13414 offres d'emplois correspondant à vos critères de recherche

Offres d'emploi

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31 janvier 2023 - STRASBOURG - itéa
Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients un Technicien support informatique H/F et vous présentons les points clés du poste :  Poste en CDI Basé à Strasbourg Société de conseil  Vos missions seront les suivantes : Diagnostic et résolution des incidents de niveau 0/1 Réaliser des interventions quotidiennes sur les différents sites (déploiement de PC, changements de matériels, dépannage de postes de travail...) Rédiger des comptes rendus d'incidents Remonter des anomalies de fonctionnement pour les autres niveaux
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31 janvier 2023 - STRASBOURG - itéa
Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien support informatique hotline H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Strasbourg  Secteur : Conseil  Vos missions seront : Traiter les demandes utilisateurs Prendre en charge et traiter les appels clients de niveau 0 à niveau 1 S'assurer que les mesures appropriées soient prises pour résoudre les tickets d'incidents Assister les utilisateurs sur les incidents d'ordre matériel et logiciel Faire un diagnostic exact des problèmes techniques des clients Gérer la maintenance et l'évolution quotidienne du parc informatique
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30 janvier 2023 - BESANCON - Santech Conseil
Nous recherchons un médecin anesthésiste H/F pour une clinique chirurgicale privée, située dans l'Est de la France, à 45 min de Besançon.Description du posteLa clinique recherche un médecin anesthésiste H/F pour compléter son équipe. Activit spécialisée dans la chirurgie programmée en hospitalisation de semaine, dans les spécialités suivantes : orthopédie, viscérale, urologie, gynécologie, vasculaire (varices), ophtalmo, ORL, chirurgie réparatrice, gastro-entérologie, dermato. L'ambulatoire est bien développé avec 75% de l'activité. Les conditions d’installation : - Redevance à 4,5% TTC sur honoraire du bloc : redevance appliquée sur honoraires du bloc secteur 1 et secteur 2 au bout d’un an d’installation (exonération pendant la 1ère année d’installation) - Mise à disposition du 1er IADE (salarié clinique), à partir du 2eme IADE à la charge des anesthésistes - Secrétaire mise à disposition par la clinique la 1ère année d’installation, sur la base de 35h/semaine. Au bout de la 2ème année, elle est salariée des anesthésistes ou refacturée par la clinique Loyer de 700€/mois pour bureau deconsultation (à partager si plusieurs anesthésistes) - 0% de redevance pour consultation - 0% de redevance pour DP => 0% de redevance sur les dépassements en consultation, ni sur les consultations. Les autres choses importantes à savoir sont : - avance sur honoraires le temps du démarrage du paiement par la CPAM, soit environ 2 mois puis garantie d’honoraires pendant 4 mois => soit 6 mois d’accompagnement au démarrage, qui peuvent être prolongés de 6 mois si cela est nécessaire. Montant de la garantie à déterminer avec les anesthésistes. - Aide au déménagement si besoin Profil de candidat recherché : - Diplôme français/européen ou équivalences - Formation d'assistant ou chef de clinique - Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins FrançaisPrésentation de l'établissementEtablissement chirurgical de 66 lits et places.Plateau technique : 5 salles au Bloc opératoire,3 salles d’opération hyper aseptiques,Chirurgie Orthopédique et Ophtalmologique,2 salles d’opération aseptiques,1 salle d’endoscopie,1 salle pour les interventions en externe,1 salle de réveil de 8 postes,2 salles de radiologie conventionnelle avec échographie,1 scanner.Toutes spécialités chirurgicales représentées (sauf chirurgie cardiaque).Description du territoireHaute-Saône, à 45 min de Besançon en voiture.Référence de l'offre à rappeler à votre consultant : SCHC01028
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31 janvier 2023 - VERSAILLES - Bouygues Construction Holding
