Indre-et-Loire

Description de l'entreprise En quelques mots, Hays est le leader mondial du recrutement spécialisé et représente une véritable force dans le monde des ressources humaines. Les 10 800 collaborateurs du Groupe Hays, répartis sur 256 bureaux à travers 33 pays dans le monde, offrent une qualité de service sur-mesure à leurs clients et candidats. Hays s'est donné pour ambition d'être l'employeur de référence dans le secteur du recrutement. L'humain étant au cœur de tout ce que nous faisons, nos employés sont aujourd'hui plus que jamais la clé du succès de notre entreprise. Chez nous, le bien-être de nos collaborateurs est une priorité et nous sommes fiers de notre culture anglo-saxonne qui favorise la méritocratie et le travail collaboratif. Pour garantir la poursuite de la croissance de notre entreprise, nous devons continuer à investir dans le développement des talents. C'est pour cela que nous recrutons aujourd'hui, en CDI, un Chargé d'affaires en recrutement pour notre bureau de Tours.Description du poste Vos principales missions sont les suivantes : Volet commercial - Echanger avec chaque client de votre portefeuille afin de comprendre leurs besoins et leurs attentes en termes de recrutement (brief de poste, type de profil recherché, prérequis demandés) - Rencontrer vos clients en face-à-face pour créer le lien et leur présenter nos offres de service (CDI, CDD, Intérim, Contracting…) - Suivre et fidéliser votre portefeuille client existant en créant et en construisant une relation privilégiée et de proximité - Développer votre portefeuille client en y intégrant de nouveaux comptes (prospection commerciale…) - Mener les négociations et réaliser les propositions commerciales - Faire de la veille commerciale, informationnelle et concurrentielleVolet recrutement - Mettre en place une stratégie de sourcing - Identifier des candidats potentiels sur les différents canaux de diffusion choisis (réseaux sociaux professionnels, jobboards, chasse de tête, réponse aux annonces…) - Pré-qualifier par téléphone les souhaits des candidats et s'assurer de leur adéquation avec le poste à pourvoir- Réaliser des entretiens téléphoniques (visio ou face à face) pour évaluer l'expérience, les compétences et la personnalité des candidats sélectionnés - Présenter et mettre en avant auprès de vos clients les candidats retenus - Accompagner vos clients dans leurs prises de décisions - Constituer les dossiers de candidature (CV Hays, compte-rendu d'entretien, prises de référence...) - Aider vos clients dans leur prise de décision (rôle de conseil et d'accompagnement) - Faire un feedback définitif aux candidats - Placement final des candidats sélectionnés et suivi de leur intégration (Onboarding)Description du profil Ce dont vous avez besoin pour réussir : - Une appétence et/ou une expertise dans le domaine commercial - Un tempérament tenace, de la persévérance et le sens de la négociation - Une passion et/ou une expérience réussie en matière de recrutement - Une curiosité accrue et un intérêt pour les relations humaines - Votre leadership et votre ambition feront de vous un expert dans votre domaine pour réussir - Un sens du résultat - Un bel esprit d'équipe et de collaboration - Un enthousiasme, une énergie et un dynamisme sans modérationCe que vous obtiendrez en retour : - Intégrer un grand groupe avec des valeurs et une culture d'entreprise fun et bienveillante (Bienvenue dans la famille Hays !) - Avant tout une belle aventure humaine - Un super environnement de travail avec des méthodes de management qui encouragent l'autonomie et le leadership - Une évolution professionnelle basée sur la méritocratie - Un parcours de formation et d'accompagnement complet et personnalisé pour vous initier à la culture du cabinet mais aussi pour investir sur vos compétences, votre talent et votre épanouissement - Une entreprise qui se soucie du bien-être de ses salariés (Great Place To Work, bon équilibre vie privée/vie professionnelle)

