Offres d’emploi : comptable clients recouvrement
Comptable clients recouvrement
Le comptable clients recouvrement s’occupe du recouvrement des factures impayées et suit les procédures de contentieux une fois que les voies amiables ont été épuisées. Il dépend selon la taille de l'entreprise, du chef comptable, du directeur administratif et financier ou du responsable de l'entreprise et directement du gérant ou Pdg.
Alternance Responsable Commercial - Toulon (F/H)
Gestion du planning des intervenants Relation client : accueil physique et téléphonique des prospects et des clients, gestion administrative des dossiers clients, analyse du besoin chez le bénéficiaire/client, réalisation de devis et gestion des réclamations et des conflits Gestion des salariés : recrutement des intervenants, entretien annuel des intervenants, management des intervenants et suiv ...Afficher plus
Alternance Responsable Commercial - Rians (F/H)
Gestion du planning des intervenants Relation client : accueil physique et téléphonique des prospects et des clients, gestion administrative des dossiers clients, analyse du besoin chez le bénéficiaire/client, réalisation de devis et gestion des réclamations et des conflits Gestion des salariés : recrutement des intervenants, entretien annuel des intervenants, management des intervenants et suiv ...Afficher plus
Alternance Responsable Commercial - Barjols (F/H)
Gestion du planning des intervenants Relation client : accueil physique et téléphonique des prospects et des clients, gestion administrative des dossiers clients, analyse du besoin chez le bénéficiaire/client, réalisation de devis et gestion des réclamations et des conflits Gestion des salariés : recrutement des intervenants, entretien annuel des intervenants, management des intervenants et suiv ...Afficher plus
Alternance Responsable Commercial - Saint-Maximin-la-Sainte-Baume (F/H)
Gestion du planning des intervenants Relation client : accueil physique et téléphonique des prospects et des clients, gestion administrative des dossiers clients, analyse du besoin chez le bénéficiaire/client, réalisation de devis et gestion des réclamations et des conflits Gestion des salariés : recrutement des intervenants, entretien annuel des intervenants, management des intervenants et suiv ...Afficher plus
Alternance - Assistant(e) commercial(e) H/F
Notre ambition : accompagner et développer les compétences de nos futurs talents !Dans le cadre de notre campagne d'alternance 2024, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) H/F pour notre agence du Luc (83).Rattaché(e) au Chef des ventes du secteur, vous serez formé(e) à l'administration et à la bonne tenue des dossiers clients dans le respect des procédures commerciales établies. Dans l ...Afficher plus
Alternance - Chef de quai H/F
Notre ambition : accompagner et développer les compétences de nos futurs talents !Dans le cadre de notre campagne d'alternance 2024, nous recherchons un(e) Chef de Quai H/F pour notre agence du Luc (83).En tant que véritable support opérationnel, vous évoluerez au sein d'une équipe composée de tous les acteurs du quai.Rattaché(e) au responsable d'exploitation ou au chef de quai en fonction de l'or ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement (H/F)
Le chargé(e) de recrutement recherche la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats. Il est responsable de l'application du plan de recrutement décidé par la direction de l'entreprise. Il doit à la fois satisfaire les attentes de l'employeur et celles du candidat. Il contribue au développement de l'entreprise. Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Re ...Afficher plus