Au sein de la Direction Innovation et Développement Durable et dans l’équipe Open-Innovation, composée de 4 personnes, vos champs d'intervention sont les suivants : 1. Créativité : Vous accompagnez les demandes internes dans leur besoin de soutien sur des sessions de créativité, de facilitation, de workshops... Vous cadrez et animez ces sessions ou recommandez des partenaires externes de confiance que vous apporterez si besoin. 2. Programmes d'idéation et d'accélération : Vous préparez, lancez et êtes en charge de la conduite des programmes jusqu'à la production de retours d'expériences en interaction avec les partenaires, les Innoleaders en filiales et les dirigeants. Vous développez et transmettez la compétence entrepreneuriale "0 à 1" dans toute l'organisation de l'innovation. 3. Accélération des ventures à vocation businessVous fournissez des données dans de multiples disciplines, depuis les pains et les gains des clients, les options de business models, jusqu'aux impacts financier et aux calculs de Retour sur Investissement (ROI). Vous anticipez et gérez les modalités d'avancement des projets. Vous êtes en charge de s'assurer de la livraison finale des projets, de l'idée au marché, avec le plus d'avantages pour le client et d'impacts commerciaux, à la vitesse maximale et avec le moins d'efforts possible. Vous collaborez avec les métiers concernés et d'autres parties prenantes internes pour faire progresser une venture au sein de l'organisation.  4. Valorisation de démonstration innovation Vous proposez, chiffrez et vous êtes en charge de la mise en œuvre des démonstrateurs d'innovation du groupe dans un objectif de valorisation interne et externe (visite clients) dans l'espace Learn Lab. 
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1 février 2023 - BOURGES - AIDE-RH
Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) en métiers de bouche pour l'une des filiales de notre client spécialisée dans le Dépannage, le Diagnostic, l’Entretien & la Maintenance des installations climatiques (Chauffage, Ventilation, Climatisation).Les missions sont les suivantes :1- Contrat d’entretien préventif en Métiers de Bouche  sur :Four à soles (avec brûleur gaz ou électrique) - Four rotatif (avec brûleur gaz ou électrique) - Four ventilé (avec brûleur gaz ou électrique) - Four traiteur - Rôtissoire - Trancheuse à pain - Chambre de fermentation - Trancheuse à pain - Lave vaisselles, lave verres…2- Maintenance curative 3- Installation boulangerie et grande cuisineCe poste nécessite des déplacements quotidiens dans un rayon de 0 à 200 km autour de Bourges (18 ) soit 30 à 40000km par an.
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1 février 2023 - France - Spie Nucléaire
Pour l'ensemble des activités réalisées sur les sites de l'exploitant, les missions du CRP Opérationnel sont :* Participer à l'information/sensibilisation du personnel aux risques des rayonnements ionisants et au respect des consignes de radioprotection (participation à l'animation de causeries « radioprotection »).* Contribuer à informer le personnel classé féminin de l'utilité d'une déclaration précoce d'un état de grossesse au vu des effets potentiellement néfastes de l'exposition aux rayonnements ionisants sur l'embryon et le foetus.* Dispenser le module de formation RP (complément à la formation PR) dans le cadre de l'accueil des nouveaux embauchés.* Participer à l'inspection commune préalable à l'établissement du Plan de Prévention.* Contribuer activement à la mise en oeuvre de notre Système de Management de la Radioprotection sur nos chantiers.* Décliner les restrictions mensuelles dosimétriques au prorata temporis de présence sur le site et des objectifs dosimétriques individuels par chantier.* Valider les évaluations dosimétriques prévisionnelles qui présentent un enjeu radiologique de niveau 0 ou 1 ou 2 (en fonction des Exploitants).* Apporter aux opérationnels sa compétence au traitement des événements/écarts radioprotection et à la définition des actions correctives à engager.* Accompagner les Préparateurs RP et les opérationnels pour l'exercice de leurs missions, notamment lors des activités à fort enjeu dosimétrique.* Collecter et saisir les éléments de reporting dans la base d'amélioration continue et transmettre mensuellement les indicateurs de suivi radioprotection au CRP de la Direction Opérationnelle.* Remonter les dysfonctionnements/événements/écarts, en temps réel, aux responsables opérationnels et aux CRP DOs/Exigences/Filiales/DMP, et participer à leurs traitements.* Effectuer le suivi de la dosimétrie opérationnelle collective et individuelle des intervenants CDI, CDD, intérimaires et sous-traitants présents sur site.* Rédiger le retour d'expérience radioprotection (bilan dosimétrique de l'activité, prise en compte des écarts, recensement des suggestions d'actions correctives/préventives, des bonnes pratiques relevées…) et le communiquer à la hiérarchie opérationnelle et au réseau CRP/Préparateur RP.* Assurer la création / le suivi / la réévaluation des RTR via l'outil PREVAIR.