Description de l'entreprise En quelques mots, Hays est le leader mondial du recrutement spécialisé et représente une véritable force dans le monde des ressources humaines. Les 10 800 collaborateurs du Groupe Hays, répartis sur 256 bureaux à travers 33 pays dans le monde, offrent une qualité de service sur-mesure à leurs clients et candidats. Hays s'est donné pour ambition d'être l'employeur de référence dans le secteur du recrutement. L'humain étant au cœur de tout ce que nous faisons, nos employés sont aujourd'hui plus que jamais la clé du succès de notre entreprise. Chez nous, le bien-être de nos collaborateurs est une priorité et nous sommes fiers de notre culture anglo-saxonne qui favorise la méritocratie et le travail collaboratif. Pour garantir la poursuite de la croissance de notre entreprise, nous devons continuer à investir dans le développement des talents. C'est pour cela que nous recrutons aujourd'hui, en CDI, un Chargé d'affaires en recrutement pour notre bureau de Tours.Description du poste Vos principales missions sont les suivantes : Volet commercial - Echanger avec chaque client de votre portefeuille afin de comprendre leurs besoins et leurs attentes en termes de recrutement (brief de poste, type de profil recherché, prérequis demandés) - Rencontrer vos clients en face-à-face pour créer le lien et leur présenter nos offres de service (CDI, CDD, Intérim, Contracting…) - Suivre et fidéliser votre portefeuille client existant en créant et en construisant une relation privilégiée et de proximité - Développer votre portefeuille client en y intégrant de nouveaux comptes (prospection commerciale…) - Mener les négociations et réaliser les propositions commerciales - Faire de la veille commerciale, informationnelle et concurrentielleVolet recrutement - Mettre en place une stratégie de sourcing - Identifier des candidats potentiels sur les différents canaux de diffusion choisis (réseaux sociaux professionnels, jobboards, chasse de tête, réponse aux annonces…) - Pré-qualifier par téléphone les souhaits des candidats et s'assurer de leur adéquation avec le poste à pourvoir - Réaliser des entretiens téléphoniques (visio ou face à face) pour évaluer l'expérience, les compétences et la personnalité des candidats sélectionnés - Présenter et mettre en avant auprès de vos clients les candidats retenus - Accompagner vos clients dans leurs prises de décisions - Constituer les dossiers de candidature (CV Hays, compte-rendu d'entretien, prises de référence...) - Aider vos clients dans leur prise de décision (rôle de conseil et d'accompagnement) - Faire un feedback définitif aux candidats - Placement final des candidats sélectionnés et suivi de leur intégration (Onboarding)Description du profil Ce dont vous avez besoin pour réussir : - Une appétence et/ou une expertise dans le domaine commercial - Un tempérament tenace, de la persévérance et le sens de la négociation - Une passion et/ou une expérience réussie en matière de recrutement - Une curiosité accrue et un intérêt pour les relations humaines - Votre leadership et votre ambition feront de vous un expert dans votre domaine pour réussir - Un sens du résultat - Un bel esprit d'équipe et de collaboration - Un enthousiasme, une énergie et un dynamisme sans modérationCe que vous obtiendrez en retour : - Intégrer un grand groupe avec des valeurs et une culture d'entreprise fun et bienveillante (Bienvenue dans la famille Hays !) - Avant tout une belle aventure humaine - Un super environnement de travail avec des méthodes de management qui encouragent l'autonomie et le leadership - Une évolution professionnelle basée sur la méritocratie - Un parcours de formation et d'accompagnement complet et personnalisé pour vous initier à la culture du cabinet mais aussi pour investir sur vos compétences, votre talent et votre épanouissement - Une entreprise qui se soucie du bien-être de ses salariés (Great Place To Work, bon équilibre vie privée/vie professionnelle)

Notre client est un spécialiste reconnu dans la vente et la pose de produits d’équipements de la maison (stores, brise soleil, menuiseries, vérandas, portails clôtures et portes de garage). Dans le cadre du développement de son activité et de l'ouverture d’une agence à Saint Cyr sur Loir, notre client recherche un(e) assistant commercial d’agence Menuiseries/Fermetures. La société dispose de valeurs fortes (vis-à-vis de ses collaborateurs, de ses clients et de ses produits) que vous partagez !Le poste est ouvert en CDI temps plein pour une période de travail du lundi au vendredi.Passionné par le commerce, les services, l'amélioration de l'habitat, l'outdoor et l'univers de la décoration: vos missions seront les suivantes:- vous aurez la responsabilité d'accueillir les clients dans le showroom et au téléphone, de guider les clients dans leurs choix et d'établir des études chiffrées sur certains produits.- vous veillerez à la bonne tenue du magasin que vous animerez en participant notamment aux opérations commerciales- vous travaillerez en binôme avec le commercial de l'agence

