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14 novembre 2023 - MALVILLE - Job and talent
Notre agence Jobandtalent située sur l'axe Nantes - St Nazaire, recherche pour un de ses clients secteur de l'agro-alimentaire spécialiste des produits d'épicerie, de plats cuisinés surgelés, de produits traiteur pâtissier un Boulanger H/F en alternance. (Formation de 6 mois en contrat de professionnalisation) Vos missions consisteront principalement à -Réaliser et pétrir de la pâte à pain-Utiliser des outils: four, chambre à fermentation, pétrin, ...-Gérer la fermentation et le façonnage des pâtons -Divers travaux de manutention liés à l'activité-Entretien et nettoyage de l'espace de travail Dans le cadre de votre intégration, vous bénéficierez d'une formation complète Horaire de travail en 3*8 Début de formation en janvier La formation se déroulera secteur Ste Luce sur Loire.
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14 novembre 2023 - EVRON - Fiteco
Sous la responsabilité du Manager Pôle Paie et des Gestionnaires de paie, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes* : - Découverte, prise en main et perfectionnement à l'utilisation du logiciel de paie SILAE; - Prise en main d'un portefeuille de clients sur tous les aspects sociaux : établissement des paies, accompagnement et conseil en gestion des Ressources Humaines, - Gestion de la relation client et de son Dirigeant dans le pilotage de son entreprise.*Missions non exhaustives.La formation :Sur un rythme conçu sur mesure et intégralement à distance, l'école FITECO vous accompagne dans l'évolution de votre parcours professionnel vers l'obtention d'un titre de gestionnaire de paie (niveau BAC+2).Au programme de ces douze mois, 480 heures de formation articulées autour de deux blocs : - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie, - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle.Nos intervenants sont tous des experts techniques et opérationnels qui connaissent le monde de l'entreprise et de la paie.Côté financement, 0EUR de reste à charge ! FITECO a à coeur de permettre à chacun de ses étudiants de bénéficier des financements disponibles et d'accéder à la formation sans aucun reste à charge. Ainsi, vous travaillerez dans des conditions optimales pour vous concentrer sur vos apprentissages et décrocher votre titre !A l'issue L'obtention du Titre Professionnel Gestionnaire de Paie - RNCP37948 délivré par l'Etat & l'acquisition des compétences indispensables à la tenue d'un portefeuille en toute autonomie !
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2 décembre 2023 - COULAINES - Nexecur
Filiale Protection et Sécurité du Groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Protection et Sécurité intervient en qualité de support pour ses filiales opérationnelles (NEXECUR Protection, NEXECUR Téléassistance, NEXECUR Sécurité bancaire) spécialisées dans le domaine de la protection et de la sécurité de biens et des personnes. Le Groupe apporte des solutions dans l’assistance à la personne et la protection des biens sur tous les marchés : sécurité bancaire, grandes entreprises, professionnels et particuliers. Dans un marché en forte croissance, notre Groupe connaît un développement important, et dispose d’une base de plus de 167 000 clients. Tourné vers l'innovation et l’Excellence du service client, le Groupe NEXECUR fédère aujourd’hui plus de 750 collaborateurs au niveau national dans différents domaines (administratif, commercial, marketing, technique, informatique…). Nous recherchons des collaborateurs dynamiques et impliqués qui souhaitent s’investir au sein d’une entreprise en pleine expansion. Le technicien bureau d’études est chargé de la gestion d’un portefeuille client ainsi que de certains appels d’offres. Il doit construire une démarche clientèle adaptée à chaque compte client, analyser les besoins spécifiques et rédiger les offres avec le soutien des équipes techniques internes.  Les missions sont les suivantes :• Analyser les dossiers de marchés publics • Réaliser l’étude des besoins clients suivant les données d’entrées communiquées par la force de vente et/ou le cahier des charges clients,• Assurer la réalisation des dossiers d’exécution (mémoire technique, conception de l’installation, calcul de dimensionnements et suivi de la réalisation des plans d’implantation et de cheminement)• Rédaction et mise en forme des offres commerciales aux appels d’offres en lien avec les équipes opérationnelles et fonctionnelles• Etablir sous AUTOCAD les plans répondant aux demandes clients et réaliser les études chiffrées correspondantes• Participer à la définition de la politique tarifaire et assurer le suivi de la base de données « prix » dans l’ERPLes caractéristiques du poste peuvent être amenées à évoluer en fonction de différents paramètres (changements technologiques, contraintes de marché, besoin de service, objectifs ou évolutions de l’entreprise) sans faire l’objet d’une modification systématique de la fiche de poste.