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1 février 2023 - ORLEANS - Gerard Perrier Industrie
ARDATEM, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, a été créée en 1987. L'entreprise intervient sur le marché de l'énergie, et du nucléaire en particulier, comme acteur prestataire en génie électrique, automatismes, ingénierie et assistance technique.ARDATEM est organisée pour répondre aux besoins de ses clients (EDF, AREVA...) sur la France entière et emploie plus de 900 personnes.Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous rendent apte à : ;Partie Sécurité : Coordonner la réalisation des travaux sous l'aspect Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail,La définition et la mise en oeuvre d'un programme d'actions de prévention (causeries, 1/4h sécurité, etc.), L'établissement d'un programme de surveillance sécurité / RP, Les analyses des accidents, des situations dangereuses et presqu'accidents et soins, L'appui, dans le domaine de la sécurité, aux chargés d'affaires travaux, notamment à l'occasion de la réalisation des PdP (Plans de Prévention). ;Partie Radioprotection : Mettre en oeuvre l'évaluation, l'optimisation, les contrôles, le suivi et le REX des EDP (Evaluations Dosimétriques Prévisionnelles) avec PREVAIR,L'appropriation des dossiers de réalisation des modifications prévues en identifiant les dossiers sensibles RP de niveau 2,La validation des RTR de niveau 0 et 1, L'optimisation des EDP pour les dossiers à enjeu (niveau 2 et 3), Le suivi de la réalisation des travaux sous l'aspect dosimétrie, L'identification des situations dangereuses et la prise en charge de leur correction dans les plus brefs délais.
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30 janvier 2023 - LYON - Effektiv
Vous intégrerez une équipe d’une cinquantaine d’experts de la transformation digitale.Vos missions :Participer à la conception de l’architecture technique et être force de propositions technico-fonctionnelles ;Participer au développement des projets très variés et souvent complexes ;Travailler en agile en étroite collaboration avec des chefs de projets/PO avec les outils mis à votre disposition : Gitlab, Docker, Redmine etc ;S’adapter à des problématiques variées fonctionnellement et techniquement ;Être moteur sur les projets de vos clients, mais aussi de l’agence ;Participer à des conférences et autres meetups.Les + qui vont vous convaincre :Nous connaissons notre client depuis plusieurs années, leur turn-over est proche des 0 !Plus qu’une agence, c’est une équipe soudée, passionnée et bienveillante (oui oui, ça existe !)L’ADN technique, l’adaptabilité et la polyvalence de l’agence, aucune journée ne se ressemble !Les locaux dans le centre de Lyon avec une belle terrasse pour profiter des pauses au soleil entre collègues (pour ceux qui préfèrent, il y a aussi un coin détente pour les sessions sieste et télé !)Télétravail partiel possible.
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19 décembre 2022 - LA ROCHELLE - Phi Santé
PHI Santé, division spécialisée du cabinet de recrutement PHI RH, recherche pour un établissement de réadaptation situé en Charente-Maritime, un Médecin généraliste (h/f). L'établissement prend en charge les enfants entre 0 et 20 ans. C'est un centre de réadaptation de taille moyenne, orienté sur la neurologie, neuro-orthopédie, respiratoire et métabolique. Il prend également en charge les enfants en situation de handicap. Les conditions du poste : Type de poste : CDI, temps plein. Rémunération : À définir en fonction de l'expérience. Date de prise de poste : Dès que possible. 
