Offres d’emploi qui correspondent à votre recherche
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Chargé de recrutement IT (H/F)
Nous recrutons actuellement un(e) Chargé(e) de recrutement en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique de notre client spécialisé dans le secteur de l'IT. Si vous recherchez un environnement stimulant où votre expertise en recrutement peut s'épanouir, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions Réalisation d'entretiens téléphoniques, physiques et visio avec les candidats Diffusion et su ...Afficher plus
Assistant-e ressources humaines
Votre agence Job and Box recherche pour l'un de ses clients situé à Loudeac, un Assistant ressources humaines H/F. Vos Missions: - Faire le recrutement (rédaction et diffusion des offres, pré-sélection des candidats, entretiens) - Intégrer les nouveaux embauchés - Effectué la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, arrêts) -Suivre les dossiers de formatio ...Afficher plus
Chargé rh h/f (CDI)
Poste : - Prendre en charge les formalités d'embauche, la DPAE, la rédaction des contrats de travail dématérialisés, la gestion des contrats d'apprentissage, l'adhésion mutuelle et prévoyance, ainsi que le départ des salariés - Gérer l'intégration et le suivi des nouveaux entrants - Gérer l'absentéisme - Gérer la formation - Préparer et analyser les tableaux de bord nécessaires au suivi de l'activ ...Afficher plus
Assistant ressources humaines (H/F)
CRIT recrute pour le compte de son client basé sur Grenoble un profil d'Assistant Ressources Humaines H/F en CDI. Vos missions seront : - Administration du personnel - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches - Tenue du registre du personnel - Traitement du courrier administratif - Gestion administrative, livret d'accue ...Afficher plus
Responsable ressources humaines H/F
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et en lien étroit avec les managers opérationnels du périmètre confié, vous êtes responsable de la gestion et du développement des Ressources Humaines auprès d'une population localisée sur nos centres de réparation du vitrage auto de Normandie et Centre-Ouest. MISSIONS Accompagner les équipes des centres Mondial Pare-Brise et leurs managers sur l ...Afficher plus
Chargé de la gestion du personnel F/H
Vous êtes diplômé(e) d'une licence rh paie et disposez d'une expérience de minimum 5/7 ans en gestion de paie / gestion des temps ?Vous êtes rigoureux(se) ? Vous avez l'esprit d'équipe ? Vous vous adaptez rapidement aux diverses situations et savez gérer les priorités ? Vous connaissez les logiciels Horoquartz et SAP et êtes à l'aise sur le Pack Office ?N'hésitez plus, postulez Rémunération : 17€ ...Afficher plus
Assistant de gestion en ressources humaines F/H
Votre profil pour devenir Assistant d'agence ?Titulaire d'une formation Bac2 minimum ou équivalent, vous possédez une première expérience professionnelle dans le domaine administratif.Rigoureux (se), vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre sens du service.En rejoignant le Groupe Synergie, vous bénéficiez de plusieurs avantages : un variable attractif, un PEE, une participation aux béné ...Afficher plus
Spécialiste ressources humaines
Devenez officier sous contrat spécialiste ressources humaines. Sous statut militaire pour une durée minimum de 5 ans, votre rôle consiste à assurer un rôle d'expert dans le domaine de l'administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d'abord en tant qu'adjoint au responsable des ressources humaines. À ce titre, vous secondez le responsable des ressources humaines, organisez l ...Afficher plus
Spécialiste ressources humaines
Devenez officier sous contrat spécialiste ressources humaines. Sous statut militaire pour une durée minimum de 5 ans, votre rôle consiste à assurer un rôle d'expert dans le domaine de l'administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d'abord en tant qu'adjoint au responsable des ressources humaines. À ce titre, vous secondez le responsable des ressources humaines, organisez l ...Afficher plus
Assistant ressources humaines
Sous statut militaire, votre spécialité consiste à gérer l'administration du personnel, à la fois collective et individuelle au sein d'un bureau RH local (unité, formation, régiment), régional (base de défense) ou central (direction). Vous partez régulièrement en opérations extérieures. 9 semaines de permission, -75% toute l'année avec la SNCF, Logement, repas Sous-officier La rémunération en opér ...Afficher plus
Assistant ressources humaines
Sous statut militaire, votre spécialité consiste à gérer l'administration du personnel, à la fois collective et individuelle au sein d'un bureau RH local (unité, formation, régiment), régional (base de défense) ou central (direction). Vous partez régulièrement en opérations extérieures. 9 semaines de permission, -75% toute l'année avec la SNCF, Logement, repas Sous-officier La rémunération en opér ...Afficher plus
Spécialiste ressources humaines
Devenez officier sous contrat spécialiste ressources humaines. Sous statut militaire pour une durée minimum de 5 ans, votre rôle consiste à assurer un rôle d'expert dans le domaine de l'administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d'abord en tant qu'adjoint au responsable des ressources humaines. À ce titre, vous secondez le responsable des ressources humaines, organisez l ...Afficher plus
Assistant ressources humaines
Sous statut militaire, votre spécialité consiste à gérer l'administration du personnel, à la fois collective et individuelle au sein d'un bureau RH local (unité, formation, régiment), régional (base de défense) ou central (direction). Vous partez régulièrement en opérations extérieures. 9 semaines de permission, -75% toute l'année avec la SNCF, Logement, repas Sous-officier La rémunération en opér ...Afficher plus
Chargé des ressources humaines (H/F)
Vous êtes à la recherche d'un poste de chargé des RH H/F en Bretagne, cette offre est pour vous, Nous recrutons pour un de nos clients dans le cadre d'un CDI : Chargé des ressources humaines H/F Vos missions principales seront les suivantes : - la marque employeur et le recrutement (gestion des recrutements en autonomie, participation à des évènements RH, élaboration de contenus RH, développement ...Afficher plus
Chargé de la gestion du personnel F/H
Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP) - Administrer des dossiers individuels de s ...Afficher plus