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14 novembre 2023 - LA BAULE-ESCOUBLAC - Groupe Barrière
L'Hôtel Barrière L'Hermitage La Baule recherche un talent : un stagiaire Gouvernant (H/F) pour une période de 3 à 6 mois d'Avril à Octobre 2024. Barrière, c'est 32 Casinos, 1 Club de Jeux, 19 Hôtels, plus de 140 Restaurants et Bars, 15 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis Club, 1 Balnéo, 1 Thalasso. Barrière, c'est aussi 50 métiers incarnés par près de 7000 collaborateurs, en France et à l'international.Et par vous aussi demain Contexte & lieu de travail pour briller en entretien :Au sein de l'une des plus belles baies d'Europe, l'Hôtel Barrière L'Hermitage se dresse sur une plage de sable fin de neuf kilomètres.Les 200 Chambres et Suites de l'Hôtel Barrière L'Hermitage, récemment modernisées, se parent des codes balnéaires et transportent immédiatement dans une ambiance estivale résolument contemporaine.L'Hôtel Barrière l'Hermitage compte deux restaurants et un bar proposant des ambiances différentes pour répondre à toutes les envies.Votre mission si vous l'acceptez :- Vous assurez la gestion et le contrôle des chambres (contrôle de l'état de propreté des chambres après leur nettoyage, vérification le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et contrôle des mises en place produits d'accueil et autres cadeauxclients...),- Vous suivez et appliquez les différents protocoles de nettoyage,- Vous avez la charge d'une équipe de femmes de chambre (briefing, consigne...),- Vous faites le suivi en cas de demandes clients.
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14 novembre 2023 - LA FERTE-BERNARD - Fiteco
Sous la responsabilité du Manager Pôle Paie et des Gestionnaires de paie, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes* : - Découverte, prise en main et perfectionnement à l'utilisation du logiciel de paie SILAE; - Prise en main d'un portefeuille de clients sur tous les aspects sociaux : établissement des paies, accompagnement et conseil en gestion des Ressources Humaines, - Gestion de la relation client et de son Dirigeant dans le pilotage de son entreprise.*Missions non exhaustives.La formation :Sur un rythme conçu sur mesure et intégralement à distance, l'école FITECO vous accompagne dans l'évolution de votre parcours professionnel vers l'obtention d'un titre de gestionnaire de paie (niveau BAC+2).Au programme de ces douze mois, 480 heures de formation articulées autour de deux blocs : - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie, - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle.Nos intervenants sont tous des experts techniques et opérationnels qui connaissent le monde de l'entreprise et de la paie.Côté financement, 0EUR de reste à charge ! FITECO a à coeur de permettre à chacun de ses étudiants de bénéficier des financements disponibles et d'accéder à la formation sans aucun reste à charge. Ainsi, vous travaillerez dans des conditions optimales pour vous concentrer sur vos apprentissages et décrocher votre titre !A l'issue L'obtention du Titre Professionnel Gestionnaire de Paie - RNCP37948 délivré par l'Etat & l'acquisition des compétences indispensables à la tenue d'un portefeuille en toute autonomie !