ARDATEM, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, a été créée en 1987. L'entreprise intervient sur le marché de l'énergie, et du nucléaire en particulier, comme acteur prestataire en génie électrique, automatismes et assistance technique.ARDATEM est organisée pour répondre aux besoins des clients sur la France entière et emploie plus de 900 personnes.Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous rendent apte notamment à :Analyse les dossiers d'intervention,Planifie les interventions en adéquation avec le projet global,Rédige tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, GER, DI SYGMA/SDIN, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention, plan qualité sûreté...),Organise et pilote les réunions d'enclenchement et de levée des préalables,Lance, suit et surveille les travaux et les essais de requalification selon les aspects techniques, contractuel, planning, qualité, sûreté, sécurité, environnement, radioprotection, interfaces, propreté...Détecte les écarts techniques ou qualité et propose leur traitement,Vérifie les RFI des fournisseurs, rédige le compte rendu de fin d'intervention, constitue les dossiers de fin d'intervention.

Mission Quelles seront tes missions ? Au sein d’une équipe surmotivée, sous l’égide d’un top manager de proximité, ton rôle est de convaincre de futurs clients que nous pouvons les accompagner dans tous leurs besoins en matière de télécommunications d’entreprise. Au quotidien, tu devras : Déterminer, cibler et prospecter les futurs clients (TPE/PME, professions libérales), Identifier les besoins des prospects pour établir ta stratégie de conquête et verrouiller ta vente, Utiliser ta fougue et nos méthodes de ventes pour défendre les offres Paritel.  Selon ton expérience et tes aspirations, tu pourras également : Développer les ventes auprès d’un portefeuille clients en leur proposant de nouvelles offres et services (cross-selling et up-selling).  

ARDATEM, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, a été créée en 1987. L'entreprise intervient sur le marché de l'énergie, et du nucléaire en particulier, comme acteur prestataire en génie électrique, automatismes et assistance technique.ARDATEM est organisée pour répondre aux besoins des clients sur la France entière et emploie plus de 900 personnes.Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Chargé d'Affaires (H/F) spécialisé en Génie Civil.Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous rendent apte notamment à :Mise à jour de la GMAO EDF (SYGMA/SDIN),Elaboration des documents opératoires nécessaires aux activités de maintenance,La rédaction de gammes d'intervention de maintenance dans votre spécialité technique,La déclinaison des prescriptifs réglementaires dans les référentielles maintenances,Les analyses de risques,Vérification des dossiers de préparations des opérations de maintenance (tranche en marche ou en arrêt...),Piloter, encadrer, suivre et surveiller des équipes d'intervenants de maintenance sur CNPE dans le respect des exigences qualité et sûreté.

ARDATEM, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, a été créée en 1987. L'entreprise intervient sur le marché de l'énergie, et du nucléaire en particulier, comme acteur prestataire en génie électrique, automatismes et assistance technique.ARDATEM est organisée pour répondre aux besoins des clients (EDF, ORANO...) sur la France entière et emploie plus de 850 personnes.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Chargés d'Affaires Mécanique (H/F) pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.Vos principales missions seront les suivantes :Préparation des dossiers techniques : analyse et planification des interventions, rédaction des demandes de régimes et les RTR, prévision des servitudes nécessaires, Rédaction des dossiers de réalisation des travaux (DRT)...,Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, application du programme de surveillance, coordination des interfaces...,Rédaction de gammes de maintenance, modification et mise à jour de procédure de maintenance,Gestion du retour d'expérience pour notre client.

