Ingénieur travaux

Intégré(e) au sein de l’équipe Recherche & Développement, votre rôle sera d’accompagner l’entreprise dans son développement à travers la vente et le suivi de contrats de partenariat de R&D auprès d’entreprises du secteur agricole (viticulture, maraichage, horticulture etc.). A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :Développer de nouveaux partenariats à travers des actions de prospection (détection, sélection, prise de contact etc.)Mener les rendez-vous afin d’analyser les besoins agronomiques et économiques des prospects et les accompagner jusqu’à la fin du projetContractualiser les offres de R&D en accord avec les besoins et les objectifs techniques du partenaireÉlaborer et mettre à jour les contenus techniques et financiersÉlaborer et suivre les indicateurs de performance quantitatifs et qualitatifs avec la mise en place d’actions correctives si nécessaireAssurer une veille technologique et concurrentielle permanenteD’autres missions pourront venir agrémenter le poste.Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur le territoire national.A savoir : le poste peut être ouvert en télétravail en fonction de la localisation du candidat avec une présence sur site occasionnelle

Page Personnel Construction identifie les meilleurs talents dans son domaine d'activité (Inspecteur Technique, Conducteur/Ingénieur Travaux, Dessinateur/Projeteur, Technicien de Maintenance, Responsable de Site) afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins ciblés de ses clients. Notre client, société spécialisée en travaux électriques, recherche un Projeteur Electricité CFO/CFA pour un CDI, poste dans les Alpes-Maritimes.En tant que Projeteur Electricité CFO/CFA, vous réalisez les plans et le dimensionnement d'installations électriques pour des bâtiments tertiaires et des infrastructures, sur les phases d'exécution et travaux principalement. À ce titre, vous serez amené à assurer ces missions : Concevoir et dessiner les schémas et plans pour les études d'exécution conformément à la demande client et cahier des charges, Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles, Réaliser le dimensionnement des installations électriques avec CANECO, Classer des bibliothèques de références ou des banques de données techniques, Actualiser des bibliothèques de références ou des banques de données techniques, Assister techniquement les services de l'entreprise ou les clients, Être le garant de la conformité des plans avec les réseaux de l'installation et autres corps de métier (circuits électriques existants, réseaux de canalisation, circuits climatiques, implantation ouvrage), en accord avec le BIM. Vous serez amené à gérer des projets de bâtiments tertiaires (commerciaux, bureaux, hospitaliers...) ainsi que des projets d'infrastructures (tunnels, ports, éclairage public). Il s'agit donc d'un poste très polyvalent.

A propos de nous et notre client : RHELLO Cabinet de Conseil en Recrutement et Chasseur de Talents pour nos clients ! Notre client est une Entreprise de travaux d’installation, de rénovation et de maintenance en Climatisation, Ventilation, Chauffage et Plomberie. Composée d’une vingtaine de personnes, l’entreprise travaille pour une clientèle de particuliers, d’agences immobilières, Syndics de Copropriétés et d’institutions publiques. Descriptif du Poste : Votre but : Superviser l’Installation, la Mise en service et la Maintenance d’installations de climatisation et de ventilation pour particuliers et professionnels tertiaire. Votre équipe : Des ouvriers et techniciens qualifiés, un service administratif opérationnel, et un encadrement travaux de proximité. Vos missions : • Lire et analyser des plans d'exécution (climatisation, ventilation), Système de climatisation mono / multi Split, VRV, PAC, Groupe eau glacée, gainable… • Gestion et réalisation des chantiers, suivi des équipes, planification des approvisionnements, • Veille au respect de la réglementation et de la sécurité sur les chantiers, • Maintien d’un relationnel de qualité avec le client, l’équipe et les fournisseurs.

Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour l’un de ses clients un(e) ELECTRICIEN DEPANNEUR (H/F) : • Effectuer des dépannages électriques • Effectuer des maintenances préventives • Effectuer des petits travaux d’électricité chez les clients résidentiel et tertiaire, ainsi que dans les immeubles.

Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour l’un de ses clients un(e) CHEMISEUR PLOMBIER (H/F). Vous interviendrez sur : – La préparation des chantiers (repérage des réseaux, passage caméra) – La gestion et la réalisation des chantiers de réhabilitation (mise en place du matériel, curage, chemisage et réouverture des branchements) – L’Exécution de travaux de chemisage conformément aux règles en vigueur, dans le respect de la réglementation et des procédures internes – La rédaction des comptes rendus de chantier

Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour l’un de ses clients un(e) ELECTRICIEN COURANT FAIBLE (H/F) à Antibes. Vos aurez comme missions : – Réaliser des travaux d’installation des équipements de sécurité dans les bâtiments à usage domestique, tertiaire et selon les règles de sécurité, (parlophones, vidéophonies, portillons, portails), – Définir, à partir de plans ou schémas fournit, les meilleures solutions pour mener à bien sa mission, – Effectuer la distribution de l’ensemble du câblage, la pose des équipements et les raccordements en respectant les normes et notices d’installation des matériels

Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour l’un de ses clients un(e) AIDE ETANCHEUR (H/F) : Vos missions : Sur des chantiers de SAV, vous serez en charge d’intervenir sur les chantiers pour aider l’étancheur à chercher des fuites et les réparer. – Collaborer à la mise en place et au repli du chantier – Trier et évacuer les déchets – Manutention liée au poste ; – Appliquer des matériaux étanches (bitumes, enduits) et soudure de rouleaux bitume pour réaliser l’étanchéité de la toiture terrasse ; – Sécher les surfaces (toitures, terrasses) ; – Réaliser les travaux courants de maintenance et de rénovation de tous types de toitures, en respectant les règles de sécurité.

Notre agence Network Intérim Cannes recherche pour son client qui est dans le secteur de la plomberie/CVC, un(e) CHARGER D’AFFAIRE SINISTRE (H/F) : Votre : Prendre des relevés sur chantiers sinistrés après dégâts des eaux Faire des demandes de prix auprès des acheteurs Réaliser des devis de rénovation sur un logiciel interne Négociations des prix avec des experts d’assurance Préparation du dossier avant transmission au conducteur de travaux

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Nous recherchons pour notre client à Antibes, un Ingénieur Amélioration Continue. Vous aurez pour mission d'optimiser la performance de nos ateliers de production afin de déterminer un processus d'améliorations possibles.En tant qu'Ingénieur Amélioration Continue, vous avez pour missions : Optimiser la performance de nos ateliers de production afin de déterminer un processus d'améliorations possibles, Participer à l'implémentation et/ou la réimplantation de lignes de production, Créer des gammes de fabrication, Élaborer, animer, planifier, coordonner, suivre les plans d'action de progrès, les chantiers d'amélioration et de résolution de problèmes, Déployer les méthodes d'amélioration continue, comme par exemple les outils LEAN, Diagnostiquer les améliorations potentielles en matière de performance industrielle, Identifier les besoins en formation sur les outils et méthodes d'amélioration continue et mettre en place les formations pour les salariés, Piloter l'information et la communication sur les actions d'amélioration continue et accompagner le changement, Participer à l'intégration de nouveaux équipements ou modes opératoires, Définir, mettre en place et suivre des indicateurs de performance de processus, Gérer le budget du projet d'amélioration continue, Participer à l'élaboration et au déploiement de la stratégie Usine 4.0.