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19 décembre 2022 - LA ROCHELLE - Phi Santé
PHI Santé, division spécialisée du cabinet de recrutement PHI RH, recherche pour un établissement de réadaptation situé en Charente-Maritime, un Médecin MPR (h/f). L'établissement prend en charge les enfants entre 0 et 20 ans. C'est un centre de réadaptation de taille moyenne, orienté sur la neurologie, neuro-orthopédie, respiratoire et métabolique. Il prend également en charge les enfants en situation de handicap.  Les conditions du poste : Type de poste : CDI, temps plein. Rémunération : En fonction de l'expérience. Date de prise de poste : Dès que possible. 
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30 janvier 2023 - LYON - Effektiv
Vous intégrerez une équipe d’une cinquantaine d’experts de la transformation digitale.Vos missions :Participer à la conception de l’architecture technique et être force de propositions technico-fonctionnelles ;Participer au développement des projets très variés et souvent complexes : Web app, Extranet, App Mobile, etc ;Travailler en étroite collaboration avec des chefs de projets/PO avec les outils mis à votre disposition : Gitlab, Docker, Redmine etc ;S’adapter à des problématiques variées fonctionnellement et techniquement ;Être moteur sur les différents projets.LES + QUI VONT VOUS CONVAINCRE :Nous connaissons notre client depuis plusieurs années, leur turn-over est proche de 0 !Plus qu’une agence, c’est une équipe soudée, passionnée et bienveillante (oui oui, ça existe :)  !)L’ADN technique, l’adaptabilité et la polyvalence de l’agence, aucune journée ne se ressemble !Les locaux dans le centre de Lyon avec une belle terrasse pour profiter des pauses au soleil entre collègues (pour ceux qui préfèrent, il y a aussi un coin détente pour les sessions sieste et télé !)Télétravail partiel possible.
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19 janvier 2023 - La Roche sur Yon - MYRECRUTEUR
Débutant ou manager confirmé en production, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière professionnelle ? Faites moi parvenir votre CV pour ce poste de Chef d’Equipe - Nuit Fixe H/F. MISSIONS Rattaché(e) au Responsable de production, vous êtes chargé de piloter et accompagner les activités d’une équipe de 20 à 25 collaborateurs pour garantir la qualité de vie au travail et le bon fonctionnement des lignes de productions. Vos missions seront les suivantes : - Managez au quotidien vos équipes en favorisant le développement de leurs compétences et leur bien être au quotidien - La sécurité est une priorité et vous essayez de maintenir le " 0 accident" - Analysez et optimisez les activités de production de votre équipe - Assurez la disponibilité des moyens nécessaires à la bonne réalisation de la performance de l’équipe - Travaillez en collaboration avec les services supports sur des sujets transverses (Amélioration continue , qualité, sécurité...) - Favorisez l’application et l’évolution des bonnes pratiques de travail Vous êtes l’interface entre l’opérationnel et le support. En cela, vous est un acteur clé de la cohésion du site. CONDITIONS Type de contrat : CDI - Temps plein Horaires : nuit fixe Rémunération : de 32 à 35 K € / an selon le profil Avantages : 13ème mois, heures de nuit majorées
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30 janvier 2023 - MIONS - Effektiv
En spécialiste du référencement naturel et créateur de contenus, vous intégrez le service marketing composé de 3 personnes.  Vous devrez participer à l’évolution digitale de l’ensemble du groupe afin d’offrir une visibilité maximale de chaque site. Vos principales missions :  Piloter l’univers sémantique des sites web,  Optimiser le contenu des pages web pour le référencement naturel,  Effectuer des préconisations sur les évolutions techniques du site et sur la structuration du contenu,  Ajuster et optimiser les actions mises en œuvre (révision du champ sémantique, …),  Effectuer un benchmark de la concurrence (technologique, positionnement, webmarketing …),  Participation au lancement des nouveaux sites du groupe dont un projet Eshop,  Suivi des ventes du site e-commerce en lien avec le service commercial,  Créations de contenus type article, recommandations, témoignage client, postes RS… LES + QUI VONT VOUS CONVAINCRE : Une entreprise avec une forte culture et des valeurs présentes au niveau international, mais avec une réelle liberté d’action, Une création de poste qui va vous permettre d’exprimer tout votre potentiel, Un turnover proche de 0 depuis 4 ans au sein du service marketing,  Télétravail possible 2j / semaine 