Alternative, société de conseil en recrutement qui replace l'humain au coeur de la démarche, recherche pour l'un de ses clients, société industrielle qui développe et fabrique des systèmes de coffrage, un(e) : Ingénieur Commercial Itinérant en systèmes de coffrage - Région Nord-Ouest H/F en CDI Rattaché au Directeur de l'entreprise, vous rejoignez une équipe terrain à taille humaine composée de 7 Commerciaux, afin de prendre la responsabilité de la zone Nord-Ouest de la France.Véritable ambassadeur de la marque, votre mission principale est de développer les ventes auprès d'une clientèle variée composée d'entreprises du BTP (PME et majors), ainsi que d'un réseau de revendeurs spécialisés.Vous bénéficiez d'un historique solide sur la région, avec des contacts ciblés et un réseau bien établi. Le portefeuille qui vous est confié mérite donc de poursuivre sa fidélisation et son développement.Dans le respect de votre plan d'actions commerciales et de la stratégie de l'entreprise, vous réalisez vos propositions avec le soutien d'une Assistante ADV basée au siège social, pour veiller à soumettre des solutions adaptées et pertinentes, vous validez et suivez les dossiers de vos clients de A à Z : prospection, devis, suivi des commandes, suivi des chantiers ...Enfin, vous accompagnez et encadrez si nécessaire la réalisation de vos chantiers, apportez des solutions dans l'intérêt de votre client et de votre entreprise et effectuez un reporting régulier à votre hiérarchie.

Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est implanté dans 33 pays à travers le monde et dispose de 22 bureaux en France. Depuis 60 ans, nous mettons notre expertise métier et secteur au profit des plus grands acteurs du marché. Chez nous, le bien-être de nos collaborateurs est une priorité ! Fiers de notre forte culture anglo-saxonne qui favorise la méritocratie et le travail collaboratif, il est important que vous partagiez nos valeurs. Ambition, perspicacité, expertise, innovation et passion pour les relations humaines, cela vous parle ? Alors, ce job est fait pour vous ! Nous recherchons pour notre bureau de Tours un Chargé d'affaires/Consultant en recrutement. Vous êtes responsable de la mise en œuvre de l'intégralité de votre activité : de la définition de votre stratégie commerciale jusqu'au suivi d'intégration de votre candidat chez le client. Vous développez, fidélisez, conseillez, accompagnez vos clients dans leurs problématiques de recrutement. Vous êtes challengé sur des actions commerciales qui rythment votre quotidien et vous permettent d'atteindre les objectifs. En véritable expert de votre domaine, vous conseillez aussi bien vos candidats que vos clients sur des aspects techniques et opérationnels. Vous êtes accompagné tout au long de votre intégration et bénéficiez d'un parcours de formation vous initiant à la culture de notre cabinet, mais aussi à nos outils et méthodes de travail. Grâce à nos formateurs directement disponibles en interne, vous avez l'occasion de développer vos compétences dans différents domaines d'expertise.

Nous recherchons pour notre cabinet de recrutement en développement un Business developer recrutement. Le poste est à pourvoir en CDI à Tours au sein d'une équipe de 20 personnes. Après une solide formation vous initiant au métier et à la culture du cabinet, vous êtes en charge de mettre en œuvre une stratégie de développement commercial/marketing sur un périmètre dédié, de fidéliser, de conseiller et d'accompagner vos clients dans leurs problématiques recrutements. Vous intervenez sur l'intégralité du processus de recrutement, de la recherche de CVs au suivi d'intégration de vos candidats chez vos clients.