Nous recherchons pour notre client, un courtier en travaux H/F pour intégrer la franchise 😀Vous désirez accompagner les particuliers dans leurs projets de création, agrandissement de leur bien immobilier ? 🏡Vous travaillez dans le secteur de l'immobilier et souhaitez concrétiser vos ventes en proposant un service complémentaire ? 🏢 Notre quotidien au service de votre réussite !Nous allons vous épargner les bla bla classiques du style « on est un réseau humain », « nous avons les meilleures conditions pour vous », « rejoignez la perfection » … aucun intérêt !L’important c’est ce qui fait notre ADN : nous sommes des courtiers en travaux de métier.Nous avons l’expérience du développement de réseau. Expérience qui s’est construite par des succès et certains échecs qui nous ont forgé. C’est notre expérience et notre vision du courtage en travaux que nous allons vous apporter.Chose rare (pour ne pas dire plus), nous vous proposons donc d’intégrer un réseau de courtage en travaux créé et animé par des courtiers en travaux qui ont pratiqué les réalités du métier. Pour vous donner toutes les chances de réussir et de perdurer sur votre zone d’exercice, nous ne vous vendrons pas du rêve et la pratique chez nous prend autant de place que le théorique. Nous sommes des fervents adeptes de la transparence.Ce que nous vous apporterons, c’est l’expérience du terrain et les subtilités qui font qu’un courtier en travaux va rester alors que d’autres s’implanteront pour disparaître peu de temps après.Le nombre de licenciés a peu d’importance chez. L’importance pour nous c’est votre réussite et votre épanouissement personnel. Nous souhaitons nous développer avec vous mais n’avons pas de pression financière car nos activités locales nous rémunèrent. Nous souhaitons évoluer de manière progressive et adopter une totale transparence sur nos effectifs réels. Nous ne souhaitons pas intégrer une clause de non-concurrence d’un an après une éventuelle rupture du contrat de licence de marque (méthode constamment utilisée sur notre secteur).Notre vision des choses est claire : si vous êtes satisfait de nos services et de l’ambiance au sein du réseau alors vous restez. À nous de sans cesse nous remettre en question afin que notre collaboration dure…En intégrant le réseau vous bénéficiez :De formations régulières (1 au démarrage puis 1 par Semestre à la suite) à notre pôle formation à Limoges ou en visioconférence à votre choix selon vos possibilités de déplacement ;De différents packs en fonction de votre évolution (Packs « bienvenue », « lancement », « économies », « salon », « rénovation énergétique », « financement », « grand trafic », « manager », « diversification » …) ;De tous les documents nécessaires à votre activité de courtage en travaux, assistance commerciale à distance et assistance à maîtrise d’ouvrage ;De la possibilité d’être indicateur d’affaires en financement et de percevoir une rémunération complémentaire ;D’un support rénovation énergétique pour accompagner vos clients dans leurs demandes d’aides et ainsi faciliter la signature des travaux ;De nombreux avantages et offres dans différents domaines pour vous permettre de faire des économies, de proposer des services complémentaires à vos clients ou encore de percevoir des revenus complémentaires sur ces produits ou services ;D’outils numériques pour faciliter votre activité et favoriser le déclenchement de vos ventes ; D’une visibilité web sur votre profil courtier au niveau de notre site web national, de campagnes Ad-words prises en charge par le réseau ;De la mise à disposition de visuels graphiques et de communication ;De divers outils (estimations de travaux, suivi de chantier…).D’un CRM pouvant être relié à des formulaires web pour la collecte des coordonnées prospects (dans le respect des RGPD) et permettant de mettre en place des actions Marketing.En revanche, vous ne bénéficierez pas d’un logiciel de facturation comme la plupart des réseaux vous le proposent. Un logiciel de ce type vaut entre 0 et 30 euros par mois selon vos besoins et il faut savoir que si nous ne vous le fournissons pas c’est simplement pour vous laisser votre autonomie et votre liberté d’indépendant (les réseaux qui vous le mettent à disposition ont une vue sur l’intégralité de votre facturation et également de vos agendas et notes puisque ceux-ci sont également utilisable depuis un outil de ce type). Nous avons confiance en vous ! Vous aurez confiance en nous !Le métier de courtier en travaux est rentable à condition de bien maîtriser ses charges. Attention à ne pas vous « enflammer » devant les promesses de chiffre d’affaires avancées par les réseaux nationaux. Première chose vous n’avez pas la possibilité de vérifier ces chiffres. Seconde chose : chiffre d'affaires ne veut pas dire rentabilité. Nous serons présents en support si vous avez besoin de conseils concernant vos choix d’investissement, de communication, d’organisation… parce-que les étapes que vous allez affronter nous les avons déjà vécues ! Pour les courtiers déjà du métier et souhaitant changer ou intégrer notre réseau, nous pourrons échanger et confronter notre expérience afin d’optimiser vos activités.LES AVANTAGES A REJOINDRE LE RÉSEAU : Pourquoi nous rejoindre ? Pour les raisons suivantes, nous sommes et resterons un réseau à part et très attaché aux valeurs que nous défendons…Sélection : nous sommes attachés à un niveau d’exigence élevé à tous les niveaux. Notre recrutement doit être pertinent pour que nous puissions accompagner des conseillers motivés et à fort potentiel. Bien les former