Offres d’emploi : gestionnaire de patrimoine portefeuille
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Gestionnaire de paie H/F
Sous la supervision d'un Responsable de Pôle Social, vous intervenez sur un portefeuille diversifié. Dans ce cadre, vos missions s'articulent de la manière suivante : - Etablissement de 300 paies pour une 50aine de dossiers - Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Conseil auprès de vos clients dans leurs démarches RH et sociales - Veille sociale ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
A ce titre vos missions sont:La gestion d'un portefeuille multi-conventions (230-250 paies/mois)La collecte et le contrôle nécessaires à la réalisation des bulletinsLa rédaction des documents d'embauche et affiliations (contrats, organismes sociaux...)Le suivi des procédures en matière de droit social (ruptures, licenciements...) ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au sein du service Paie votre mission principale sera d'établir sur le logiciel SILAE les bulletins de paies et charges sociales d'un portefeuille de clients (TPE, PME, professions libérales).L'esprit d'équipe, la rigueur, l'organisation, la réactivité et l'intérêt pour l'informatique sont des atouts recherchés.Idéalement vous avez des connaissances du logiciel SILAE. ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au sein du service Paie votre mission principale sera d'établir sur le logiciel SILAE les bulletins de paies et charges sociales d'un portefeuille de clients (TPE, PME, professions libérales).L'esprit d'équipe, la rigueur, l'organisation, la réactivité et l'intérêt pour l'informatique sont des atouts recherchés.Idéalement vous avez des connaissances du logiciel SILAE. ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au sein du service Paie votre mission principale sera d'établir sur le logiciel SILAE les bulletins de paies et charges sociales d'un portefeuille de clients (TPE, PME, professions libérales).L'esprit d'équipe, la rigueur, l'organisation, la réactivité et l'intérêt pour l'informatique sont des atouts recherchés.Idéalement vous avez des connaissances du logiciel SILAE. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous serez responsable de la tenue d'un portefeuille de 50 dossiers et de 300 paies en multi-conventions. Vous devrez être capable de réaliser la gestion d'actes simples RH (solde de tout compte, mutuelle, prévoyance, arrêt maladie, DPAE...) et d'actes plus complexes (contrat de travail, rupture conventionnelle, licenciement...). ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
WINSEARCH recherche pour son client, cabinet d'expertise-comptable de la région, la prochaine étoile montante de son cabinet, un Gestionnaire de paie H/F. Le poste est à pourvoir en CDI à Hénin-Beaumont (62).Vous intégrez une équipe de gestionnaires de paie pilotés par un responsable de pôle à l'écoute. Entraide, bonne humeur et accompagnement sont les maîtres-mots du cabinet. Il est de votre resp ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous êtes Gestionnaire de paie confirmé H/F et vous souhaitez voir changer d'horizons ? Alors je vous propose de rejoindre l'un de mes clients, un cabinet d'expertise-comptable basé à Alençon (61). Comprenant 65 bureaux répartit dans toute la France, vous rejoindrez une équipe soudée et disponible pour votre intégration sur la ville de Alençon (61). Le cabinet tient à coeur la relation de proximit ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
WINSEARCH recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable basé à Maisons-Alfort (94700), un Gestionnaire Paie H/F dans le cadre d'un CDI . Le cabinet est très bien desservi et dispose d'un parking pour les collaborateurs, vous rejoindrez une équipe de 20 collaborateurs avec 3 gestionnaires de paie. Le cabinet est engagé à soutenir le développement professionnel de ses collaborateurs. La ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
WINSEARCH cabinet de recrutement et d'accompagnement RH recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise comptable, un Gestionnaire de paie junior H/F. Le poste est à pourvoir à Hazebrouck (59) en CDI. Dans un contexte de croissance, l'équipe souhaite intégrer un nouveau collaborateur ou une collaboratrice pour compléter une équipe de trois gestionnaires de paie confirmés.Le cabinet propose u ...Afficher plus
Consolideur H/F
Notre client, cabinet d'expertise/conseil et de consolidation est un cabinet de vingt-cinq personnes implanté dans le 16ème arrondissement de Paris. S'appuyant sur un réseau de partenaires reconnus - avocats, gestionnaire de patrimoine, etc - le cabinet prône des valeurs de responsabilités d'intégrité et d'esprit d'équipe. Le cabinet offre une réelle qualité de vie au travail ainsi que des perspec ...Afficher plus
GESTIONNAIRES DE PAIE H/F
Le poste est à pourvoir sur le site ANDRE & ASSOCIES de Beaune, situé à la sortie de l'autoroute A6. Acteur majeur de l'expertise comptable, notre client a développé une offre unique afin de répondre à l'ensemble des besoins de ses clients.Sous la supervision de la responsable du service social, vos missions principales sont :- Gestion d'un portefeuille client de TPE/PME dans des secteurs variés ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
VOTRE POSTE : Au sein du service social, vous intervenez sur un portefeuille multi conventions (BTP, hôtellerie, industries...) :- 250 bulletins de paie par mois ;- DSN ;- Contrats de travail et avenants ;- Arrêts maladie, accidents du travail ;LES AVANTAGES : - 13e mois- Télétravail- RTT- Mutuelle / Transports - Salaire : 35-40 kEUR / 35h ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE H/F
Au sein d'une équipe composée de 25 collaborateurs, vous aurez l'opportunité de prendre en charge un portefeuille de dossiers préexistant.Vous travaillerez dans un environnement digitalisé cloud. Vos missions : - Mise à jour de la comptabilité, déclaration de TVA,- Collecte, contrôle et saisie des variables de paie, DSN- Suivi administratifs RH (contrat de travail, attestation employeur, fin de co ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
En lien avec le responsable social, vous travaillez en équipe et assurez les missions suivantes :- La gestion de votre portefeuille client (multi-conventions) - L'établissement de paies - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Le conseil auprès de vos clients concernant leurs problématiques sociales Les avantages : - Télétravail possible et horaires flexibles - Tickets ...Afficher plus