Notre client est un Groupe international d'origine suédoise, leader mondial et partenaire de qualité dans le domaine des solutions de traitement de l'air à haut rendement énergétique. Au travers de technologies innovantes, ses Ingénieurs Experts créent, pour les clients, le climat idéal dans un large éventail de secteurs, les plus grands étant le secteur pharmaceutique, l'alimentaire et la fabrication des batteries lithium. Il définit le futur de l'assainissement d'air depuis 1955.Le Chargé d'Affaires sera chargé d'assurer la bonne exécution des projets et aura en charge notamment les tâches suivantes : Organisation, planification et suivi des affaires en exécution ; Gestion en direct des affaires stratégiques et complexes ; Participation des études techniques en avant-projet ; Optimisation des marges sur affaires ; Conception et mise en place d'un outil de suivi des chantiers en cours ; Travail en étroite synergie avec les Services SAV et Commercial ; Gestion des litiges inhérents aux chantiers. Son temps se partagera entre environ 70% de tâches administratives et 30% de terrain. Compétences : Expert technique en génie climatique ou traitement de l'air ou aéraulique ou en froid industriel, Études, dimensionnement et chiffrage de solutions clés en main adaptées aux besoins des clients, Support technique avant-vente, soutien des Commerciaux, Management/gestion de projet sur des équipements CVC, Proximité du terrain, Management d'équipe travaux, capable d'impliquer les équipes au quotidien, Compréhension des problématiques de performances énergétiques, Suivi administratif et financier des projets, Connaissance de logiciels de bureautique.

Lynx RH, agence de recrutement spécialisée en ingénierie, informatique et fonctions supports, recherche pour l'un de ses clients, leader dans le domaine de la distribution de produits industriels, un(e) Gestionnaire ADV pour renforcer son équipe. Vos missionsEn tant que Gestionnaire ADV, vous aurez pour mission de :Prendre en charge les commandes clients depuis leur enregistrement jusqu'à leur facturationGarantir la satisfaction client en assurant une communication fluide et une réponse rapide à leurs demandesCollaborer avec les différents services internes pour améliorer les processus et optimiser la gestion de la chaîne logistique Profil recherchéVous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que Gestionnaire ADVVous êtes rigoureux(se), autonome et avez un excellent relationnel clientVous maîtrisez les outils informatiques liés à la gestion des commandes et êtes à l'aise avec les chiffresChez Lynx RH, nous mettons l'accent sur le bien-être de nos candidats. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et vous offrons des opportunités de développement de carrière. Rejoignez une entreprise qui valorise la diversité et l'inclusion. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2200 € par mois

Notre client, une enseigne majeure en dehors du secteur alimentaire, est un acteur qui accorde une grande importance aux relations humaines, à la collaboration et à la veille active. Il se lance régulièrement dans de véritables défis. Dans le cadre de son expansion, il recherche actuellement un Conseiller de vente spécialisé dans la décoration, en Indre-et-Loire, à 30 km au Nord de Tours. En tant que conseiller de vente sur le secteur cours des matériaux, directement rattaché au chef de secteur, votre mission consiste à mettre en place des actions commerciales et de mise en scène des produits du secteur décoration. Grâce à votre expertise des produits, vous conseillez les clients et favorisez la collaboration au sein de l'équipe pour répondre au mieux à leurs besoins et garantir la réussite de leurs projets. Vous êtes responsable de l'approvisionnement et de la présentation de votre espace de vente, et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et services. Vous êtes un acteur clé de votre secteur et proposez des améliorations pour optimiser la présentation des produits et augmenter les ventes (par exemple, en mettant en avant les produits dans l'allée centrale ou en installant une signalétique en magasin). Vous gérez les stocks et vous vous occupez des commandes afin d'éviter les ruptures de stocks dans votre secteur. Vous contribuez également à offrir une expérience client de qualité en réapprovisionnant les rayons et en mettant en avant les produits, en suivant les règles d'implantation et les stratégies de l'enseigne. Au sein d'une équipe de vente, vous partagez votre expérience et échangez des idées visant à améliorer le service client sur votre secteur, dans le but de favoriser la croissance.

Nous avons besoin des personnes pour la mise sous pli. Il n'y a aucune qualification recherchée. Cette activité à domicile est accessible à tous : employé(e), cadre, indépendant(e), chômeur, handicapé, en congés parental, ou à mi-temps, femme au foyer ou étudiant La seule condition est d'être âgée de 18 ans au minimum. Si cette offre vous intéresse, merci de nous adresser votre CV via ce mail: candmspmail (arbaz) gmail . com ( candmspmail@gmail.com )