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17 janvier 2023 - METZ - SNCF
Il reçoit  l’enfant et de sa famille lors des premières consultations, établit un diagnostic ou une orientation de soin à partir du recueil de la demande, ainsi que des symptômes présentés par cet enfant. Il participe à la réflexion pluridisciplinaire autour de l’enfant et son environnement, ainsi que sur la vie institutionnelle. Il propose des orientations d’évaluation et/ou de soins en coordination avec l’équipe pluridisciplinaire. Il assure des consultations individuelles ou familiales. Il coordonne avec les familles le parcours de soin de l’enfant entre le CMPP et l’externe comme les services sociaux, l’Éducation Nationale, la MDPH, les services médico-sociaux et sanitaires. En accord avec les parents, il travaille avec les partenaires pour concourir à une meilleure compréhension des difficultés de l’enfant et soutenir l’accompagnement le plus pertinent. Le CMPP SNCF Lorraine Alsace accueille des enfants et adolescents de 0 à 20 ans, aux problématiques variées, couvrant les problématiques scolaires ou familiales, les questions liées à l’adolescence, les troubles psychiatriques ou du comportement. Leur diversité, l’attention portée à nourrir la réflexion autour de ces difficultés, l’envie d’inventer au cas par cas l’accompagnement le plus ajusté, constituent une richesse clinique remarquable. En tant que médecin, vous assurez et garantissez avant tout une mission de soin. Vous démontrez en cela une écoute attentive à l’enfant ou l’adolescent pris dans sa globalité et sa singularité et proposez une approche thérapeutique des difficultés identifiées. Vous portez attention à son environnement, notamment familial et proposez un espace de discussion ouvert autour des questions diagnostiques ou des propositions de soins. Vous vous appuyez en cela sur l’équipe pluridisciplinaire.
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31 janvier 2023 - NEVERS - FHF - Fédération Hospitalière de France
Descriptif Le titulaire du poste a pour mission d’évaluer les enfants de 0 à 6 ans qui lui sont adressés par des partenaires ou à la demande des parents ou des responsables légaux. Le professionnel exerce son activité au sein du Pôle I dans le cadre de l’Équipe Mobile de Périnatalité (0 à 2 ans) et en articulation avec les professionnels du Fil d’Ariane dans le cadre de la Plateforme de Coordination et d’Orientation (0 à 6 ans). Il élabore, coordonne et réalise le soin psychique en synergie avec l’équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs, afin de promouvoir le dépistage précoce des troubles du développement psychoaffectif et du neurodéveloppement. Activités principales : - Accueillir ou se rendre au domicile des parents ou titulaires de l’autorité parentale pour analyser et élaborer un projet d’accompagnement à la parentalité pour les enfants entre 0 et 2 ans, - Concevoir, élaborer et mettre en œuvre les actions préventives et curatives de son domaine de compétences, soutenir les parentalités vulnérables, - Dépister les troubles du développement précoces du jeune enfant en articulation avec le Fil d’Ariane, - Participer à des réunions de synthèse régulière avec les partenaires et assurer le suivi des dossiers, - Effectuer les actes techniques relevant de ses compétences et de nature à faciliter cette élaboration (entretiens, bilans neuropsychologiques, TSA…), - Identifier et recenser les besoins et les attentes des patients dans son domaine de compétences, - Accompagner et encadrer des étudiants stagiaires. Savoir-faire : - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, - Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétences, - Etre formé aux outils suivants : ADI-R, ADOS et PEP 3, - Conseiller et orienter les choix d’une personne ou d’un groupe, relatif à son domaine de compétences, - Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, relatifs à son domaine de compétences, - Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des patients, et des groupes, - Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque patient, - Rédiger et mettre en forme des notes, documents, relatifs à son domaine de compétences, - Tracer ses actes par écrit, - Participer activement aux réunions institutionnelles et de synthèse afin de participer utilement aux projets de soin ou de service, - Travailler en équipe pluri professionnelle et en réseau.