à la sélection d’entreprises est également un souci majeur car la satisfaction des clients porteurs de projets travaux en dépend.Réalisme : chez nous il n’y aura jamais de bla bla, nous ne sommes pas là pour vous vendre du rêve ! Nous sommes là pour vous apporter notre expérience de courtiers en travaux en exercice et vous former à une méthode de travail qui fait ses preuves. Nous animons un réseau de professionnels qui souhaite s’épanouir et réussir dans le partage et l’entraide. Liberté : engagement de deux ans seulement par tacite reconduction. Pas de clause de non-concurrence en fin de contrat.Souplesse financière : car notre système va évoluer avec vous et vous pourrez modifier vos conditions financières en fonction de ce qui sera le plus intéressant pour vous.Opportunités : un réseau naissant ouvre de larges possibilités d’évolutions dans l’avenir. Les réussites de nombreuses personnes se sont construites parce qu’elles étaient les premières ! Aujourd’hui, nous sommes deux courtiers en travaux à l’initiative du réseau. Nous avons l’expérience terrain et également l’expérience en développement de réseau. Au plaisir d’écrire la suite avec vous !Diversification : grâce à notre catalogue de packs. Différentes offres sont proposées tout au long de votre parcours avec des orientations complémentaires possibles, la possibilité de recruter ou manager, un réel parcours professionnel qui évolue en fonction du temps et des compétences.Compétences : notre force c’est la formation terrain ! Nous savons de quoi nous parlons et nous le vivons au quotidien. Le théorique ne sera efficace que s’il est couplé avec la réalité du terrain. Nous avons différents modules de formation et chaque module comporte des mises en situation pratiques. Nous nous adaptons à votre évolution et nous échangeons régulièrement avec vous sur les problématiques liées à votre activité.Transparence : le courtage en travaux est en vogue, c’est un métier qui attire de par les frais relativement faibles au démarrage en comparaison à d’autres activités professionnelles. C’est un métier qui peut paraître simple au premier abord. Il peut l’être si vous avez les bonnes méthodes pour réussir. Dans ce métier et contrairement aux apparences, seuls les meilleurs réussissent. Les meilleurs sont les mieux formés et les mieux armés. Rentabilité : notre accompagnement vous soulage sur différents points et vous permet de plus vous consacrer à la partie terrain. Nos conseils de professionnels vont faciliter vos prises de décisions. Nos conditions financières très bien placées sur le secteur vont favoriser votre rentabilité !Numérique : nos outils de facilitation vont vous plaire et renforcer votre crédibilité sur votre secteur. Nous ne sommes pas pour un « digital » omniprésent car la plupart des entreprises du bâtiment ou les clients porteurs de projets travaux n’y sont pas sensibles. Nous réfléchissons nos outils et leur cohérence avant de les faire développer. Le principal est leur efficacité, les bénéfices qu’en retireront nos licenciés, leurs partenaires et leurs clients. Image : notre charte graphique et nos couleurs mettent en avant le côté « professionnalisme » de notre marque. Ainsi, le noir utilisé sur les logotypes met en avant des notions de sérieux, d’efficacité. Souvent utilisé par des marques sportives, il met en avant un esprit de discipline et de confiance. Le bleu traduit la sérénité, le confort et la sécurité. Enfin le doré apporte une touche de dynamisme et nos avatars une touche de sympathie. Nous souhaitons que nos services vous permettent de travailler et développer votre activité en minimisant la pression que peut vous procurer votre position d’entrepreneur et la gestion de votre activité.BENEFICIEZ D'AVANTAGES FINANCIERS : Rentabilité : cette rentabilité est facilitée par nos conditions financières intéressantes et inférieures à la moyenne du marché actuel, avec pourtant un panel de services comptant parmi les plus étoffés du secteur. Nos offres et conseils d’optimisation de vos charges ainsi que nos techniques et outils facilitant vos ventes seront primordiaux dans la rentabilité de votre activité.Retour sur investissement : la durée du retour sur investissement est sans doute l’une des plus courtes du secteur étant donné que la première année notre réseau facture droits d’entrée et redevances pour un montant total de 5400 euros HT maximum. Les années suivantes seules les redevances sont facturées à nos licenciés pour un montant global de 2400 euros HT maximum. Un seul chantier de rénovation complet peut suffire à rentabiliser votre investissement !Compléments de revenus : au-delà de vos commissions de courtier en travaux, vous pouvez également percevoir des honoraires de courtage, des honoraires d’assistance commerciale à distance, d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Également vous pouvez percevoir des commissions d’apports d’affaires en financement et d’autres rémunérations sur des ventes de produits ou services complémentaires à votre métier de courtier en travaux via notre partenaire national.Économies de charges : nos offres et partenariat divers vont vous permettre d’alléger vos charges et de bénéficier de tarifs négociés sur divers produits ou services nécessaires à votre activité courante ou qui pourront vous faire besoin ponctuellement.Conditions financières modulables : les conditions financières proposées peuvent évoluer à votre demande en fonction de votre chiffre d’affaires réalisé ce qui vous permettra un gain supplémentaire sur vos commissions et ce à chaque affaire !

