, sourcing, pré-qualification des candidatures,Entretiens.Optimisation des processus : sensibilisation sur les diff ...Afficher plus
Alternance responsable formation et developpement - Ablis (F/H)
Être garant de l'onboarding Accompagner de manière opérationnelle les salariés lors de leur parcours d'intégration, Accompagner de manière opérationnelle les managers dans le suivi de l'intégration de leurs équipes, Organiser les journées d'intégration. Être en charge du développement des salariés Garantir le bon déroulement du cycle annuel, Maitriser les différents dispositifs de formation, Garan ...Afficher plus
Chargé(e) de l'animation des relations écoles et attractivité F/H
Si vous êtes actuellement en école de commerce ou Master RH, que vous êtes attiré(e) par les challenges Ressources Humaines et plus particulièrement intéressé(e) par les domaines du recrutement et des relations écoles, nous sommes sans doute faits pour nous entendre ! La finalité de votre action ? L’attractivité de notre « marque employeur » et la promotion de nos opportunités d’emplois auprès d’é ...Afficher plus
Alternance Consultant en recrutement - Paris (F/H)
Après une période de formation à nos méthodes, vous assisterez les Consultants en Recrutement dans la réalisation de leurs missions en assurant le sourcing des candidatures. Vos missions seront les suivantes : Analyser et comprendre les différents besoins en recrutement de nos clients ; Rédiger, diffuser les annonces et participer au sourcing des candidatures ; Identifier, sélectionner, qualifier, c ...Afficher plus