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14 novembre 2023 - LAVAL - Fiteco
Sous la responsabilité du Manager Pôle Paie et des Gestionnaires de paie, vous serez amené(e) à travaillersur les missions suivantes* : - Découverte, prise en main et perfectionnement à l'utilisation du logiciel de paie SILAE - Prise en main d'un portefeuille de clients sur tous les aspects sociaux : établissement des paies, accompagnement et conseil en gestion des Ressources Humaines - Gestion de la relation client et de son Dirigeant dans le pilotage de son entreprise.*Missions non exhaustives.La formation:Sur un rythme conçu sur mesure et intégralement à distance, l'école FITECO vous accompagne dans l'évolution de votre parcours professionnel vers l'obtention d'un titre de gestionnaire de paie (niveau BAC+2).Au programme de ces douze mois, 480 heures de formation articulées autour de deux blocs : -  Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelleNos intervenants sont tous des experts techniques et opérationnels qui connaissent le monde de l'entreprise et de la paie.Côté financement, 0EUR de reste à charge ! FITECO a à coeur de permettre à chacun de ses étudiants de bénéficier des financements disponibles et d'accéder à la formation sans aucun reste à charge. Ainsi, vous travaillerez dans des conditions optimales pour vous concentrer sur vos apprentissages et décrocher votre titre !A l'issue L'obtention du Titre Professionnel Gestionnaire de Paie - RNCP37948 délivré par l'Etat & l'acquisition des compétences indispensables à la tenue d'un portefeuille en toute autonomie !
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14 novembre 2023 - MAYENNE - Fiteco
Sous la responsabilité du Manager Pôle Paie et des Gestionnaires de paie, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes* : - Découverte, prise en main et perfectionnement à l'utilisation du logiciel de paie SILAE; - Prise en main d'un portefeuille de clients sur tous les aspects sociaux : établissement des paies, accompagnement et conseil en gestion des Ressources Humaines, - Gestion de la relation client et de son Dirigeant dans le pilotage de son entreprise.*Missions non exhaustives.La formation :Sur un rythme conçu sur mesure et intégralement à distance, l'école FITECO vous accompagne dans l'évolution de votre parcours professionnel vers l'obtention d'un titre de gestionnaire de paie (niveau BAC+2).Au programme de ces douze mois, 480 heures de formation articulées autour de deux blocs : - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie, - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle.Nos intervenants sont tous des experts techniques et opérationnels qui connaissent le monde de l'entreprise et de la paie. Côté financement, 0EUR de reste à charge ! FITECO a à coeur de permettre à chacun de ses étudiants de bénéficier des financements disponibles et d'accéder à la formation sans aucun reste à charge. Ainsi, vous travaillerez dans des conditions optimales pour vous concentrer sur vos apprentissages et décrocher votre titre !A l'issue L'obtention du Titre Professionnel Gestionnaire de Paie - RNCP37948 délivré par l'Etat & l'acquisition des compétences indispensables à la tenue d'un portefeuille en toute autonomie !
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27 novembre 2023 - SAINT-HERBLAIN - BRICO DEPOT
Filiale du groupe Kingfisher - leader européen et n°3 mondial des distributeurs de bricolage et d’aménagement de la maison - Brico Dépôt développe un concept de magasins dépôts. Pratiques et fonctionnels, ceux-ci proposent à leurs clients, professionnels et particuliers, des prix bas et une offre produits basée sur des stocks importants. Aujourd’hui, 3ème acteur du bricolage sur le marché français avec plus de 120 magasins, l’enseigne rassemble plus de 7 500 collaborateurs.Votre Mission :Sous le contrôle et la responsabilité d’un autre chef de secteur administratif, qui vous forme et vous accompagne, vous prenez en charge : • Appliquer la politique RH de l’entreprise dans sa globalité, ainsi qu’un ensemble de tâches d’enregistrement et d’exécution liées à la paye, à la gestion administrative du personnel et à la gestion comptable du magasin, afin d’accompagner au mieux le directeur du dépôt. Au titre de l’exercice de vos missions, vous devrez notamment : • Etre garant du respect du calendrier des échéances RH annuelles (Entretiens professionnels, entretiens annuels des compétences, revalorisation des salaires…) • Etre responsable de toute la gestion administrative et RH (recrutement et gestion administrative des collaborateurs); • Accompagner et gérer le disciplinaire avec le directeur du magasin • Piloter les instances représentatives du personnel en association avec le directeur • Assurer le suivi des indicateurs RH • Etre en capacité de saisir et d’enregistrer les éléments variables de paye (déclarations, équipements, frais de déplacement,…) • Assurer la comptabilité du dépôt au titre des frais généraux (passation et réception des commandes) • Gérer les clients en compte (création, suivi et relances) et gérer les impayés.