Page Personnel Ingénieurs & Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Nous recherchons pour notre client à Antibes, un Ajusteur. Vous serez chargé de régler et d'ajuster les machines et équipements afin de garantir la qualité et la productivité de la production.En tant qu'Ajusteur, vos principales missions seront : Régler et ajuster les machines et équipements de production, Contrôler et régler les paramètres de production (vitesse, température, pression, etc.), Assurer le suivi et la documentation des interventions de maintenance, Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, Participer à l'amélioration de la performance des machines et équipements, Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de production.

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Nous recherchons pour notre client à Antibes, un Régleur sur Presse. Vous serez chargé de régler et de mettre en service les presses afin de garantir la qualité et la productivité de la production.En tant que Régleur sur Presse, vos principales missions seront : Régler et mettre en service les presses, Contrôler et régler les paramètres de production (vitesse, température, pression, etc.), Assurer le suivi et la documentation des interventions de maintenance, Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, Participer à l'amélioration de la performance des presses, Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de production.

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Nous recherchons pour notre client à Antibes, un Chef de Projet Industrialisation. Vous aurez pour missions de piloter et de coordonner des projets industriels sur différents sites industriels.Dans le cadre de votre mission, vous apporterez le support technique produit, process et industrialisation. Vous serez en charge de : Coordonner des activités industrielles sur un périmètre multisites France, Participer à la préparation et la mise en oeuvre du plan industriel, Déployer et piloter des projets industrie du futur, Industrialiser des process nouveaux et des technologies innovantes, Étudier les capacités installées et industrialiser des équipements d'augmentation de capacité. Des déplacements nationaux et internationaux sont à prévoir.

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Nous recherchons pour notre client à Antibes, un Technicien de Maintenance Industrielle. Vous serez chargé de l'entretien et de la réparation des équipements de production afin de garantir la disponibilité et la qualité de ces derniers.En tant que Technicien de Maintenance Industrielle, vos principales missions seront : Effectuer l'entretien et la réparation des équipements de production, Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, Assurer le suivi et la documentation des interventions de maintenance, Contrôler et tester les équipements de production, Participer à l'amélioration de la performance des équipements de production, Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de maintenance.

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Nous recherchons pour l'un de nos clients à Antibes, un Conducteur de Machines. Vous serez chargé de conduire et de maintenir en bon état les machines de production. Vous disposez de solides compétences en maintenance industrielle.En tant que Conducteur de Machines, vos principales missions seront : Conduire les machines de production, Assurer la maintenance préventive et corrective des machines, Contrôler et régler les paramètres de production (vitesse, température, pression, etc.), Assurer le suivi et la documentation des interventions de maintenance, Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, Participer à l'amélioration de la performance des machines, Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de production.