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2 décembre 2023 - NANTES - Adworks travail temporaire
- Procède à la construction de tous ouvrages et bâtiments réalisés au moyen d'un moule et d'armatures métalliques noyées dans une masse de béton, selon les impératifs de mise en oeuvre et les règles de sécurité. Réalise les coffrages, banches et procède à l'assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton, béton armé ou béton précontraint.- Rémunération selon profil + panier bâtiment (pas d'indemnités grands déplacements)- Mission en intérim sur le long terme (jusqu'à fin 2023 minimum)- Mission située sur un chantier en plein centre de Nantes, accessible en transports en commun
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2 décembre 2023 - ANGERS - Azaé / Domaliance
Contrat d’apprentissage Assistant(e) de vie aux familles Créé en 2005, le Groupe A2micile est aujourd’hui présent en France, en Belgique et en Allemagne, avec deux marques phares : Azaé et DomAliance. Azaé propose une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie : ménage, repassage, garde d’enfants, jardinage et maintien à domicile (aide aux personnes âgées, dépendantes et handicapées).  Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer des prestations de : - ménage/repassage  - maintien à domicile  - gardes d’enfants   Afin de permettre une prise de poste opérationnelle, nous vous proposons de suivre une formation certifiante de 12 mois en e-Learning. A l’issue de celle-ci, vous obtiendrez le titre d’Assistante de vie aux Familles (ADVF), titre délivré par le Ministère de l’emploi et reconnu par l’Etat. A l’issue de celle-ci vous serez capable :  - d’entretenir le logement et le linge de maison  - d’accompagner une personne âgée dans les actes essentiels du quotidien -  d’accompagner une personne en situation de handicap vivant à domicile  - d’assurer la prise en charge des enfants à leur domicile   Profil recherché : vous êtes autonome, dynamique et souhaitez suivre une formation diplômante.   Pré-requis nécessaires : Savoir lire et écrire en langue française, Maîtriser les 4 opérations, Aptitude au dialogue, à l'écoute, à l’empathie, et disposer d’une connexion internet.   A la suite de cette formation, vous intégrerez notre agence Azaé.   Azaé vous soutient dans l’exercice de vos fonctions : -          Contrat à temps partiel ou temps plein -          Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100% -          Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel -          Des indemnités kilométriques à 0.47 cts -          Des tickets restaurants de 7 euros -          Valorisation de votre expérience -          Prime de cooptation de 150€ par collaborateurs parrainé     Parce que nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par l'épanouissement de nos collaborateurs... Rejoignez nous ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.#JoinUs
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2 décembre 2023 - NANTES - Azaé / Domaliance
Contrat d’apprentissage Assistant(e) de vie aux familles Créé en 2005, le Groupe A2micile est aujourd’hui présent en France, en Belgique et en Allemagne, avec deux marques phares : Azaé et DomAliance. Azaé propose une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie : ménage, repassage, garde d’enfants, jardinage et maintien à domicile (aide aux personnes âgées, dépendantes et handicapées).  Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer des prestations de : - ménage/repassage  - maintien à domicile  - gardes d’enfants   Afin de permettre une prise de poste opérationnelle, nous vous proposons de suivre une formation certifiante de 12 mois en e-Learning. A l’issue de celle-ci, vous obtiendrez le titre d’Assistante de vie aux Familles (ADVF), titre délivré par le Ministère de l’emploi et reconnu par l’Etat. A l’issue de celle-ci vous serez capable :  - d’entretenir le logement et le linge de maison  - d’accompagner une personne âgée dans les actes essentiels du quotidien -  d’accompagner une personne en situation de handicap vivant à domicile  - d’assurer la prise en charge des enfants à leur domicile   Profil recherché : vous êtes autonome, dynamique et souhaitez suivre une formation diplômante.   Pré-requis nécessaires : Savoir lire et écrire en langue française, Maîtriser les 4 opérations, Aptitude au dialogue, à l'écoute, à l’empathie, et disposer d’une connexion internet.   A la suite de cette formation, vous intégrerez notre agence Azaé.   Azaé vous soutient dans l’exercice de vos fonctions : -          Contrat à temps partiel ou temps plein -          Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100% -          Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel -          Des indemnités kilométriques à 0.47 cts -          Des tickets restaurants de 7 euros -          Valorisation de votre expérience -          Prime de cooptation de 150€ par collaborateurs parrainé     Parce que nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par l'épanouissement de nos collaborateurs... Rejoignez nous ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.#JoinUs
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2 décembre 2023 - LA BAULE-ESCOUBLAC - Azaé / Domaliance
  Contrat d’apprentissage Assistant(e) de vie aux familles Créé en 2005, le Groupe A2micile est aujourd’hui présent en France, en Belgique et en Allemagne, avec deux marques phares : Azaé et DomAliance. Domaliance propose une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie : ménage, repassage, garde d’enfants, jardinage et maintien à domicile (aide aux personnes âgées, dépendantes et handicapées).  Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer des prestations de : - ménage/repassage  - maintien à domicile  - gardes d’enfants   Afin de permettre une prise de poste opérationnelle, nous vous proposons de suivre une formation certifiante de 12 mois en e-Learning. A l’issue de celle-ci, vous obtiendrez le titre d’Assistante de vie aux Familles (ADVF), titre délivré par le Ministère de l’emploi et reconnu par l’Etat. A l’issue de celle-ci vous serez capable :  - d’entretenir le logement et le linge de maison  - d’accompagner une personne âgée dans les actes essentiels du quotidien -  d’accompagner une personne en situation de handicap vivant à domicile  - d’assurer la prise en charge des enfants à leur domicile   Profil recherché : vous êtes autonome, dynamique et souhaitez suivre une formation diplômante.   Pré-requis nécessaires : Savoir lire et écrire en langue française, Maîtriser les 4 opérations, Aptitude au dialogue, à l'écoute, à l’empathie, et disposer d’une connexion internet.   A la suite de cette formation, vous intégrerez notre agence Domaliance.   Domaliance vous soutient dans l’exercice de vos fonctions : -          Contrat à temps partiel ou temps plein -          Une prise en charge des transports pouvant atteindre 100% -          Possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel -          Des indemnités kilométriques à 0.47 cts -          Des tickets restaurants de 7 euros -          Valorisation de votre expérience -          Prime de cooptation de 150€ par collaborateurs parrainé   Parce que nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par l'épanouissement de nos collaborateurs... Rejoignez nous ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.#JoinUs
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25 novembre 2023 - NANTES - Talentpeople
Le conducteur de tram-train conduit les voyageurs au cœur de la ville : il est garant de la sécurité des clients et de la qualité du service. Ses missions sont : - Le transport des voyageurs sur le réseau ferré ou le réseau urbain ; - Effectuer les vérifications techniques des engins moteurs ; - Réaliser un véritable service commerciale à bord de sa cabine de conduite : il est amené à être en contact avec les voyageurs ; - Il doit également rendre compte des événements de conduite ; - Il assure les opérations de fin de service : inspection du tram-train, rapport d'incident. Il s'agira dans un premier temps d'un contrat de professionnalisation de 7 mois avec intégration en CDI suite à l'obtention de la formation. HORAIRES Durant l'alternance, vos horaires seront de jour du lundi au vendredi pour la partie théorique au centre de formation et alternance en horaires variables sur la totalité de la semaine pour la partie pratique. A l'issu de la formation, vos horaires de travail sont adaptés à la circulation des trains et aux besoins des clients. Vous travaillez par roulement, de jour comme de nuit, les week-ends et les jours fériés. LIEU La partie théorique s'effectue en centre de formation conduite interne SNCF à Nantes et pour la partie pratique sur le site du TER Pays de Loire à Nantes (44) France pendant 7 mois. En cas de réussite à la formation le poste de conducteur de tram-train est localisé à Nantes (44)